柳州急診科醫生工資一般多少

❶ 醫生的工資高嗎，現在還有灰色收入嗎

要求鄉村醫生收入、待遇得到較好保障，但是沒有灰色收入的。

以河南省為例，通過10年左右的努力，力爭使鄉村醫生總體具備中專及以上學歷，逐步具備執業助理醫師及以上資格，鄉村醫生收入、待遇得到較好保障，服務能力穩步提高，開展簽約服務，基本建成一支規模適度、素質較高、適應需要的鄉村醫生隊伍，促進基層首診、分級診療制度的建立，更好保障農村居民享受均等化的基本公共衛生服務和安全、有效、方便、價廉的基本醫療服務。

各縣（市、區）政府要加快建立保障集體產權村衛生室運行的長效機制，集體產權村衛生室用水、用電及行政事業性收費等按有關規定享受國家優惠政策，運行維護費用列入農村基本公共服務項目，較大修繕工程優先列入一事一議獎補項目。

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醫生工資待遇的相關要求規定：

1、急診科在業務收入增長比例不低於內、外科的平均業務增長率的前提下，人均績效工資等於內科、外科的人均績效工資，否則按照急診科業務增長比例與內科、外科業務增長比例的比值拿取，封頂為1.2倍。

2、固定出門診醫生按工作量獎分配績效工資直接計入醫生個人收入，無專科住院病區的績效工資=收治病人入院獎+診療人次獎+醫療核算收入獎，有專科住院病區（內科、外科、兒科）的績效工資=收治病人入院獎+診療人次獎。

3、行政科室一般人員兼職業務科室工作的按照實際業務績效在核算科室進行分配。業務科室一般人員兼任行政工作的醫院給予一定的補貼。

❷ 急診科醫生工資高不高

你好，怎麼說呢。首先回答你，每個醫院的提成不一樣.工資都一般，重點是1個值班的時候看一個病人醫院給的提成是多少。
一般也就，1萬塊錢一個月。不過很辛苦累的你懷疑人生。
希望對你有幫助。
純手打望採納。

❸ 柳州市現如今（護士）的工資大概是多少價位門診的和醫院的分別為多少元

每個醫院的護士工資都不一樣的，看你要去哪個醫院了，一般醫院護士的工資不是很高，800-1000吧。可以做個參考

❹ 急診科醫生一月大概能多少工資

看在哪裡的急診，一般掙的都不少，主要的葯品回扣拿得多，特別人一些車禍，工傷，打架之類的，因為是由對方付錢，所以病人也不在乎錢，醫生就把那些又貴又沒用的滋補性的葯拚命開，效益好的一個月回扣都能拿一兩萬塊。而且急診是三班輪著上，三天上一次班，很輕松。

❺ 急診科真的又累又沒錢嗎

急診科真的是又累，掙錢又不多，因為在接到急診後，要求大夫在十分鍾之內趕到病發現場，另外，根據家屬的要求，收入需要救助的醫院，這就會造成病號的流失，即便你已經付出了勞動，也不會將病人收入，自己所在的醫院，另外很多病人也有可能是病重的，到達現場時已經去世，所以急診科的大夫是非常的辛苦的

❻ 急診科醫生工資一般多少錢

浙江鄉鎮二甲5000左右

❼ 臨床醫生工資多少

本人碩，三甲醫院正編，北京，工資1100左右，獎金2000左右。
一般的醫院也就這樣了。
回扣紅包之類的，要看你在的醫院管的嚴不嚴，反正開葯回扣是肯定有，但有的醫院管醫生，回扣直接都給領導什麼了，沒醫生的事兒；有的醫院直接給醫生。但年輕醫生能拿到回扣的可能性很小的，紅包更沒有。
反正當醫生就是整天挨罵、整宿不睡、窮死餓死也沒人同情。
學歷只是找工作的時候和升職稱的時候有點用，工資上也就差個幾十塊錢。
而且，讀完研，三年後，有可能找工作更難了，因為好醫院基本上都飽和了。
你要是外向，能力強，可以考慮葯代，醫生去做葯代比較容易升職，做好了過幾年可以月薪上萬甚至更多。

❽ 柳州人民醫院主任醫師一年工資多少

哪個學校的？廣醫科不一定能進得去

主任醫生（基本上算是柳州的高收入人群了。普通工資拿13崗，327*13（4塊的一年工齡，加上你的職稱）有6000多。但是另一些收入較多，多少具體只有個人懂。而且不同科不同時期的工資差距很大

主任醫生一個科只有一個 副主任醫生一個科有10幾個。主任和副主任收入差距很大。你如果是博士來人或工醫3.5年可以從主治變成副主任，但是從副主任變成主任可能要一輩子。