中金退休能領多少錢一個月

❶ 現在退休的工資一個月能拿多少錢

每個退休人員的情況不一樣，所以，拿到的退休金的多少也不一樣。這個要根據退休人員參工的時間和繳納的養老保險金額的多少等來計算才行。不過，一般最低的養老金也要拿到3000元以上。

❷ 退休金一個月多少錢

法律分析：退休後退休金一個月能領2000到8000不等。退休領取，有這樣計算養老金公式：社平工資乘以20% 個人帳戶乘以1/120之和，顯然跟社平和個人交納金額有直接關系。針對交納時間段和檔次，每個地區的具體條例不同，一般為當地最低生活水平左右。

法律依據：《社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

❸ 五險一金繳滿20年退休後一個月能領多少錢

按照60%繳納城鎮職工養老保險，繳費20年退休後能領多少錢，這個問題的本身具有一定限制性，這種限制性體現在同樣是按照60%繳費，在不同地方繳費基數是不一樣的，同樣是繳費20年的，在不同省份辦理退休，養老金的待遇也是完全不一樣的。
養老金是按照繳費基數、繳費年限、個人賬戶余額、上年度職工月平均工資、退休年齡等綜合因素來計算的。在不同的身份之間，同樣是按照60%繳費，繳費基數是不完全一樣的，繳費基數不一樣，計入個人賬戶的具體金額也不會一樣。在不同的省份辦理退休，由於養老金的計發基數不一樣，退休的年齡不一樣，比如55歲退休和60歲退休等，養老金的差別都是非常大的。

❹ 五險一金退休能領多少錢一個月多少錢一個月

五險一金退休後具體的領取數額要以自己的工資為基數來計算，沒有具體數據，無法計算當事人退休可拿多少基本養老金。
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。養老保險的參保范圍和繳費具體如下：
1、職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費；
2、無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費；
3、公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
《中華人民共和國社會保險法》第三條 參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費）的，可以申請轉入戶籍所在地新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，享受相應的養老保險待遇。參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡後，累計繳費不足十五年（含依照第二條規定延長繳費），且未轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的，個人可以書面申請終止職工基本養老保險關系。
社會保險經辦機構收到申請後，應當書面告知其轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險的權利以及終止職工基本養老保險關系的後果，經本人書面確認後，終止其職工基本養老保險關系，並將個人賬戶儲存額一次性支付給本人。

❺ 五險一金繳滿20年退休後一個月能領多少錢

五險一金交滿20年退休後一個月能領多少錢。
我們的退休金是跟你的繳費年限還有你的繳費基數，以及當地的社平工資有關系，所以如果只知道繳費年限不知道繳費基數，也不知道你所處的城市，那麼是無法准確的說出你能領多少退休金的。
假設你所處的城市是三線城市而且繳費基數是按低檔繳納，那麼你的退休金大概應該是1500元左右。如果你所處的城市是一線城市，那麼應該會高一些的。而且如果你是單位上班參加社保，那麼也要看你的具體的工資是多少。如果工資比較高的話退休金也會高。我說的這個1500是以個人身份繳納的。
所以一個人的退休金是無法准確計算的，只能是大致的估計。因為未來的社平工資如何走向，這個是無法預估的。
以上內容僅供參考，如果我的回答對你有所幫助。請您點贊，加關注，謝謝。

❻ 養老保險一個月能領多少錢

一、養老金最多能領多少錢一個月
這個和交費基數和時間都有關系。
養老金計算方法：
1、月基本養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金;

2、基礎養老金=(當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%，其中本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資*個人平均繳費指數;
3、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額/計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
二、養老金
也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創造財富的一部分被投資於養老金計劃，以保證老有所養。

