宿遷最低工資多少2021年

❶ 各地最低工資標准公布

一、月最低工資標准：
一類區1950元、二類區1850元、三類區1750元。
二、非全日制用工的小時最低工資標准：
一類區19元、二類區18元、三類區17元。
三、調整後的最低工資標准自2021年5月1日起執行。
附：陝西省最低工資標准適用范圍
一類區（19）：
西安市新城區、碑林區、蓮湖區、灞橋區、未央區、雁塔區、閻良區、臨潼區、長安區、高陵區，咸陽市秦都區、渭城區，榆林市榆陽區、橫山區、神木市、府谷縣、定邊縣、靖邊縣，楊陵區。
二類區（42）：
西安市_邑區、藍田縣、周至縣，寶雞市渭濱區、金台區、陳倉區、鳳縣，咸陽市興平市、武功縣、乾縣、禮泉縣、涇陽縣、三原縣、彬州市，銅川市王益區，渭南市臨渭區、華陰市、潼關縣、大荔縣，延安市寶塔區、安塞區、黃陵縣、洛川縣、甘泉縣、吳起縣、志丹縣、子長市，榆林市綏德縣、米脂縣、佳縣、吳堡縣、清澗縣、子洲縣，漢中市漢台區、南鄭區、城固縣、洋縣、勉縣、西鄉縣、略陽縣，商洛市商州區，韓城市。
三類區（46）：
寶雞市鳳翔區、扶風縣、眉縣、岐山縣、太白縣、麟游縣、千陽縣、隴縣，咸陽市永壽縣、長武縣、旬邑縣、淳化縣，銅川市印台區、耀州區、宜君縣，渭南市華州區、澄城縣、合陽縣、蒲城縣、富平縣、白水縣，延安市黃龍縣、宜川縣、富縣、延川縣、延長縣，漢中市鎮巴縣、寧強縣、留壩縣、佛坪縣，安康市漢濱區、旬陽市、平利縣、石泉縣、紫陽縣、白河縣、漢陰縣、鎮坪縣、寧陝縣、嵐皋縣，商洛市洛南縣、山陽縣、鎮安縣、丹鳳縣、商南縣、柞水縣。
依據：陝西省人力資源和社會保障廳2021年2月19日《關於調整最低工資標準的通知》（陝人社發〔2021〕5號）

❷ 泗陽最低工資標准2021

泗陽的最低工資標準是1840元。
泗陽縣是江蘇省宿遷市的一個縣，所以想要知道泗陽縣2021年的最低工資標准，我們就要看江蘇省關於最低工資標準的規定。江蘇自2021年8月1日起調整全省的最低工資標准。調整的具體內容如下：
「月最低工資標准：一類地區2280元；二類地區2070元；三類地區1840元。非全日制用工小時最低工資標准：一類地區22元；二類地區20元；三類地區18元。」其中宿遷市泗陽縣屬於上面規定的三類地區，也就是月最低工資標准1840元，非全日制用工小時最低工資標准18元。
(2)宿遷最低工資多少2021年擴展閱讀：江蘇省的一類地區包括了：南京市區；無錫市區、江陰市、宜興市；常州市區、溧陽市；蘇州市區、張家港市、常熟市、崑山市、太倉市；南通市區、啟東市；揚州市區；鎮江市區、丹陽市、揚中市、句容市；泰州市區。
二類地區包括了：徐州市區(不含銅山區)；南通海安市、如東縣、如皋市；連雲港市區（不含贛榆區），淮安市區（不含淮安區、淮陰區、洪澤區）；鹽城市區、東台市；揚州儀征市、高郵市、寶應縣；泰州靖江市、興化市、泰興市。
三類地區包括了：徐州銅山區、新沂市、豐縣、沛縣、 邳州市、睢寧縣；連雲港贛榆區、灌南縣、灌雲縣、東海縣；淮安淮安區、淮陰區、洪澤區、漣水縣、盱眙縣、金湖縣；鹽城建湖縣、射陽縣、阜寧縣、濱海縣、響水縣；宿遷市區、沭陽縣、泗陽縣、泗洪縣。
最低生活標准，是指在社會發展的某一時期內，由政府制定的，與社會經濟發展相適應的，在衣、食、住、行等方面維持一個人生存的最低限度的基本生活標准。最低生活標準是運用現代科學理論和方法，通過精確的統計和計算確定的。最低生活標準是個變數，隨著社會經濟的發展而相應調整。最低生活標準是政府制定的，具有法律效力。
《最低工資規定》第六條：
確定和調整月最低工資標准，應參考當地就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素。確定和調整小時最低工資標准，應在頒布的月最低工資標準的基礎上，考慮單位應繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費因素，同時還應適當考慮非全日制勞動者在工作穩定性、勞動條件和勞動強度、福利等方面與全日制就業人員之間的差異。

