縣醫院的醫生工資多少錢

1. 醫生一般的工資是多少錢一個月

這個看地方，醫院級別還有醫生的職稱等，剛畢業沒有證只能打下手的是比較低的，可能兩三千甚至更低，普通的是幾千塊，大醫院會高一些，經濟發達地區的大醫院自然就會比較高

2. 縣級醫院醫生工資多少實習的吶村上的小門診多少工資

縣級醫院醫生工資多少？這要看每個人的工作時間、職稱、學歷綜合起來考慮，三二千，四五千，六七千都有，至於實習的吶，也不固定，一般來說，實習的不會超過三千元，但在縣級醫院實習總比在村上小門診學到的知識多，因為那裡的醫生接觸病人多，況且經驗多，所以去縣級醫院實習能學到很多知識，為以後從醫打下牢固基礎，如果你能去大的醫院實習，如市級三甲會更好，在村診所實習，相對來說，只能看些感冒發燒的小毛病，好了，不多說。

3. 醫生的工資到底怎麼樣

科室，級別不同，資歷不同，工資不同。

上海市某三甲醫院內科主治醫師（醫院聘用），上海本地人，年齡40左右，他所在的科室全國排名前十。他自己說他們科室醫生的正規收入應該是上海的頂級水平了，那他的正規收入包括哪些？

1.工資：應發4000多，扣完實發幾百。

2.獎金：每月10000-15000不等。

3.值班費和門診補貼：24小時值班費100（節假日：150），門診一個病人5元。

4.節日和年終獎金：過節費一般是1000，過節有13薪，年終獎10000左右。

5.介入放射補貼：每台介入400元補貼。

6.葯物臨床研究費：臨床試驗費根據研究合同多少不等。

7.外出講課費：每次講課1000左右。

8.文章獎勵：SCI一分5000元，五分以上一分1萬，十分以上一分2萬，N.C.S 另算。

9.臨床帶教費：每月幾百。

醫生職業道德

（一）作為醫生，應時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛；救死扶傷，實行人道主義。

（二）尊重病人的人格與權利，對待病人不分民族、性別、職業、地位、財產狀況，都應一視同仁。

（三）文明禮貌服務。舉止端莊，語言文明，態度和藹，同情、關心和體貼病人。

（四）廉潔奉公。自覺遵紀守法，不接受患者紅包、宴請，不向患者或家屬借錢、借物。

（五）不泄露病人隱私與秘密。

（六）正確處理同行同事間的關系，相互學習，團結協作。

（七）嚴謹求實，奮發進取，鑽研醫術，精益求精。不斷更新知識，提高技術水平。

4. 醫生月薪一般多少錢

醫生月薪一般是1萬塊錢左右。因為因為他們是他因為他們是很辛苦，就是不上，還有加班費。

5. 當醫生的話，月薪能有1w嗎

當醫生的話月薪可以達到1萬，如果是外科醫生一般都是有紅包的，你做一次手術都是有病人家屬給你送紅包，即使你不主動要紅包，這已經在行業當中形成了一種規則，更重要的是每個人人們都很尊重這種規則。一般外科醫生不屑賺這種錢，更重要的是他們是需要在醫術界有很高的知名度做科研工作要比給人開刀賺錢更容易點。

6. 中醫學專碩醫學生畢業縣級醫院有多少工資

全國中醫醫師工資收入一般是平均工資 ¥ 9.4K/月，最多人拿10K-15K。
2021年較 2020 年工資變化+2%。
縣級醫院最多應該達不到平均工資，7千元/月左右。

