協管員工待遇工資多少

A. 畢節市城管局協管員工資多少

摘要 每位交通協管員工資待遇：低工資(1900元/月)、績效考核工資(300元/月)、交通補貼(46元/月)、繳納五險(974.05元/月)。

B. 寶雞市輔警管理相關規定待遇

法律分析：輔警人員的工資報酬實行低工資、高獎懲，誰使用、誰付酬，由合同簽約單位辦理意外傷害保險。專職保安聯防隊員、流動人口協管員月基本工資為400元；交通協管員試用期(3個月)月基本工資為300元。

法律依據：《輔警管理規定》 第十六條 輔警人員的工資報酬實行低工資、高獎懲，誰使用、誰付酬，由合同簽約單位辦

理意外傷害保險。

1、保安人員工資由保安公司確定，經費由保安公司支出;

2、專職保安聯防隊員、流動人口協管員月基本工資為400元，考核獎勵控制在月300元(其中含50元保險費)以內，經費由各派出所支出;

3、交通協管員試用期(3個月)月基本工資為300元，試用合格者，月基本工資為450元，外加50元保險費，經費由縣局支出;

4、110報警服務台接警人員試用期(3個月)月基本工資為300元，試用合格者，月基本工資為500元，外加50元保險費，經費由CK報警服務收費中支出;

5、辦公室文印人員試用期(3個月)月基本工資為300元，試用合格者，月基本工資為600元，外加50元保險費，經費由縣局支出;

6、直屬大隊、單位、機關部門電腦輸錄人員(經縣局核定並審批的)試用期(3個月)月基本工資300元，試用合格者，月基本工資為450元，外加50元保險費，經費由縣局支出。

7、駕駛員試用期月基本工資為400元，試用合格者，月基本工資為550元，外加50元保險費，各基層派出所、中隊駕駛員經費由各單位支出，縣局(含直屬大隊、單位、機關各部門)駕駛員經費由縣局支出;上述2-7項人員從2004年1月1日起每工作一年每月加20元。

8、炊事員、保潔員等其他臨時用工人員(經縣局核定並審批的)月基本工資控制在400元以內，基層派出所、中隊使用的，經費由各單位支出，縣局(含直屬大隊、部位、機關各部門)使用的，經費由縣局支出；

9、計算機專門人員且有突出貢獻的，另行規定，經費從CK報警服務費中支出。

C. 四川南充協管工資多少錢一個月2021

4170。
與南充地區比，平均工資下降20.9%，與全國比，平均工資下降45.8%，本科以上佔比50%，1年以上經驗佔比40%。
協管就是指協助管理的意思。如：交通協管員。協助就是從旁幫助，輔助。協管也指有關部門臨時聘用的人員，協助單位做一些管理事務的人員。

D. 盤錦海關協管員待遇怎麼樣

好。
1、盤錦海關協管員有五險一金，而且上六休一還不累。
2、工資待遇上基礎工資都是在6000元錢，並不包括獎金和全勤等一些其它的獎勵。

E. 榆林市協管員退休工資有多少

榆林市協管員退休工資大概2000左右，需要根據實際繳納養老金計算得知。
每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。
（1）月基養老金=（全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）：2×繳費年限×1%；
（2）個人賬戶養老金=個人賬戶的余額：計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139)。

F. 統計協管員工資待遇

摘要 其中應屆生工資￥4000，1-3年工資￥4850，3-5年工資￥4890，5-10年工資￥5250

G. 商洛市協管員民政局工資

各地工資不同
民政局員工的工資是按照所在崗位和地區的不同而不同，在一線城市的普通崗位，民政局的員工工資在三千元左右；在二三線城市的普通崗位，民政局的員工工資在二千元左右；而一些縣城地區，民政局的員工工資在一千五百元左右。

H. 城管協管員現在工資什麼標准啊

城管協管員，工資3500左右
城管協管員是協助城市管理監察隊的工作人員，日常進行城市管理。
而協警則是協助公安機關進行治安管理。
協管員相對要好一些。待遇較好。
而協勤則因為眾所周知的原則，經常的受氣，出力不討好。

I. 請問下，上海地區的市容協管員的待遇如何

咨詢記錄 · 回答於2021-10-13

J. 城管協管員的工資一般有多少

城管協管員，工資3500左右城管協管員是協助城市管理監察隊的工作人員，日常進行城市管理。而協警則是協助公安機關進行治安管理。協管員相對要好一些。待遇較好。