公積金交一個月多少錢一個月

❶ 住房公積金一個月要交多少錢

一般是工資的16%—23%，不包括單位繳納。
由於每個地方五險一金的繳費比例不同，五險一金的繳費金額也就不同，不過五險是單位承擔35%，員工承擔11%。住房公積金的單位和個人的繳費比例都是一樣的，一般是在5%—12%。也就是說五險一金單位需要繳納38%—47%，個人需要繳納16%—23%，具體要交多少錢要看繳費基數以及繳費比例。

法律依據：《住房公積金管理條例》第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。 單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
《住房公積金管理條例》第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。 單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
《住房公積金管理條例》第十八條 職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民政府審核後，報省、自治區、直轄市人民政府批准。

❷ 住房公積金一個月多少錢

每月住房公積繳存額由職工本人繳納和單位為職工繳納兩部分組成。職工本人住房公積金的月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×職工住房公積金繳存比例單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額=職工本人上一年度月平均工資×單位住房公積金繳存比例。

如果公積金繳費比例為10%，月工資為1000元。每個月工資裡面要扣100元，公司另外交100元，公積金帳戶裡面每個月會存入200元。

住房公積金繳存范圍：

1、機關、事業單位。

2、國有企業，城鎮集體企業，外商投資企業，港澳台商投資企業，城鎮私營企業及其他城鎮企業或經濟組織。

3、民辦非企業單位、社會團體。

4、外國及港澳台商投資企業和其他經濟組織常駐代表機構。

單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設立手續的，由住房公積金管理中心責令限期辦理；逾期不辦理的，處1萬元以上5萬元以下的罰款。

單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由住房公積金管理中心責令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強制執行。

以上內容參考網路—住房公積金

❸ 公積金每個月交多少

法律分析：沒有明確最低要繳多少，要看各個地方不同的政策以及企業與個人的比例。 根據公積金管理條例的規定，一般企業與個人的繳費比例是8-15%，按照2000元繳費基數確定的話，8%繳費，那麼企業與個人各繳160元，加起來是320元每月。

法律依據：《中華人民共和國城市房地產管理法》 第六十一條 以出讓或者劃撥方式取得土地使用權，應當向縣級以上地方人民政府土地管理部門申請登記，經縣級以上地方人民政府土地管理部門核實，由同級人民政府頒發土地使用權證書。

在依法取得的房地產開發用地上建成房屋的，應當憑土地使用權證書向縣級以上地方人民政府房產管理部門申請登記，由縣級以上地方人民政府房產管理部門核實並頒發房屋所有權證書。

房地產轉讓或者變更時，應當向縣級以上地方人民政府房產管理部門申請房產變更登記，並憑變更後的房屋所有權證書向同級人民政府土地管理部門申請土地使用權變更登記，經同級人民政府土地管理部門核實，由同級人民政府更換或者更改土地使用權證書。

法律另有規定的，依照有關法律的規定辦理。

❹ 公司公積金繳納標準是多少

公司公積金繳納標准：
1、單位12％，個人9％，單位和職工個人住房公積金繳存比例最高不得超過12％；
2、各繳存單位可根據自身生產經營情況，分階段適當降低住房公積金繳存比例，但最低繳存比例不得低於5％。
社會保險基金根據保險類型確定資金來源，逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

住房公積金最低標準是職工上一年度月平均工資的5%。住房公積金繳費標准由住房公積金管理委員會擬訂，經本級審核後，報省、自治區、直轄市批准，職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%。

眾所周知，住房公積金對於在職職工來說是很重要的一項福利，它是企業單位和在職職工分比例繳納的住房儲蓄。不同的城市，住房公積金的繳納標准不是完全一樣的。而根據公積金管理法規，一般企業與個人的繳費比例在5%~12%之間，一般來說，繳費時單位和個人繳納的標準是一樣的，即單位繳納10%，個人也要繳10%。

舉個例子，比如說員工的月平均工資為5000元，個人和單位的繳費比例分別為8%，那麼員工個人每個月需要繳納住房公積金為5000*8%=400元，單位也是跟著繳納400元，那麼員工每個月公積金賬戶里就會有800元入賬。

