房企員工工資多少

『壹』 中鐵建房地產+薪酬待遇

摘要 中國鐵建房地產集團有限公司平均月薪¥26,350元，45%員工高於平均薪資，高於同行公司，其中工資范圍： ¥4k-10k共計3人佔15%， ¥10k-18k共計6人佔30%， ¥18k-29k共計2人佔10%， ¥29k-42k共計5人佔25%， ¥42k-58k共計4人佔20%，

『貳』 房地產銷售員大概一個月多少工資

房地產銷售必須是有底薪的 ，一般新入職的 底薪在一千元左右 ，這是一個基本的生活保障，即使你沒有成績，但是你也付出了你的勞動，所以底薪是你應得的。前幾個月肯定拿不到大錢的,因為你要有很多細節要去學習,要跟進,甚至要向前輩送煙討教問題...
上手的話,基本能維持在1000~3000左右
甚至運氣好可以達到5000

『叄』 中小型房地產企業的薪資水平各是多少

這可能要看地區，我在山東淄博地區房地產開發公司，我這邊基本如下：
開發公司：
代理公司：
普通員工：底薪1800-2500
普通員工：底薪：1500-1800
管理人員：底薪：3000-4000
管理人員：底薪：2500-3000
高管層：底薪：7000-9000（或年薪）
高管層：底薪：4000-7000
望能幫到你。

『肆』 中交地產怎麼樣員工待遇，個人發展前途怎麼樣

中交地產還行，員工待遇4300元+以上，個人發展前途：你有多大學歷就有多大的發展前途。

中交地產屬於中國交通建設股份有限公司的二級子公司，成立於2011年3月6日，注冊資本金50億元人民幣，是合並原中房集團的部分資源後重新組建的。

中交地產這塊房地產開發牌照對於中交建來說拿到手太晚了，錯過了房地產市場飛速發展的十年。這十年間，多少名不見經傳的小民企快速成長為房企巨頭，多少房地產國企也獲得迅猛發展。

唯獨中房集團在一幫腐朽的領導的帶領下日漸衰落，最後慘遭肢解。奈何剛剛度過房地產黃金十年的國有房企轟然倒塌，足可見其弊病之多。

套用一句名言：失敗企業的問題總是相似的，成功企業的優勢各有各的不同。據說並購了中房後，人還是那幫人，中交建抽調其業務單位領導掌舵地產開發。

但市政路橋或航道疏浚與房地產開發根本就是兩個行業的問題。國企的種種弊病在這個混血的企業彰顯的尤為明顯，中交地產這幾年的發展不算慢，只是沒見到效益而已，但是不想虧損也很難。

因此，員工待遇低，不是一般低，個人發展就看你是哪路神仙下凡了。這類企業在北京也不是個別，我還聽說過更爛的，不建議你求職到這類企業。北京好點的國有房企如首開、金隅、華遠、中糧地產等待遇還是不錯的，可以考慮下。

業務范圍與發展理念：

中交地產業務范圍包括：房地產投資、房地產綜合開發、經營，土地一級開發與土地整理，城市新區綜合開發與舊城改造，城市綜合服務設施建設，城鄉一體化綜合開發與運營。

物業資產經營與酒店管理，房地產中介服務以及與上述業務相關的技術開發與服務、研究設計及管理咨詢服務。

中交地產有限公司是中國交通建設集團有限公司房地產板塊的龍頭企業。中交地產有限公司將堅持以科學發展觀為統領。

依託中交建設集團在基礎建設領域的龍頭地位、強大的投融資能力、經濟技術實力、高素質人力資源、遍布全球的業務網路，放眼國內外市場，充分利用資本市場。

實施中交集團戰略業務結構調整，優化資源配置，推進經營創新，打造具有中交特色的房地產開發模式和盈利推進經營創新。

2011年3月6日，中交地產有限公司舉行了隆重的揭牌慶典，標志著中交集團在全面進軍房地產業，培育和發展中交房地產板塊，貫徹落實國家房地產調控策方面邁出了堅實的一步。

國務院國有企業監事會主席董樹奎和中交集團董事長周紀昌共同為中交地產有限公司揭牌。國務院國資委規劃發展局局長王曉齊、改革局局長白英姿。

住房和城鄉建設部住宅產業化促進中心主任劉燦等作了致辭，中交集團董事長周紀昌、委書記劉起濤作了講話。

住房和城鄉建設部房地產業司副司長張小宏，交通運輸部綜合規劃司司長孫國慶，國土資源部土地整理中心主任吳海洋。

中交集團領導傅俊元、劉湘東、徐三好、陳雲、陳玉勝、侯金龍、陳奮健、朱碧新、孫子宇、林鳴出席了揭牌慶典。揭牌儀式由中交集團副總裁、中交地產有限公司董事長朱碧新主持。

『伍』 在房地產工作，一個月大概可以得多少工資

這個要看你在房地產公司所從事的屬於什麼工種，屬於什麼職位，屬於什麼級別，來進行確定的；
一、房地產行業的工資在不同行業里來說，工資一般還是偏高的，畢竟這幾年房地產行業還是很景氣的；
二、房地產行業一般的福利待遇和各方面的津貼還是比較多的，更有的房地產公司，每年還組織員工去旅遊；

『陸』 房地產銷售員工資收入多少

房地產銷售工資是以底薪加提成算的，沒成交提成的話，一般比當地的最低工資標准略高。
工資待遇如底薪算是低的，一般新入職人員只按當地的最低工資標准或略高。但如能促成買賣房產交易或出租房產成功，提成是很高的，特別是現在房價高，都是百來萬元一套房，成交一套有可能會提成過萬元。
所以，房地產銷售是個低底薪高提成的，有挑戰性的工作。——上海菁英地產的小員工

『柒』 房地產現如今行業景氣嗎房地產銷售人員的工資如何

在房地產公司上班，首先肯定的是月薪可以過萬。主要還是看城市的總體行情，樓房小區的位置，學區的狀況，銷售人員的策略。

『捌』 做房地產銷售工資一般能拿多少啊

房地產銷售分為置業顧問、案場主管、銷售經理等職位。
普通置業顧問工資分為底薪和提成兩部分。底薪不同城市不一樣，三四線小城市一般2000-3000。提成是賣掉房子，按照房子總價比例劃分，賣的房子越多，提成比例越高，工資越高。
案場主管、銷售經理除了賣房子以外，還要負責管理工資，底薪要高一些。
市場好的時候，置業顧問工資可以過萬。

『玖』 房地產銷售待遇

房產銷售一般都是基本工資加銷售提成，好的樓盤也得有好的銷售人員來做。好的樓盤工資一般在3000-100000元之間。不好的樓盤一般在1000元-5000元之間。各家的銷售提成也不一樣。做這個房產銷售員你首先要能說會道，還要學會察言觀色。根據顧客的需求去推薦房子。祝你成功

『拾』 房地產開發公司各個職位正式員工的工資待遇一般怎麼樣！開發部、設計部、工程部、營銷部普通員工工資一般

國內排行前10的房地產公司 沈陽區域 專業技術人員（如建築設計師、成本估算師、工程師）月薪1萬元左右，另加上各項福利待遇，年終獎金能達到18萬元一年
行政人員（如助理、文員）月薪3000左右。
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