❸ 2021江蘇最低工資標準是多少

一類地區的月最低工資標准為2280元，包含了南京、無錫、常州、蘇州，南通市區和啟東、揚州市區、鎮江、泰州市區。即為蘇南五市和蘇中三市的市區加1個啟東。
二類地區的月最低工資標准為2070元，包含了徐州市區(不含銅山區)、南通的海安如皋如東三市縣、連雲港市區(不含贛榆)、淮安市區(不含淮安區、淮陰區、洪澤區)、鹽城市區和東台市、儀征高郵寶應、靖江興化泰興。即蘇中三市的下轄縣市(不含啟東)和蘇北五市的老市區加1個東台市。
其他地區為三類地區，最低為1840元。
非全日制用工小時最低工資標准也分為了3個檔次，分別為22、20、18元。
一二檔的差距在210元，二三檔的差距在230元。最低工資的整體水平上，蘇南市區和縣級市蘇中市區＞蘇中縣級市蘇北市區＞蘇北縣市。
《中華人民共和國工資支付暫行規定》第十二條非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的，用人單位應按勞動合同規定的標准支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低於當地的最低工資標准；若勞動者沒有提供正常勞動，應按國家有關規定辦理。

❹ 2021年各地的最低工資標準是多少一般多久調整一次

各地不一樣，兩年。

近日江西、黑龍江兩省公布了最低工資標準的通知，計劃從2021年的4月1日開始調整省內的最低工資標准。江西省將現在月最低工資標準的一類區域由1680元上調整至1850元，二類區域由原先的1580元上調為1730元，三類區域由原先的1470元上調為1610元。在非全日制用工的情況中，一類區域由原先的16.8元/小時上調為18.5元/小時，二類區域由原先的15.8元/小時上調為17.3元/小時，三類區域由原先的14.7元/小時上調為16.1元/小時。

其次是黑龍江省，調整之後的月最低工資分為三檔，一檔為1860元，二檔為1610元，三檔為1450元。調整後的每小時最低工資也同樣的分為三檔，一檔為18元，二檔為14元以及三檔為13元。