公積金一個月交多少錢是根據個人工資情況而定，一般情況下公積金只能單位繳納，個人無法繳納，每個月公司會直接從員工工資里扣除繳納費用。

❺ 政府部門的住房公積金一個月多少錢

3000元。
體制內的公積金一般都很多的，一個月3000，如果是自己交的話，那還是挺高的，加上公司的就有6000了。
如果是自己加上單位一共3000的話，那隻能是一般水平，可能中等都算不上。
畢竟體制內的工作基本工資都比較低，靠的就是這些福利帶起來。

❻ 公積金一個月最低交多少

法律分析：現在的公積金個人可以選擇5%到12%的比例,也就是你工資總額的比例去繳納,所以5%就是350元,12%就是840元,也就是說你個人繳納部分可以從350元到840元之間選擇一個固定的額度進行繳納。

法律依據：《住房公積金管理條例》

第十五條 單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內向住房公積金管理中心辦理繳存登記，並辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。

單位與職工終止勞動關系的，單位應當自勞動關系終止之日起30日內向住房公積金管理中心辦理變更登記，並辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。

第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

第十九條 職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。單位應當於每月發放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內，由受委託銀行計入職工住房公積金賬戶。

第二十條 單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。對繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，並經住房公積金管理中心審核，報住房公積金管理委員會批准後，可以降低繳存比例或者緩繳；待單位經濟效益好轉後，再提高繳存比例或者補繳緩繳。

❼ 住房公積金一個月要交多少錢

你好！住房公積金一個月交多少錢是根據繳存基數和繳納比例來計算的。
想更全面了解公積金的相關知識，可以先看下這篇文章
公積金是什麼？有什麼用？看完你就懂了
不誇張地說，公積金就是拉仇恨的存在。
在不同行業，即使大家都是月薪8000，我見過一個月公積金只有220的，也見過高達4000的，相差十幾二十倍！
每個月，公司、個人都要按照一個比例各交一半費用，進入我們的公積金賬戶。
大部分城市的繳納比例都是5% -- 12%之間，公司可以自由選擇。
但也有除外，比如上海的比例在 5%-- 7%之間；但會有補充公積金，公司可以選擇交得更多。
所以，如果你月薪8000，每個月公積金理論為 800 -- 1920元之間。
最低：8000 * 5% * 2 = 800最高：8000 * 12% * 2 = 1920元
但這是理論而已！現實中，公司不一定會按照你的實際工資來幫你交公積金！
比如深圳公積金繳費基數區間是：2200 -- 31938，
於是乎，不少公司就會以最低基數、最低比例為你繳納：2200 * 5% * 2 = 220元。
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❽ 住房公積金需要每個月交多少錢

法律分析：住房公積金每月交多少錢，也即繳存比例是多少，目前各省市自治區規定不一致，2016年5月1日起，我國將階段性降低住房公積金繳存比例，凡繳存比例高於12%的一律予以規范調整，不得超過12%。所謂繳存比例，一般指住房公積金的繳存比例，就是你應繳公積金的系數，例如你的工資是1000元，應繳公積金的系數是3%，那麼你的應繳公積金的數額就是30元。如果應繳公積金的系數是15%，那麼你的應繳公積金的數額就是150元。它和你的工資基數和應繳系數都有關系，工資額和系數的增加或減少，應繳公積金的數額都會相應變化。

法律依據：《住房公積金管理條例》

第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。

單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。

單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。

第十八條 職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民政府審核後，報省、自治區、直轄市人民政府批准。

❾ 公積金每月能交多少錢

工資5000，公積金繳納的范圍為250-600元，國家規定住房公積金繳存比例為5%-12%。公積金=5000元（本人上一年度月平均工資）*（5%-12%）（職工住房公積金繳存比例）=250-600元。按照規定，單位和個人繳納相同比例的公積金，這樣你的公積金賬戶就會每月產生500-1200的公積金。

公積金就是我們所說的住房公積金，是國家制定的一項住房保障制度，為了保障職工的住房問題，用戶單位會每個月按照職工工資的一定比例為職工繳納一部分住房公積金費用，職工個人也需要按照相同的比例繳納部分住房公積金，用人單位和職工繳納的公積金費用全部會存到職工的個人公積金賬戶中，當職工有買房、建房等需求時，符合條件的職工可申請提取個人住房公積，在辦理貸款買房事，職工也可以使用公積金貸款買房。
公積金每月繳費是根據職工個人上一年度的平均工資，以及單位選擇的繳費比例來確定的具體繳費標准，公積金繳費標准一般最低不得低於職工上一年度平均工資的5%，最高不得高於平均工資的12%，單位和個人繳費比例相同。