學管師工資一般是多少

『壹』 新東方學管師怎麼樣 最近應聘了新東方學管師這個職位，能不能告知做些什麼工資怎麼樣提成如何

主要是負責排課安排課時的工作，同時還要作為老師同家長之間的紐帶作用。要同一些有水平的老師搞好關系這樣給他們安排課的時候才不會被拒絕。因為一旦學生的課不滿意要求退款的話學管是要扣錢的。工資是基礎工資加上提成工資。提成就是家長交得學費是多少的百分比了，按課程不一樣比例自然不一樣。如果做得好德華還是很賺的，不過做得不好的話說不定還會搭錢進去，看個人能力的一個職位

『貳』 #學管師班主任#你們的月薪大約多少

底薪不高2000，有的公司會根據你月業績給你劃不同的底薪檔，一般1200-2000不等。其他就看你業績了。底薪＋業績3000左右吧，當然旺季會多一點。 來自職Q用戶：匿名用戶
看地域。我在的小城市底薪也就一千多。靠提成養活 來自職Q用戶：袁女士

『叄』 學管師工資一般是多少

*學管師的工作主要分為幾個大部分：

家長的溝通維護（回訪以及定期的家長會）。

學生的學習規劃管理以及心裡疏通。

學生的上課安排（排課）以及續費、轉介紹。（不同機構可能把學生的課時記錄等等事情也安排給學管師，但是這項工作一般是由前台來完成。）

少量校區運營管理以及教師的人員調配、招募新老師。

最菜的新手學管師薪資普遍在2300到4000不等。如果學管師已經可以靈活的進行各個崗位的協調以及續費轉介紹都比較不錯，薪資普遍都在6000以上。（續費轉介紹等等會提高學管師的薪資）。如果是頂級的百萬學管師根據所在教育機構的各種條件另算，通常學管師是在教育機構基礎崗位上最頂級的，因為要負責的工作內容實在是海量所以正常情況下在學校的地位以及工資一般都是同級別崗位中最高的。

*主要講一下學管師工作的幾項重點：

• 學管師應具有較好的親和力保證取得學生及其家長的信任。

• 要作為一個學生父母的角度為其考慮在校區的一切安排，針對學習出現瓶頸的學生有敏銳的觀察力並且及時出具相應的輔導和維護計劃。

• 對各項數據指標（學員單科率、續費率、轉介紹、課耗、家長會以及回訪）有一個清晰的認知，有較強的自控力和時間觀念，靈活規劃自己的工作並作出相應的安排。（學管師的工作其實內容很多很雜，如果一個學管師不能清晰的梳理自己每日的工作內容會讓工作變得十分的混亂。）

• 基本的話術技巧要了解到位，針對客戶的各項問題能夠靈活回答並且出具方案。學管師一定要做到及時發現問題，出具方案，解決問題。

• 建立良好關系侯從優秀學員身上開始裂變，好的學員可以用來打造口碑一個學生拉來一個班的例子不在少數。

其實學管師是個很寬泛的概念，不同機構學管師的工作都有區分，但是萬變不離其宗，就如這個名字 學管師 。主要工作就是孩子的學習管理以及維護續費，做好這些至少基本的工作條件就達到了，剩下的根據不同學校的學管師要求額外添加就好了。

ps：一定要明白後期你對學生學習的維護（檢查作業，知識點考察等）和老師的區別，如果隨便瞎忙只會讓工作越來越亂，而且忙了一天也不見效果。

『肆』 哈爾濱學大教育 學管師與咨詢師 哪個待遇好些 想干一年。

干一年基本沒區別，學大是個工齡系統的升職，你干一年就是混個日子，咨詢師都是分等級的，不同等級薪酬不一樣。所以你圖清閑就學管，求高薪就咨詢師。

『伍』 培訓機構的教育咨詢師和學習管理師有什麼區別嗎

教育咨詢師：是業務方面的工作 ，你要為未報名的學生提供課程信息的同事， 督促他報名 ，為公司增加業績。此項工作主要是底薪+提成的方式獲取工資，業務能力強，工資自然高。
學習管理師： 是相當於教師的工作，為學生解答難題，一般是招生進來後為學生提供服務的，此項工作的工資一般是固定的也是穩定的。
培訓助理每個公司的定位不同，有的是輔助咨詢師的，有的是輔助管理師的，還有的是公司內部培訓管理師的的助理老師，這個職位相對應來說工資較少。

如果你是剛畢業的學生，又有很強的賺錢慾望，建議你做教育咨詢師，頂薪是不封頂的，只要你把自己的溝通特長發揮出來，平常再加強專業方面的學習，多看相關的書籍，這個職位是有無限可能的；不過如果你不喜歡挑戰，那就不要輕易嘗試，因為業務方面的工作一般都是底薪比較低的，還不如學習管理師的固定收入。
PS：我本人也是做咨詢老師的，做得好的時候工資能拿上萬，可要是哪個月狀態不好，就只拿個一千多點的底薪，不過我喜歡這份工作，而且聽說很多老總企業家都是從做業務開始發展的，不過不管怎麼樣，做業務都是在不斷學習的，總有新鮮的東西注入，所以對未來我充滿了信心，相信你也會做出最好的選擇！
最後，祝你事業有成，在工作領域闖出一片藍天！加油！！

『陸』 學管師工資60一天

你好朋友，學管師工資61天，他也是根據不同學校的，而不是統一的標准，但現在的工資一般是不能低於60的。

『柒』 學管師工作怎麼樣總監說我沒事干，讓我轉做學管師.

現在都這個鳥樣，學管月薪也就2000左右，工作內容基本就是打雜、維護學員、簽單。但是目前大學生出來找工作基本就這待遇，況且你以後的打算還是考老師，對吧？！。那就只能先轉學管做著，不然你出去重新換工作，還得從頭做起（試用期工資少的可憐），而且培訓機構大同小異，新人去沒2月以上不會給你太多學生教的。
所以說還是目前的工作先做著，你說呢？

『捌』 考研學管師能幹長久嗎

能幹長久。
1、考研管理師工資一般都很高。
2、而且工作地點都很固定。
3、工作內容也不是很累。很適合長期去干。