高考閱卷教師工資多少

Ⅰ 高考試卷的改卷老師有報酬嗎，給他們多少錢呢

高考閱卷實行計件制，閱1份高考試卷，費用大約是8元。

各科加在一起有一個總閱卷費用測算，但具體到考試院為每個閱卷者支付的費用，大約在每天500元左右，吃住由閱卷單位負責（不住則派車接送）。此外，有的閱卷單位為調動閱卷者的積極性，會增加額外的補貼。但是，這是閱卷單位的自選動作，教育考試部門沒有硬性規定。

閱卷教師的評選標准

高考評卷隊伍由高校教師、各區教研員及中學教師組成。北京市細化選聘標准和資格條件，突出政治素養和業務能力。各評卷點高校和各區教委嚴格審核把關，積極選派思想政治素質高、學科業務能力強、安全保密意識強和經驗豐富的人員參與今年評卷工作。

注重加大對特級教師、高級職稱教師、市級（或區級）學科教學帶頭人、市級（或區級）骨幹教師的推薦遴選力度，保持評卷隊伍尤其是骨幹力量穩定。

以上內容參考：中國青年報-高考閱卷費也該提高了

Ⅱ 高中老師一個月的工資大概多少錢

高中老師一個月的工資在 3000~8000 元不等，具體要根據當地情況以及老師的工作任務來看，不能一概而論。

一般高中教師隨資歷的增加和工作能力的提升可以由一級教師向高級教師、特級教師方向發展，一些高中教師會在培訓機構尋找兼職。

有時高中教師可由陪同翻譯員轉行而來，由於陪同翻譯員有很強的英文功底，若同時具備大學以上學歷，並有意投身於教師行列的話，這種轉型就很容易實現。

高中老師的工作內容：

（1）因材施教，分類指導，講求實效，在進行知識輔導的同時，還要對學生進行學習態度、學習方法的輔導；

（2）組織單元測驗、期中考試、期末考試。科學命題，嚴格監考，認真評卷，及時記錄和講評，保證反饋信息的真實性；

（3）關心學生的人身安全，能結合本學科內容適時地對學生進行安全教育，及時上報、處理學生偶發事件；

（4）認真寫好教案，製作教具或多媒體課件；

（5）關心、了解國內外本學科的教改信息和科研動向，積極參加教研活動和教改實驗，與其他教師協作進行本學科的教學研究，不斷提高教學科研水平；

（6）理解掌握教學大綱和德育綱要，制定本學科學期、學年工作計劃，鑽研教材，了解、研究學生，積極參加教育、教學研究和集體備課；

（7）從學生實際出發，上好每一節課，在講授知識的基礎上，更加註意培養學生的實踐能力和創新精神，同時充分利用學校多媒體教學資源進行教學，提高課堂教學的效益。

以上內容參考 網路－高中教師

Ⅲ 教師的工資一般是多少

教師工資標准
1.基本工資：教師按照教師資格定：小學教師3000元，初中教師3500元，高中教師4200元，大專教師4800元，大學教師5500元。
2.教齡工資(含工齡)：每年80元，隨著教齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老教師的照顧問題，有利於教師隊伍的建設和教師隊伍的穩定。

3.課時工資：課時補貼按照實際上課按勞取酬原則，主要是鼓勵教師多代課，特別是年輕教師精力充沛，他們多代課，並得到應有的報酬，不僅是心理的安慰，也是對他們的鼓勵。
4、績效工資：學期和學年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金，只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績，每學期學年評，不終身制。每個老師積極努力年年有希望，主要是激勵工作出成效，優質優得，不僅要激勵多代課，更要激勵上好課。
5、特優津貼：全體教師公認的特別優秀教師，無名額限制，縣市以上部門高標准考核認定，象領國務院津貼領縣/市政府津貼，不終身制。主要是對那些在教育教學工作在有特殊研究成果，並得到很好的推廣，對一所學校或一個地區的教育有一定的影響作用的教育及教學方法，可根據影響范圍的大小確定等級，或者說是以國家及省級，地市、縣確定不同的標准，使那些有才華的教師得到應有的報酬，真正起到激勵作用。
6、山區補貼：農村和邊遠地區的教師，另外給與補貼，應該是工資35%。

