cto一年收入多少錢

A. IT cto年薪一般多少

心想有一番作為的。但是有人說過，想要百萬年薪，你至少要有能創造5倍於此的價值的能力，當然平台會把你的能力放大化。那麼這就是一個長跑，不是簡簡單單來的。
先貼一個這個
國際人力資本網--獵頭職位 ，這是我接觸的第一個高端獵頭，也讓我知道年薪百萬的輪廓。
且不論真假，至少曾經我從這個網站和 景素奇的微博|新浪微博 身上學了很多東西。
當初還沒畢業在找工作的時候，因為不想聽家裡去民航工作，就決心自己找工作。當時家裡的話就是「你要是找不到工作就去安排好的地方上班去！」（當然後來有工作了，沒去民航）
至於如何成為年薪百萬的職業人，我有一個想法就是，你看看上面那些職位，有哪些是你想成為的人？然後有哪些條件你還沒有滿足，有哪些能力是可以鍛煉或者可以達到的？他們職位的年齡要求是多少？
打個比方，某總經理要求35-45歲，5年以上XX管理經驗，那麼你至少在35歲左右就需要做到這個所謂的管理崗位上，然後在30歲之前就要開始鍛煉某些能力和選好領域紮下去了。以此類推，30歲的時候需要的崗位是什麼樣的，需要什麼能力，大概要花多久才可以達到或者需要如何學習。那麼25歲的時候呢？
當然，以上這些都只是理想化的情況，具體在職場生涯中會遇到無數的變化和意想不到的變動，但是有一個具體方向/領域是必須的。
所以各位，如果你現在的行業是你喜歡也有所發展的，請努力吧。
如果有錯別字或者不對的地方，請指出，一定修改。

B. 請CTO年薪

找獵頭公司

C. 從退役軍人到CTO，他經歷了怎樣的改變

現在國家非常重視互聯網+創業——互聯網+教育、互聯網+金融、互聯網+醫療，傳統的體力勞動逐漸被人工智慧取代，這些新興行業代表著未來的大勢，必將需要更多IT型人才為其添磚加瓦。

D. 月薪十萬的人都是什麼工作

1、金融行業從業者

尤其以券商和投行為主，在廣大金融從業者中，並不是所有的工作都能有非常高的薪水，比如股份制銀行，雖然平均年薪也已經超過20萬，但也最多就是在全社會平均情況下收入較高。

而投行和券商則不同，舉個最簡單的例子，高盛作為全球最負盛名的投行，其每年實習生入職便有超過10萬美元的年薪，也就是大概70萬人民幣的年薪，所以在高盛這種地方，月薪10萬以上的遍地走，但同時，高盛的錄取標准也非常嚴格，據悉2017年高盛僅僅通過了7個應屆生的面試。

2、地產行業從業者

這里要說的地產行業，不僅僅指我們熟悉的商業住宅，在我國從事地產行業而言，較為穩定且收入高的，其實是地產項目的設計事務所。

但是一線的設計事務所普遍也都是外資企業，以美國和歐洲的企業居多。一個大的項目的項目負責人，月收入超過10萬還是比較輕松的，當然接的項目的是「中國尊」那個級別的。

除此以外，頂級的工程造價、施工負責人等平均月薪很多也可以徘徊在10萬元左右，只不過很多是依靠項目獎金的，而非穩定月收入。

3、高新行業

近幾年比較火的人工智慧、AI演算法、仿生智能等，優秀的工程師年薪達到150萬的並不新鮮，當然他們普遍畢業於TOP5，有很多還具有更高學歷，智商出眾，邏輯過人。你可以說他們是趕在了風口上，但即便是風口，也不是普普通通的人都能被吹起來的。

4、企業高管

一般年薪120萬以上的高管（不算股權收益），怎麼也得是500強企業雄踞一方的諸侯或者總部的VP級以上了。除了金融、地產和IT行業，想要拿到120萬以上的年薪，實話說是真的非常不容易。

實業型企業而言，一個外資的生產型企業，一個廠長或城市負責人普遍也就80-100萬的年薪。往往一個華北區甚至中華區的總經理才能達到年薪150-200萬。

而且這個標准一般還是行業內非常知名的公司才能達得到的，可想而知，在實業型企業中，年薪過百萬的比例是低之又低，很可能不足1%。

5、私營業主

這就是典型的降維打擊了，一個打工者，即便忙到飛起，整天全球各地飛行辦公，想要拿到120萬年薪都不容易。但是一個私營業主，很可能把我一個機遇，全年的營收都不止這個數，我們常常看到新聞，一個賣煎餅的大叔大媽月入都是3-5萬，一年都是40-60萬的收入。

所以對很多私營業主來說，只要有腦子，有路子，再幸運一些，年收入120萬並不困難。當然他們拿的不能算是月薪，但月收入能達到10萬的，他們肯定才是最高佔比的那一群人。

6、各種頂尖事務所及廣告公關公司

頂尖的律師事務所、頂尖的會計師事務所、頂尖的咨詢公司、頂尖的廣告公司、頂尖的公關公司。這幾類公司，知名的比如咨詢公司麥肯錫、埃森哲，會計師事務所比如普華永道、德勤，頂尖的廣告公司，廣告公司比如奧姆尼康、博報堂，公關公司比如奧美、羅德等等。

這些企業中，月薪10萬的人比例也是較高的，尤其是律所、咨詢和會計師事務所，普遍比例超過8%。廣告和公關公司略低，但月薪過10萬的比例一般也在3%-5%左右。

E. cto一般年薪多少

cto一般年薪12萬左右。

cto職責是制訂有關技術的願景和戰略，把握總體技術方向，監督技術研究與發展（R&D）的活動，並對技術選型和具體技術問題進行指導和把關，完成所賦予的各項技術任務/項目。通常只有高科技企業、研發單位、生產單位等才設立CTO職位。這一職位有點類似於我們常說的總工程師，其工作需要對企業老總（CEO）負責。

(5)cto一年收入多少錢擴展閱讀：

CTO作為企業技術的創建者和推動者，首先因為他和CIO一樣是進入企業決策圈的角色，有義務對企業的長期發展負責，制訂企業或組織的技術願景和戰略，執行並監督實施技術的長短期戰略，組織新技術研發應用，參與並保證對客戶需求的技術滿足，參與知識產權（IP）策略制。

CTO還是高級市場人員，他可以從技術角度非常有效地幫助公司推廣理念，其中包括公司對技術趨勢所持的看法。

F. 現在游戲行業程序員的薪水多少

IT領袖：年入過億（例如任正非、馬化騰、李彥宏、丁磊、馬雲等，包括期權股票以及投資理財等收入。）

IT大哥：年入千萬（級別次於以上幾位大佬的公司老闆，不缺錢，普遍對上一條里的人物羨慕嫉妒恨。）

IT精英：年入百萬（各IT公司副總裁級別人物，包括COO、CTO等，大多為職業經理人，賺夠前就跑。）

IT人才：年入50萬（各IT公司總監級別人物，有房有車，生活壓力相對較小）

IT工程師：年入20萬（高級經理級別，有房貸，生活壓力大）

IT民工：年入10萬（經理級別，基本無房，學會裝波一，生活壓力大）

碼農：年入6萬到10萬（工作三四年，租房，繼續混日子）

碼奴：年入3萬到6萬（工作一兩年，租房，混日子）

碼畜：年入低於3萬（剛畢業的，租房，傻樂）