工資多少需要交稅公式

Ⅰ 工資多少需要交稅

按最新規定，個人所得工資除掉「五險一金」後，超過5000元部分需要根據不同稅率，繳納個人所得稅。工資個稅的計算公式為：應納稅額＝（工資薪金所得-「五險一金」－扣除數）×適用稅率－速算扣除數，個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：繳稅＝全月應納稅所得額＊稅率－速算扣除數。
一、工資多少要交稅
根據《個人所得稅法》關於工資薪金個稅規定：
1、起征點是5000元，
2、就超過5000元部分徵收(5000元超過5000元零元，即5000元不需要征稅)，
3、超過5000元部分，根據超過額度有不同的稅率。
個人所得稅的納稅義務人，既包括居民納稅義務人，也包括非居民納稅義務人。居民納稅義務人負有完全納稅的義務，必須就其來源於中國境內、境外的全部所得繳納個人所得稅;而非居民納稅義務人僅就其來源於中國境內的所得，繳納個人所得稅。
個人所得稅是國家對本國公民、居住在本國境內的個人的所得和境外個人來源於本國的所得徵收的一種所得稅。在有些國家，個人所得稅是主體稅種，在財政收入中占較大比重，對經濟亦有較大影響。
二、個人所得稅征稅對象有哪些
法定對象
我國個人所得稅的納稅義務人是在中國境內居住有所得的人，以及不在中國境內居住而從中國境內取得所得的個人，包括中國國內公民，在華取得所得的外籍人員和港、澳、台同胞。
居民納稅義務人
在中國境內有住所，或者無住所而在境內居住滿1年的個人，是居民納稅義務人，應當承擔無限納稅義務，即就其在中國境內和境外取得的所得，依法繳納個人所得稅。
非居民納稅義務人
在中國境內無住所又不居住或者無住所而在境內居住不滿一年的個人，是非居民納稅義務人，承擔有限納稅義務，僅就其從中國境內取得的所得，依法繳納個人所得稅。
此時的勞動收入一般要達到了5000元的，那麼超過的部分就需要依法納稅。而要是屬於勞務費的話，以收入減除百分之二十的費用後的余額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計算。若各位在這方面還有不清楚的地方，可以直接來電咨詢我們的專業律師。
【法律依據】：根據《中華人民共和國個人所得稅法》第六條規定，應納稅所得額的計算：
(一)居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的余額，為應納稅所得額。
(二)非居民個人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費用五千元後的余額為應納稅所得額;勞務報酬所得、稿酬所得、特許權使用費所得，以每次收入額為應納稅所得額。
(三)經營所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費用以及損失後的余額，為應納稅所得額。
(四)財產租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費用八百元;四千元以上的，減除百分之二十的費用，其餘額為應納稅所得額。
(五)財產轉讓所得，以轉讓財產的收入額減除財產原值和合理費用後的余額，為應納稅所得額。
(六)利息、股息、紅利所得和偶然所得，以每次收入額為應納稅所得額。

Ⅱ 工資多少錢要交個人所得稅

基本工資超過5000元，要交個人所得稅；

應納個人所得稅稅額=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數

扣除標准5000元/月（工資、薪金所得適用）

應納稅所得額=扣除三險一金後月收入-扣除標准。

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個人所得稅根據不同的征稅項目，分別規定了三種不同的稅率：

工資、薪金所得，適用7級超額累進稅率，按月應納稅所得額計算征稅。該稅率按個人月工資、薪金應稅所得額劃分級距，最高一級為45%，最低一級為3%，共7級。

個體工商戶的生產、經營所得和對企事業單位適用5級超額累進稅率。適用按年計算、分月預繳稅款的個體工商戶的生產、經營所得和對企事業單位的承包經營、承租經營的全年應納稅所得額劃分級距，最低一級為5%，最高一級為35%，共5級。

比例稅率。對個人的稿酬所得，勞務報酬所得，特許權使用費所得，利息、股息、紅利所得，財產租賃所得，財產轉讓所得，偶然所得和其他所得，按次計算徵收個人所得稅，適用20%的比例稅率。

其中，對稿酬所得適用20%的比例稅率，並按應納稅額減征30%；對勞務報酬所得一次性收入畸高的，除按20%征稅外，應納稅所得額超過2萬元至5萬元的部分，依照稅法規定計算應納稅額後再按照應納稅額加征五成；超過5萬元的部分，加征十成。」

徵收管理

中國個人所得稅的徵收方式實行源泉扣繳與自行申報並用法，注重源泉扣繳。

個人所得稅的徵收方式可分為按月計征和按年計征。個體工商戶的生產、經營所得，對企業事業單位的承包經營、承租經營所得，特定行業的工資、薪金所得，從中國境外取得的所得，實行按年計征應納稅額，其他所得應納稅額實行按月計征。