最低工資標准有效的保障了一些底層人員的合法權益。

❺ 盱眙最低工資標准2021

2021年8月1日起，我市執行新的最低工資標准，市直、清江浦區、市經濟技術開發區：2070元/月，淮安區、淮陰區、洪澤區、漣水縣、金湖縣、盱眙縣：1840元/月。
拓展資料：
一、最低工資標准和小時最低工資標准
最低工資標准適用於全日制勞動關系。是勞動者在法定工作時間內，按約定提供了正常勞動，用人單位應當依法支付的最低勞動報酬的法定標準的下限。
最低工資的調整，主要參照當地城鎮低收入家庭基本生活費用支出、居民消費價格指數，經濟發展水平，社會平均工資，低收入勞動者的勞動報酬權益，當地企業的支付承受能力等因素。以保障勞動者及其贍養人最基本的生活。
小時最低工資標准適用於非全日制就業的勞動者。一般在同一單位日均工作時間不超過4小時，周累計工作時間不超過24小時。小時最低工資標准不包括勞動者和單位繳納的社保費用。
二、最低工資標准包括哪些？不包括哪些
法律規定，最低工資標准不應包括加班工資、夜班、高溫、低溫、井下等特殊工作環境，工作條件下的津補貼或特崗補貼及福利待遇。
但是否包括五險一金中個人應繳納的費用，各地規定並不統一，國家對此沒有強制性規定，以地方政策為准。
上海的最低工資標准，不包括勞動者個人繳納的五險一金費用。當然也不包括加班費，夜班津貼，食補，交補，房補，有毒有害等特殊工種津補貼等。
三、最低工資標准與部分社會待遇的連鎖效應
值得注意的是，最低工資標準的調整會和多項社會待遇產生聯動效應。
四、全國最低工資標准調整現狀
各地最低工資標准一般至少2年～3年會調整一次。其中，少數經濟發達地區，除個別年份或特殊情況，會每年連續調整。
2020年屬於極其特殊的一年，全國絕大多數地區都沒有調整最低工資。因此2021年勢必成為最低工資標準的集中調整年。
目前，全國各地月最低工資標准超過2000元的地區有6個。分別是上海2590元，北京2320元，天津2180元，廣東2100元（深圳2200元），江蘇2020元，浙江2010元。上海的標准最高，多年來一直位居全國第一。

❻ 去年宿遷最低工資標準是多少

2021年最低工資標准上調至每月2320元為保障勞動者基本生活，從8月1日起，宿遷市調整月最低工資標准。其中，月最低工資標准從2200元調整到2320元，增加120元。非全日制從業人員小時最低工資標准為25.3元/小時，非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標准為59元/小時。
《中華人民共和國勞動法》 第四十八條 國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標准。
《中華人民共和國勞動合同法》
第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當地人民法院申請支付令，人民法院應當依法發出支付令。
第四十四條 有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標准支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。

❼ 江蘇最低工資標准2021年是多少

2021江蘇最低工資標准依據情況，具體如下：
1、月最低工資標准：一類地區2280元，二類地區2070元，三類地區1840元。
2、非全日制用工小時最低工資標准：一類地區22元，二類地區20元，三類地區18元。
一類地區包括了：南京市區，無錫市區、江陰市、宜興市，常州市區，蘇州市區、張家港市、常熟市、崑山市、太倉市，南通市區、啟東市、海門市，揚州市區，鎮江市區、丹陽市、揚中市、句容市，泰州市區。
二類地區包括了：徐州市區（不含銅山區），常州金壇區、溧陽市，南通海安市、如東縣、如皋市，連雲港市區（不含贛榆區），淮安市區（不含淮安區、淮陰區），鹽城市區、東台市，揚州儀征市、高郵市、寶應縣，泰州靖江市、興化市、泰興市。
三類地區包括了：徐州銅山區、新沂市、豐縣、沛縣、 邳州市、睢寧縣，連雲港贛榆區、灌南縣、灌雲縣、東海縣，淮安的淮安區、淮陰區、洪澤區、漣水縣、盱眙縣、金湖縣，鹽城建湖縣、射陽縣、阜寧縣、濱海縣、響水縣，宿遷市區、沭陽縣、泗陽縣、泗洪縣。
【法律依據】
《江蘇省工資支付條例》第十二條 勞動者提供了正常勞動，用人單位應當按照勞動合同約定的工資標准支付勞動者工資。勞動合同約定的工資標准不得低於當地最低工資標准。
勞動者有下列特殊情形之一，但提供了正常勞動的，用人單位支付給勞動者的工資不得低於當地最低工資標准，其中非全日制勞動者的工資不得低於當地小時最低工資標准：
（一）在試用期內的；
（二）因用人單位實行預付部分工資、分批支付工資的；
（三）違反用人單位依法制定的規章制度，被用人單位扣除當月部分工資的；
（四）給用人單位造成經濟損失，用人單位按照勞動合同的約定以及依法制定的規章制度的規定需要從工資中扣除賠償費的；
（五）因用人單位生產經營困難不能按工資標准支付工資，經用人單位與本單位工會或者職工代表協商一致後降低工資標準的。
前款第（三）項規定的情形，用人單位扣除勞動者當月工資的部分並不得超過勞動者當月應發工資的百分之二十；第（四）項規定的情形，用人單位和勞動者在經濟損失發生後另有約定的除外。
當地最低工資標准由設區的市人民政府根據省人民政府公布的最低工資標准確定；最低工資標准每兩年至少調整一次。
勞動合同履行地與用人單位所在地的當地最低工資標准不一致的，適用當地最低工資標准時應當遵循有利於勞動者的原則。

