博世汽車一年多少薪

① 蘇州博世汽車部件有限公司的待遇如何

2012.03 - 2012.08 蘇州博世汽車部件有限公司 （5個月）
ICO部門 | 實習生 | 1000-2000元/月
汽車/摩托車（製造/維護/配件/銷售/服務） | 企業性質：外商獨資 | 規模：1000-9999人
工作描述： 1. 負責聯絡亞太地區外賓的行程;
2. 負責項目中各部門的聯系與協調；
3. 工作中與多名外籍員工（包括部門經理）用英語正常交流。

2012.03 - 2012.09 蘇州博世汽車電子有限公司 （6個月）
汽車電子 | 軟體測試 | 6001-8000元/月
計算機軟體 | 企業性質：外商獨資 | 規模：10000人以上
工作描述： 實習公司 蘇州博世汽車部件有限公司
實習部門 汽車底盤事業部軟體測試部門
實習時間 2012.4~2012.9
主要完成的工作 類編寫，提供給工程師集成，完成工具開發
① 在C#環境下，完成控制台應用程序和WinForm開發。
② 文件和字元串的處理。
③ 資料庫的操作。
CAN測試與學習
① 進一步熟悉數據幀和遠程幀
② 學習公司內部的CAN通信診斷
③ 翻譯CAN技術文檔
英語口語的加強

② 無錫博世工資怎麼樣

博世的中高層工資蠻高的，一般都是8000向上，但是要求研究生學歷。如果你進去做操作員的話和其他公司差不多，如果上長白班的話工資就更少了。如果倒班會多點，夜班津貼40塊一晚。

③ 蘇州博世汽車零部件公司怎麼樣啊，有人說上12小時，也有的說上5天八小時，沒有廠車，底薪多少啊，限制

博世蘇州有一廠，二廠之分。一廠一般員工op，技術員，領班生產線員工12小時，每月限制加班36小時，1.5倍工資（休息天哪怕是周末），2倍工資（正常排班外來上班的時間），正常情況下是三餐（一般三餐總28標准），輪流吃飯，半個小時吃飯時間（這個你得練啊，像軍人一樣！），產線不能停。辦公室員（包括一些實驗室等）工8小時，一餐11標准。可以自己充錢買更貴、更合口味的高標准零點餐，多消費的需要自己買單。

生產產線員工：（包括裝配線，SMT線）工作都挺累，工資來說並不表面看起來那麼高，說下SMT，底薪2550加200車貼+700績效（一般人是450-550，700是需要想像，沒有考到技能前的員工是沒有績效的），所以總體工資並不高（自己算），休息時間多，每個月工作平均17天左右。每個員工培訓之後都會發一個博世定製的安全頭盔上班路上用（路上留意會見到）。一年有好像10天年假，有醫療保險。可以選擇是否交公積金。平常節日沒有什麼福利（中秋節,竟然是委託餐廳每人兩個小月餅，寒酸得讓我驚訝）十三薪（第十三薪是按十二個月折算底薪的，也就是這一年你來工作六個月了，那麼就是半個底薪。）

裝配線員工，這個工作中手是一般是不會停的！

白班，是一個白衣的世界，領導（穿白衣服）幾乎都會在產線上轉悠（工作），這一點很佩服這些領導（也不容易，哪怕也是被他媽他的領導逼得，別的工廠我印象沒有這么深刻），領班扣績效的天堂，員工的地獄，進來就知道了！

管理比台資稍好，扣績效是領班，線長（遇到好領導除外）很隨意的一個權利（起步五十），新來員工絕對會深有體會！稍微嚴重點月績效沒有，如果SMT方面錯料，報廢產品少，扣一個月績效，嚴重的六個月績效，或者滾蛋！

二廠，3班倒，8小時，有廠車（好像），其餘不詳。

進來期望太高，失望也不低！，博世，科技成就生活之美；博世，績效不是那麼美！

④ 博世汽車柴油系統股份有限公司，精益生產工程師，三年經驗，本科，年薪大約有多少

呵呵，同行啊，我也是IE，年薪在7萬，獎金另算。估計你也差不多吧
要看地區和公司的，目前在浙江

⑤ 長沙博世待遇怎麼樣

嗯，我的老東家啊，3年嗎，5K這個沒問題，裡面氣氛不錯，實驗室啊，在北邊，裡面韓國老頭挺好處，不包住，公積金多給你，從8%提高到10%，吃的不錯，不要想太多，去吧，出來以後值錢。