計算方法

應納稅所得額=（月收入-五險一金-起征點-依法確定的其他扣除-專項附加扣除）*適用稅率-速算扣除數

註：新個稅法於2019年1月1日起施行，2018年10月1日起施行最新起征點和稅率。

新個稅法規定，自2018年10月1日至2018年12月31日，納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費用五千元以及專項扣除和依法確定的其他扣除後的余額為應納稅所得額，依照個人所得稅稅率表（綜合所得適用）按月換算後計算繳納稅款，並不再扣除附加減除費用。

Ⅲ 工人工資達到多少要交稅,交多少怎麼算

一、工資范圍在1-5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0%；工資范圍在5000-8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3%；工資范圍在8000-17000元之間的，包括17000元，適用個人所得稅稅率為10%；工資范圍在17000-30000元之間的，包括30000元，適用個人所得稅稅率為20%。
二、工資范圍在30000-40000元之間的，包括40000元，適用個人所得稅稅率為25%；工資范圍在40000-60000元之間的，包括60000元，適用個人所得稅稅率為30%；工資范圍在60000-85000元之間的，包括85000元，適用個人所得稅稅率為35%；工資范圍在85000元以上的，適用個人所得稅稅率為45%。
公式：應納稅所得額=月度收入-5000元(起征點)-專項扣除(五險一金等)-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。通過公式計算，可以輕松算出工資納稅金額。
【拓展資料】
一、新稅法規定主要對四個方面進行了修訂
1.工薪所得扣除標准提高到5000元。
2.調整工薪所得稅率結構，由9級調整為7級，取消了15%和40%兩檔稅率，將最低的一檔稅率由5%降為3%。
3.調整個體工商戶生產經營所得和承包承租經營所得稅率級距。生產經營所得稅率表第一級級距由年應納稅所得額5000元調整為15000元，其他各檔的級距也相應作了調整。
4個稅納稅期限由7天改為15天，比現行政策延長了8天，進一步方便了扣繳義務人和納稅人納稅申報。
二、個人所得稅徵收范圍
工資薪金所得；個體工商戶生產、經營所得；對企事業單位的承包經營、承租經營所得；勞務報酬所得；稿酬所得；特許權使用費所得；利息、股息、紅利所得；財產租賃所得；財產轉讓所得；偶然所得；經國務院財政部門確定征稅其他所得。
每個人的工資收入只要達到了納稅的標准，那麼就要繳納相應的個人所得稅，這是每個公民的義務。

Ⅳ 現在多少工資要交稅

【法律分析】
按最新規定，個人所得工資除掉「五險一金」後，超過5000元部分需要根據不同稅率，繳納個人所得稅。工資個稅的計算公式為：應納稅額＝（工資薪金所得-「五險一金」－扣除數）×適用稅率－速算扣除數，個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：繳稅＝全月應納稅所得額＊稅率－速算扣除數。
【法律依據】
《中華人民共和國稅收徵收管理法》
第一條 為了加強稅收徵收管理，規范稅收徵收和繳納行為，保障國家稅收收入，保護納稅人的合法權益，促進經濟和社會發展，制定本法。
第二條 凡依法由稅務機關徵收的各種稅收的徵收管理，均適用本法。
第三條 稅收的開征、停徵以及減稅、免稅、退稅、補稅，依照法律的規定執行;法律授權國務院規定的，依照國務院制定的行政法規的規定執行。
任何機關、單位和個人不得違反法律、行政法規的規定，擅自作出稅收開征、停徵以及減稅、免稅、退稅、補稅和其他同稅收法律、行政法規相抵觸的決定。
第四條 法律、行政法規規定負有納稅義務的單位和個人為納稅人。
法律、行政法規規定負有代扣代繳、代收代繳稅款義務的單位和個人為扣繳義務人。納稅人、扣繳義務人必須依照法律、行政法規的規定繳納稅款、代扣代繳、代收代繳稅款。

Ⅳ 工資多少要交稅

法律分析：應交個人所得稅按個人工資薪金計算交納的個人應交的稅額，以每月收入額減除免稅的應個人負擔的「五險一金」等項目，再減去允許扣除費用5000元後的余額,為應納稅所得額。 公式：應交個人所得稅額=應納稅所得額*適用稅率-速算扣除數。應交個人所得稅額=（工資-個人交五險一金金額-個人所得稅扣除額5000（元）*稅率-速算扣除數；

附：個人所得稅稅率表（工資、薪金所得適用）級數 每月應納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數：

