醫葯專員工資多少
① 醫葯業務員的待遇怎麼樣啊
就是醫葯代表了,待遇不錯,外企基本工資都有4-5千,加上獎金什麼的,如果做的好的話有1萬一月也很正常。國企,基本工資2000-3000,但是提成很高,看個人能力了。女的適合找基本工資高的,男的適合找提成高的。但要做好吃苦准備和受傷准備。如果學過一定醫葯知識,英語可以的話,最好做外企的,好工作,他們的葯好銷。到公司會有3-6個月培訓,基本東西都會教你,但是實踐經驗非常重要。一到兩年後有希望晉升為高級的銷售代表。這行壓力比驕大,有能力的人可以大有作為,喜歡安逸穩定的,不要想了,很難。
② 在西安,醫葯招商經理和招商專員的工資一般都是多少呢
招商經理4000以上,招商專員1000-1800加提成!!
③ 醫葯招商專員的待遇
根據地區不同,稍微不同
otc招商專員大約1500,加上提成估計3000
otc招商主管/經理大約2500,加上提成5000
臨床招商專員大約2000,加上提成估計3500
臨床招商主管/經理大約3000,加上提成大約5000
駐地招商大約3000,加上提成,差旅費6000,更高的也有
當然比著高的,低的都有,做個參考而已。
④ 醫葯招標專員大概多少錢一個月
每個公司給的薪資都不一樣,到時候具體問題具體分析。市面上是6000-10000
⑤ 好點的醫葯企業的醫葯產品專員需要什麼學歷一般收入多少需要做哪些工作
1.醫葯銷售類OTC一般要求大專以上,如果是做臨床產品,一般要本科以上了,涉及到學術的要求就高些;
2.收人不好說的,有的人做醫葯銷售收人非常高的,月賺一兩萬的;有的收人也低的,兩三千,看產品、市場、和個人能力了
3.葯學可以有很多工作可以做的:葯物分析、銷售、產品經理、學術、葯師(這個要考證)等
⑥ 葯店營業員一般工資多少
一般來說葯店營業員主要是靠提成,有些甚至沒有底薪只要提成,或者你這個月完成了一定的銷售額才有底薪。如果你超額完成了就會有一定得提成。這還要看你銷售什麼種類的葯物,不同廠家不同葯物提成不一樣,有的葯物需求量大就,賣的好,有的不常用的葯物就賣的不好!賣的好1000—2000,甚至更多。賣的不好可能連底薪都沒有!!!現在葯店裡有相當一部分營業員是廠家駐葯店的,只是買自己家的葯物,那具體工資就看廠家怎麼給了!而且廠家駐店的營業員每天要掙出廠家每天給葯店交付的類似管理費得費用剩下的才是你的提成或工資!
⑦ 羅氏制葯的醫葯代表的待遇如何 基本工資+季度獎 大約多少給個大概數字,謝謝。
羅氏:豪夫邁·羅氏公司總部在瑞士,2004年在上海成立了現在大家所說的羅氏制葯,也就是上海羅氏制葯公司,算是一個從純外企慢慢走入中國又慢慢轉型為一個合資的公司,總集團銷售排全球500強企業之中,更是制葯企業全球前十的公司,最近一次看到是排名第六。在09年火了一把把達菲搞成了及其明星的葯品,而它在中國最為人們熟知應該還是腫瘤葯,很多很多的。而現在羅氏的分組很細,基本是一個產品一個BU,所以,每一個BU的制度也相對不太一樣。但底薪是差不多的,一般臨時的實習員工會在2000元左右,普通代表或說是專員吧一般是在3000元左右,而高代就差多啦一般5000元左右,而地區經理和更高級別經理是可以論年薪的。這里的左右上下幅度不會差出500元的,而且這個錢是稅前並且沒有交任何保險的情況下的錢。所以這樣看看做代表如果不拿獎金可能會被餓死。但獎金是和產品+區域是息息相關的,舉例:如果在羅氏做一個常用而且還是進了醫保的腫瘤葯+一個當地數前三的三甲腫瘤醫院的話,那麼這個獎金應該會是以每月來計劃的,最好的可以到20000多,最少的可以拿2000多。而現在的羅氏也在搞季度獎金+年度獎金+連續獎金等等的彩頭,比如說今年的最高獎就在四十多W。還有就是說到待遇的問題,剛才所說的底薪是不扣除福利的情況下,要知道在外企或上海羅氏這種從純外企到相對合資的公司,對員工的福利是真的很不錯的,最少不了的就是五險一金,這樣下來1K多也就進去啦。以上數字都是大概的數字,還是要以羅氏2011年員工手冊及實際情況為准。
友情提示:真想進羅氏的話,最好還是在簡歷里填點對其產品專業的話或工作經歷進去,這樣可能對你的職位會有所幫助,還有就是在面試時如果你的口才和談判技巧還可以的話,談一談自己對薪酬的想法,因為羅氏這樣的公司是一個大型的制葯公司,他會選擇值得和自己覺得還是可以用的人來做工作的,而你的報價過低會影響到你的價值,太高又會顯得有點高估自己。好好琢磨一下再說,如果報的好,運氣也不錯說不定一進公司給你個高代做做。這樣的話再升主管等等就不用差距太多啦。還有呢就是希望你能在面試之前多看看面試技巧方面的文章,外企對人的面試印象是相當相當的。
最後還是祝你好運吧!希望我的回答能夠解決你的問題,也希望你能夠採納我的回答。謝謝!還有相關問題還請把自己的情況加進來,這樣可以幫你系統的解決問題。
⑧ 南京醫葯公司驗收員除去社保工資金後多少
平均工資4.6K/月。
負責指導和督促保管員對葯品進行合理儲存與作業。負責檢查並改善儲存條件、防護措施、衛生環境。負責按照養護計劃對庫存葯品的外觀、包裝等質量狀況進行檢查,並建立養護記錄。負責對庫房溫濕度進行有效監測、調控。
驗收員(醫葯公司)和康醫療投資管理浙江和康醫療投資管理有限公司,和康醫療,和康醫療投資管理,嚴格執行公司制定的葯品驗收管理制度,對入庫葯品的質量進行逐批驗收。
⑨ 上海醫葯國企員工市級工資多少
咨詢記錄 · 回答於2021-11-18
⑩ 醫葯技術研發人員薪資
兩萬八千元左右。這是根據上海醫葯技術研發管理招聘信息得出的,醫葯研發技術人員的工資還是很高的,但因為每個地區都不一樣,具體的需要查詢當地的醫院或機構招聘的醫葯研發人員的工資為准。