Ⅳ 高中老師的工資一般多少

教師的工資按照教師資格定，通常高中教師的工資在3800左右。

教師的工資收入由基本工資、教齡工資、課時工資、績效工資、特優津貼、山區補貼等構成，所以教師的工資也是有差異的，甚至會出現跨度很大的現象。崗位工資跟著職稱走，職稱高的老師，通常崗位工資就高；教齡工資隨著教齡的增加而增長；績效工資主要看工作量和科研成績，反映工作量多少最直接的數據就是課時量；特優津貼是極少數擁有特級教師等稱號的一線教師享受的津貼，發放給誰，發多少，由當地相關部門或者上級相關部門認定。

Ⅳ 高考試卷的改卷老師有報酬嗎，給他們多少錢

直屬省示範中學在編教師，每個月固定財政工資4058元，每個月年級組自習延點補課費3000左右（帶班主任補貼），中高考等監考閱卷費4000元，取暖費2300元，降溫費900元，班主任費一年8000元左右，每年績效增量60000元左右（帶班主任）；特崗教師三年聘任期間，其教師工資總額按人均3.1萬元/年的標准由中央財政轉移支付於3.1萬元/年的，高出部分由聘用的縣區市政府承擔。各縣區市政府要採取有效措施，落實好特崗教師工資與補貼發放、周轉宿舍安排等保障工作善解決特崗教師工作、生活和思想上的實際困難，讓國家政策惠及每位特崗教師，使他們安心工作、舒心生活、潛心教學要確保特崗教師在職稱評聘、評優評先、年度考核等
方面與當地公辦教師同等對待。各地實施集中連片特
困地區鄉村教師生活補助政策，應將相應崗位的特崗
教師納入實施范圍。
《中華人民共和國勞動法》
第四十六條工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經濟發展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。
第四十七條用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標准。
第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。

Ⅷ 參與中高考閱卷的教師會有很高的一筆獎金

有補貼，但是沒有你說的那麼誇張。參加中高考閱卷的老師都是臨時抽調，閱卷也是勞動付出，會有適當的加班費，一般一天幾百塊錢吧，另外包吃住，類似封閉式管理。而且，閱卷任務很重，勞動量很大，還要承擔責任。

Ⅸ 高考監考教師補助標準是多少

每人每場80-100元。

以寧夏回族自治區為例，監考人員、考試工作人員、巡視督查人員補助費：每人每場80-100元。每場考試時間在2小時以內（含2小時）的，按1場次計算，2—4小時（含4小時）的，按2場次計算。

高考藝術專業考試、高考體育術科測試、中小學教師資格考試、高職分類考試職業技能考試等面試考官（評委）考評費：每人每場100——150元。每場面試時間在2小時以內（含2小時）的，按1場次計算，2——4小時（含4小時）的，按2場次計算。

(9)高考閱卷教師工資多少擴展閱讀：

招生考務經費的相關要求規定：

1、高考藝術專業考試、體育術科測試等場地設備租用費按照市場行情商議確定標准執行，但不得高於同類服務項目市場水平。

2、對領取教育考試招生工作補助費的人員要實名登記造冊，不得弄虛作假，不得重復計發。教育考試招生費支付方式統一使用銀行轉賬結算，不得發放現金。

Ⅹ 為高考命題的報酬是多少

為高考命題的報酬具體不知道多少。但是高考命題人員一般都是從大學老師裡面抽調的，會有相應的補助。

高考自主命題各個省份可以不使用教育部編寫的全國試卷，單獨組織本省教師進行考試試卷的編寫，即自主進行高考試卷的單獨命題。

高考命題要求：

首先考試機構對考試命題的組織管理具備很強的能力和經驗；

其次，本省要有足夠的命題教師——他們既了解高等教育需要什麼樣的人才和知識儲備，也必須了解基礎教育，還要對所命題的學科有較深的造詣，而且學科門類齊全。

有的省就很難組織自主命題。這跟當初的大學分布不夠合理有關，有一些省份沒有重點綜合類大學，學科能力先天不足。「到目前為止，全國已經有過半省份（除港澳台外）、三分之二的考生在進行自主命題的考試，量已經足夠大了。」