1，全月應納稅額不超過1500元的，稅率為3%，速算扣除數0；

2，全月應納稅額超過1500元至4500元的部分，稅率為10%。速算扣除數105元；

3，全月應納稅額超過4500元至9000元的部分，稅率為20%。速算扣除數555元；

4，全月應納稅額超過9000元至35000元的部分，稅率為25%，速算扣除數1005元；

5，全月應納稅額超過35000元至55000元的部分，稅率為30%，速算扣除數2755元；

6，全月應納稅額超過55000元至80000元的部分，稅率為35%。速算扣除數5505元；

7，全月應納稅額超過80000的部分，稅率為45%。速算扣除數13505元。

法律依據：根據《中華人民共和國個人所得稅法》第六條：工資、薪金所得，以每月收入額減除費用5000元後的余額，為應納稅所得額。

工資個稅的計算公式為：

1、應納稅額=(工資薪金所得 -「五險一金」-扣除數)×適用稅率-速算扣除數

2、繳稅=全月應納稅所得額*稅率-速算扣除數

3、實發工資=應發工資-四金-繳稅

4、全月應納稅所得額=(應發工資-四金)-5000

5、扣除標准：個稅按5000元/月的起征標准算

Ⅵ 一個月工資達到多少要交稅

工資個稅的扣除額是每月5000元，有基本保險和公積金扣除，還有六項專項附加扣除，要看具體情況。納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費用五千元以及專項扣除、依法確定的其他扣除後的余額為應納稅所得額。
一、月工資達到多少要交稅
根據《中華人民共和國個人所得稅法的決定》納稅人的工資、薪金所得，先行以每月收入額減除費用五千元以及專項扣除、依法確定的其他扣除後的余額為應納稅所得額。
根據《個人所得稅法》第六條第(一)項的規定，居民個人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除後的余額，為應納稅所得額。
所謂免徵額是在征稅對象總額中免予征稅的數額。它是按照一定標准從征稅對象總額中預先減除的數額。免徵額部分不征稅，只對超過免徵額部分征稅。
新個稅法自實施起，個人所得稅免徵收額從3500元上調至5000元。除了提高個稅起征點，還有一大亮點就是貼近民生的「個稅專項附加扣除」，也就是將一些必要的生活開支如子女教育、贍養老人、住房、大病醫療等扣除以後再計算個人所得稅的納稅所得額。應納稅額的計算公式是：應納稅所得額=年度收入-6萬元(起征點)-專項扣除-專項附加扣除-依法確定的其他扣除。
也就是說，並非所有的工資都要繳個稅，只是符合條件的部分數額需要繳納個稅。
二、個人所得稅手續費返還，申請時限是怎麼規定的?
根據《財政部 稅務總局 人民銀行關於進一步加強代扣代收代征稅款手續費管理的通知 》的規定，法律、行政法規規定的代扣代繳稅款，稅務機關按不超過代扣稅款的2%支付手續費，且支付給單個扣繳義務人年度最高限額70萬元，超過限額部分不予支付。對於法律、行政法規明確規定手續費比例的，按規定比例執行。「三代」稅款手續費按年據實清算。代扣、代收扣繳義務人和代徵人應於每年3月30日前，向稅務機關提交上一年度「三代」稅款手續費申請相關資料。
根據《關於個人取得有獎發票獎金征免個人所得稅問題的通知》的規定，個人取得單張有獎發票獎金所得不超過800元(含800元)的，暫免徵收個人所得稅;個人取得單張有獎發票獎金所得超過800元的，應全額按照個人所得稅法規定的「偶然所得」目徵收個人所得稅。

Ⅶ 工資多少需要交個稅

法律分析：超過5000要交稅，5000是起征點。

工資個稅的計算公式為：應納稅額=(工資薪金所得-「五險一金」-扣除數)×適用稅率-速算扣除數

個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：

繳稅=全月應納稅所得額乘以稅率-速算扣除數

實發工資=應發工資-四金-繳稅。

全月應納稅所得額=(應發工資-四金)-5000

法律依據：《中華人民共和國個人所得稅法》第六條 一、工資、薪金所得，以每月收入額減除費用五千後的余額，為應納稅所得額。

二、個體工商戶的生產、經營所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費用以及損失後的余額，為應納稅所得額。

三、對企事業單位的承包經營、承租經營所得，以每一納稅年度的收入總額，減除必要費用後的余額，為應納稅所得額。

Ⅷ 個人工資超過多少需要交稅

【法律分析】：個人所得工資扣除掉「五險一金」後，超過5000元部分需要根據不同稅率，繳納個人所得稅。工資個稅的計算公式為：應納稅額=(工資薪金所得減「五險一金」減扣除數)乘以適用稅率減去速算扣除數。個稅起征點是5000，使用超額累進稅率的計算方法如下：繳稅=全月應納稅所得額乘以稅率減速算扣除數。實發工資=應發工資減四金減繳稅。
【法律依據】：《中華人民共和國個人所得稅法》 第三條 個人所得稅的稅率：（一）綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率（稅率表附後）；（二）經營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率（稅率表附後）；（三）利息、股息、紅利所得，財產租賃所得，財產轉讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。