7. 醫生一年能掙100萬嗎

能。三甲級大醫院：
北京各個頂級的專科醫院比如阜外的心血管、同仁的眼科、積水潭的燒傷科等和排名前幾的綜合醫院比如協和、301等。這些醫院的核心科室都是非常賺錢的，正高（主任醫師）職稱年入百萬毫無問題，副高（副主任醫師）職稱年入50-80萬的也非常普遍。即便是主治醫師，只要有一定的年資，也絕對是30萬打底。
地方小醫院：
反觀一些小醫院，哪怕是也在北京的一些小醫院，收入差距與大的三甲醫院就非常大。很多小醫院的普通科室，一般也就是拿著5000左右的工資和2000-3000元的獎金，最多再有點飯補之類的錢，一個月8000-10000的很普遍。與三甲醫院的大夫收入差距還是非常大的。
【拓展資料】
談醫院醫生收入要分開談
第一類是鄉鎮衛生所或者小城市社區醫院，專科畢業，考執業醫師十幾年都考不上的那種醫生。他們工資確實低，也配不上，其實這類人並不少。還有就是他們同事，相對好點，本科畢業因為各種原因只能在這些小醫院的也有。不過平台太低，患者很少，收入大部分靠醫保政策。想了解的可以去查去年沈陽騙醫保的新聞。不過即使如此他們一線醫生收入最多也有六七千左右，少的就兩三千。
第二類是縣區級地區的龍頭級醫院，這類醫院是大部分醫生的選擇，工資待遇和醫生的臨床水平都有很大提升，很多年資大一些的醫生也能月入過萬甚至更多兩三萬也不少，根據各個地區人口數量和經濟水平不一樣。
第三類是各個城市的三甲龍頭醫院，代表當地最高的醫療水平，一般都是招聘碩士研究生甚至博士生，這是最累的醫院，患者最多，掙得血汗錢，收入低於一萬，我建議你換家醫院。
第四類各醫學院校附屬醫院代表中國最高醫療水平，就醫院的收入而言可能與第三類差不多，不過這是醫生實現自身價值最好的地方，進職稱搞科研都方便，患者數量多，不過進修的規培的實習的人也多。
最後，醫生真的不收紅包，得不償失，主要收入就是醫院的績效獎金，工資一般就是兩三千的樣子，我知道很多人就拿這說事。網路上總有兩個聲音，一個說醫生都是黑心的，收入很高月入百萬，一個說醫生都是天使每天累的要死收入還不如搬磚的。只是因為這兩種話走流量，吸引眼球所以才廣為人知，說收入的時候就說第一類醫院，說勞動強度的時候說第三類醫院。其實醫生只是個職業很難大富大貴，但是一個普通的上進的醫生勉強維持一個小康之家還是沒有太大問題的。

8. 醫生的工資真的那麼低嗎

l算起來中國的醫生護士的收入是很少的，因為他們付出的比得到的少的多，（可能有很多的人不同意這看法）我們可以來算算：一個醫生大學本科畢業（5年）大學費用最少要10萬（學費+生活費）。而一個本科畢業生最多隻能進縣級的醫院（大部分還要靠關系）。現在整個中國縣級醫院（事業單位）醫師（初級）的平均工資大概也就1000左右（可能大部分人不相信，但可以去人事局調查一下），中級（主治醫師：需要本科畢業6年才能考）也就1600左右。同時他們風險大、經常值班、幾乎沒有節假日、星期六、星期天也要上班（休息也要去查房，等處理好病人的事基本上11點了）.而同樣一個其他專業的本科畢業生每月工資遠遠不止1000元。也許有很多人說他們醫生獎金高，紅包多，其實大部分人不知道在縣級及縣以下醫院幾乎是沒有紅包和獎金的（有也每個月不超過1000元）因為一個小縣成大部分來看病的多是熟人或熟人的親戚，跟本不好意思收人家紅包、回扣，收一次一下子整個縣多知道。也許很多人會說大醫院（市級以上的）醫生護士錢多、紅包多，但是在現在的中國沒有個醫學碩士（只能進市級）或博士學位（還要關系：通常要花20—50萬）否則是不可能進的。而且收入也就4000左右一個月（福建省：醫學碩士人事局基本工資大約1600+獎金及其他）可能很多人不信，可以打電話到當地人事局問一下。

9. 鄉鎮衛生院醫生的工資是多少

鄉鎮衛生院醫生的工資大概每月2000到3000元。

我國醫生的收入主要由工資和獎金構成。工資基於事業編制，與工齡、學歷有關，包括崗位工資、薪級工資和一些補貼。在醫生的整體收入中，工資部分佔比約為1/4。獎金則是由科室業績帶來的，與科室本身效益有關。此外，一些資歷深的醫生可以院外坐診，取得工資外收入。

鄉鎮衛生院存在問題：

1，鄉鎮衛生院基礎設施建設和裝備水平還不容樂觀。雖然大力開展了鄉鎮衛生院項目建設，部分鄉鎮衛生院的基礎設施、院容院貌有了較大變化。

但由於長期投入不足，大部分衛生院自我發展能力有限，本身沒有能力進行設備更新和房屋改造，僅僅依靠項目資金，蓋了房子，買不起設備，有的縣（市）區級配套資金還沒有到位。鄉鎮衛生院還有危房，大部分衛生院仍然缺乏設備，徹底改變鄉鎮衛生院面貌和設備落後狀況的任務還十分艱巨。