❽ 江蘇省最低工資標准2021最新調整

2021年江蘇省最低工資標准最新調整為，一類地區2280元，二類地區2070元，三類地區1840元。
最低工資標准，是指勞動者在法定工作時間內或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應當支付的最低勞動報酬，其組成不包含延長工作時間工資，勞動者在夜班、高溫、低溫、井下等特殊工作環境、條件下的津貼，以及法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
最低工資標準是國家為了保護勞動者的基本生活，在勞動者提供正常勞動的情況下，而強制規定用人單位必需支付給勞動者的最低工資報酬。中華人民共和國勞動法規定，國家實行最低工資保障制度。用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標准。最低工資標准每年會隨著生活費用水平、職工平均工資水平、經濟發展水平的變化而由當地政府進行調整。
最低工資標準的確定和調整方案，由各省、自治區、直轄市人民政府勞動保障行政部門會同同級工會、企業聯合會或企業家協會研究擬訂，並報經勞動保障部同意。
【法律法規】
《中華人民共和國勞動法》
第四十七條 用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。第四十八條 國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。
用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標准。第四十九條 確定和調整最低工資標准應當綜合參考下列因素：
（一）勞動者本人及平均贍養人口的最低生活費用；
（二）社會平均工資水平；
（三）勞動生產率；
（四）就業狀況；
（五）地區之間經濟發展水平的差異。

❾ 蘇州最低工資標准2021最新調整

蘇州2021年調整月最低工資標准為每個月2280元，調整小時最低工資標准為每小時22元，同時規定企業支付給頂崗實習學生的勞動報酬要按照小時進行計酬，不得低於當地非全日制用工小時的最低工資標准。
【下列項目不作為最低工資的組成部分】
1、加班加點的工資
2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼
3、勞動者按下限繳存的住房公積金
4、法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
【個人建議】
201年8月起江蘇蘇州調整了最低工作標准之後，小時工資從以往的18元漲到了22元，對於許多工人來說都增加了相應的勞動報酬。需要提醒大家的是加班加點的工資以及特殊環境下的津貼，住房公積金等不作為最低工資的組成部分。對於江蘇省各市縣的最低工資調整，可以登陸錄江蘇省人力資源社會保障廳的官網進行查詢。
【法律依據】
《關於調整全省最低工資標準的通知》（蘇人社發〔2021〕72號）精神，經市政府同意，從2021年8月1日起調整蘇州市最低工資標准。現通知如下：
調整最低工資標准
1、調整月最低工資標准。蘇州市區、張家港市、常熟市、太倉市、崑山市均執行江蘇省一類地區月最低工資標准，由原2020元/月調整為2280元/月。
2、調整小時最低工資標准。蘇州市區、張家港市、常熟市、太倉市、崑山市均執行江蘇省一類地區非全日制用工小時最低工資標准，由原18.5元/小時調整為22元/小時。
3、企業支付給頂崗實習學生的實習報酬和勤工助學學生的勞動報酬按照小時計酬，並不得低於當地非全日制用工小時最低工資標准。