⑥ 蘇州博世汽車操作工工資怎麼樣

博世蘇州有一廠，二廠之分。一廠一般員工作業員，技術員，領班生產線員工12小時，每月限制加班36小時，1.5倍工資（休息天哪怕是周末），2倍工資（正常排班外來上班的時間），正常情況下是三餐（一般三餐總28元標准），輪流吃飯，半個小時吃飯時間（這個得練啊，像軍人一樣！），產線不能停。辦公室員（包括一些實驗室等）工8小時，一餐11標准。可以自己充錢買更貴、更合口味的高標准零點餐，多消費的需要自己買單。
生產產線員工：（包括裝配線，SMT線）工作都挺累，工資來說並不表面看起來那麼高，說下SMT，底薪2550加200車貼+700績效（一般人是450-550，700是需要想像，沒有考到技能前的員工是沒有績效的），所以總體工資並不高（自己算），休息時間多，每個月工作平均17天左右。每個員工培訓之後都會發一個博世定製的安全頭盔上班路上用（路上留意會見到）。一年有好像10天年假，有醫療保險。可以選擇是否交公積金。平常節日沒有什麼福利（中秋節,竟然是委託餐廳每人兩個小月餅，寒酸得讓人驚訝）十三薪（第十三薪是按十二個月折算底薪的，也就是這一年你來工作六個月了，那麼就是半個底薪。）
裝配線員工，這個工作中手是一般是不怎麼休息的！
管理比台資稍好，扣績效是領班，線長（遇到好領導除外）很隨意的一個權利（起步五十），新來員工絕對會深有體會！稍微嚴重點月績效沒有，如果SMT方面錯料，報廢產品多，扣一個月績效。

⑦ 蘇州博世汽車整車標定工程師具體工作內容。平時需要開手動擋車還是自動擋車還是視情況而定

博世的整車標定工程師一般薪資在10-20W一年，價位不等跟等級和資歷有一點關聯。具體某一個公司的某種崗位工資，我覺得沒必要知道的太多，一般這些公司應屆畢業生都是要985,211這種，所以給的錢都有一定標準的，不會差太大。博世這個公司還是不錯的，作為應屆畢業生，有機會還是去大公司，當然，在國內汽車行業，合資主機廠算最大的了，其中各公司又分大小。

博世是零部件中比較大的合資，比起小公司，起點算高的。

整車標定的工作內容還是比較多的，基本上一輛車從設計的角度出發想要達到的目的有沒有實現，實現的程度，還有實際的使用體驗，都是由整車標定用實驗和數據表達的（這么說其實不專業，但我覺得你能看懂）
至於自動擋，手動擋，當然是全都有啊，整車標定一般的工作要求是會開車的優先，我想只要你有駕照，都應該能學，而且作為現代人，開車一定是必備技能，尤其你還要從事汽車行業。
你還可以到【IND4】汽車人上去了解一些更細節的東西，那上面好多汽車工程師，也包括博世的工程技術人員。

⑧ 蘇州博世汽車普工待遇怎麼樣

我就是前幾天進去的。一個字「爛」。就是名氣大！底薪1450元+150元交通補貼（不做才有，坐的雙休加班交通自己解決。）0--450元的績效獎，一般只能拿到350元。三班倒，加班一個月60個小時。這就意味著你每天都要上班

⑨ 蘇州博世汽車怎麼樣 到裡面做操作工工資大約多少 綜合工資

你好，蘇州博世效益還是不錯的。普工（操作工）一般一個月拿到手2500-3500之間，加班很多，加班最多時候4000左右。

⑩ 問下蘇州博世汽車長陽路新廠 正式工底薪多少三班倒得話綜合工資多少還有其他的福利待遇怎麼樣詳細點

底薪1400 正式工1550 車貼200 夜班20 白班8 每月0-400績效一般能拿300左右 我就在博世上班 我的是上4休2的 不加班的話每月2300 400的樣子 三班的我估計也差不多吧 嘿嘿