2，夾縫中生存：技術設備不如上級---縣級以上醫院，靈活性不如村衛生所，比如價格、賒欠、熟悉度等 。

3，機制不活，管理不善。一些衛生院仍然沿襲計劃經濟時期的用人機制和分配方式，職工的積極性和主觀能動性得不到充分發揮。一些縣級衛生行政部門疏於對鄉鎮衛生院經營管理的指導，在一定程度上影響了鄉鎮衛生院的建設和發展。人員過剩，真正有能力的又太缺了。

4，鄉鎮衛生院人員、業務、經費等上劃管理不徹底和財政補助政策、解決離退休人員經費等方面的措施不夠得力，積極性還不高。

有的縣（市）區對鄉鎮衛生院的農村醫療衛生預算不但沒有增加反而有了下降，屬於財政確保的疾病控制、衛生監督、婦幼保健和健康教育等社會公共衛生經費仍然嚴重不足。財政投入，各地標准不一，這里是一分錢撥款都沒有的，說是上劃到縣管，還不如原來鄉管呢，弄來弄去，可以說衛生院是沒有人管的單位。

5，工資及福利待遇少，一些正規院校畢業的還要應付各種考試、表格、繼續教育等。

6，非處方葯在葯店隨便賣，未取得醫師資格卻可以開處方。行政管理不知道有多少衛生院的院長是選出來的，大部分是衛生局任命的。

7，鄉鎮衛生院定位於「賺錢自養」的一所醫療機構，而不是承擔農村初級衛生保健，疾病控制和衛生監督以及對村衛生室和鄉村醫生管理職能的農村公共衛生機構。

同時，有的職能部門總是把鄉鎮衛生院建設確定在「提高醫療服務能力和水平上」，提出了不切實際的發展目標和要求，而喪失了鄉鎮衛生院應有的公共衛生職能。

這種方向的錯失，帶來了錯誤的信息，即「鄉鎮衛生院是賺錢的，之所以搞不好，是因為缺少賺錢的能力」，從而進一步加大了對鄉鎮衛生院公共衛生職能的忽視，加大了鄉鎮衛生院擺脫困境的難度。

以上資料來源：人民網-醫生收入到底高不高？

以上資料來源：網路-鄉鎮衛生院

10. 縣級醫院的普通醫生年薪大概多少

縣級醫院主治醫師月薪4000元左右，副主任醫師月薪5000元左右；主任醫師月薪6000元左右，領取國家專項津貼的專家月薪8000元左右。

醫生，鑽研學習醫學科學技術，挽救生命以治病為業的人，一般指臨床醫師。按照衛生部、衛健委、醫政部有關醫療衛生管理條例的法律法規。

主持醫患溝通，學術討論，新技術推廣、預後分析、公眾教育、護理示教、康復培訓、出院教育、執行衛生防疫、計生、大病早期識別干預等法律政治責任、承擔部分課題研究等工作，預防出生缺陷提高人口素質，治病救人，履行病情如實告知、合理檢查、合理開葯、正確診斷，積極治療的責任。

簡史：

因為古代認為得病是由於惡魔和神等的詛咒，所以醫生職業在世界各地同宗教有很大關系。在西方的「醫」是象徵希臘神話里Asklepios（Asklepios手拿拐杖的形象是WHO世界衛生組織標志）。

希臘古代時候以不同階級診斷治療，奴隸醫生為奴隸工作（奴隸與後世黑人奴隸概念不同），自由市民找自由市民的醫生看病。醫生的地位不高貴（這個是由於羅馬統治階級少於奴隸階級，還有就是大部分醫生是由於戰爭被俘虜）。

醫生的社會地位的提高是在中世紀的歐洲。因為是關乎人命的重要職業，作為專門技術職務給予特別的地位。但當時中國由於儒家思想的影響，醫生的社會地位同陶土木匠等相當，認為是下賤的工作。

朝鮮醫生社會地位往往低於高級妓女的地位。印度的醫生作為統治階級存在，只看護高貴血統的人。在日本醫生稱為葯師並和宗教聯系密切，在江戶時代社會地位在士農工商工上，依附於武士階級存在。