❼ 企業年金退休能拿多少

如果企業和個人每年合計交5000，交20年。假設工資增長率5%、投資收益率為4%，賬戶預計累計20多萬。如果以20年為期限按月領取，每月可拿1300元左右。企業年金所需費用由企業和職工個人共同繳納，按照國家有關規定進行投資運營，投資運營收益並入企業年金基金，是提升職工養老待遇的重要渠道。
法律分析：如果企業和個人每年合計交5000，交20年。假設工資增長率5%、投資收益率為4%，賬戶預計累計20多萬。如果以20年為期限按月領取，每月可拿1300元左右。企業年金所需費用由企業和職工個人共同繳納，按照國家有關規定進行投資運營，投資運營收益並入企業年金基金，是提升職工養老待遇的重要渠道。在繳費比例上，沒有明確規定，只要求企業繳費每年不超過本企業職工工資總額的8%，企業和職工個人繳費合計不超過本企業職工工資總額的12%，具體繳費額度由企業和職工協商決定。在退休前繳納越多，退休後能領到的企業年金就越多。企業年金到退休有多少錢主要受個人繳費、企業繳費和投資收益的影響，企業和個人繳費水平又受到企業工資水平的限制。

企業年金是沒有統籌賬戶的，領取方法主要有兩種：

1、到達法定退休年齡

這種情況下，可以選擇一次性領取或者說是按月領取，當然，裡面的錢領取完以後，就不能再領取了。按月領取是按照企業年金個人賬戶總額除以對應的計發月數來領取，賬戶里的錢領完了，就沒有了。

由此可見，我們最終能領取多少、領多少年，還要看自己的繳費多少，繳費越多，最後領取的也就越多。

2、沒到達法定退休年齡領取

因病(殘)喪失勞動能力辦理病退或提前退休的，可以一次性或分次領取；如果是出國定居也可以由本人申請一次性領取；假如退休前去世了，可以由指定的繼承人和受益人來申請領取。

以上就是關於企業年金的內容。總而言之，企業年金也是一種強制儲蓄，如果有的話，我們的退休生活也會得到一些保障。


法律依據：《企業年金辦法》第二十四條 ?，符合下列條件之一的，可以領取企業年金：

（一） 職工在達到國家規定的退休年齡或者完全喪失勞動能力時，可以從本人企業年金個人賬戶中按月、分次或者一次性領取企業年金，也可以將本人企業年金個人賬戶資金全部或者部分購買商業養老保險產品，依據保險合同領取待遇並享受相應的繼承權；

（二） 出國（境）定居人員的企業年金個人賬戶資金，可以根據本人要求一次性支付給本人；

（三） 職工或者退休人員死亡後，其企業年金個人賬戶余額可以繼承。

❽ 社保退休後一個月能拿多少錢

能拿2000-3500元。
1、養老金計算需要考慮到當地的平均工資，參保人員的平均繳費指數以及養老保險的繳費期限等因素，因為領取的養老金包含基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。 交滿15年社保退休能領多少錢的計算公式：養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金； 其中：基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。月基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金；過渡性養老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資×本人平均繳費工資指數×1997年12月31日以前的繳費年限(含視同繳費年限)×1.4%。
2、《社會保險法》規定：養老保險到達法定退休年齡，累計繳費滿15年以上就可以按月領取養老金待遇。生活中，很多人參保只為了最後能夠有領取的資格，就只選擇最低的基數繳納社保，只繳滿15年的最低年限。 還有一部分企業，為了減輕繳納社保的負擔，會為員工繳納最低基數的社保，這就是造成很多企業職工最後退休金待遇低的原因。 實際上，全國社會平均養老金大約在2700元左右，2018年上海市平均養老金達到3799元，北京市更是高達3959元。
3、目前，全國待遇最高的企業退休人員，退休時能夠領取1萬元以上。 之所以養老金有這么大的差別，很大一部分原因是與基礎養老金的參數有關的。基礎養老金跟社會平均工資掛鉤，但是又受繳費年限和繳費指數的影響。繳費指數實際上就是平時所說的繳費檔次，企業職工參加養老保險，最低要按照60%的社平繳費檔次來進行繳費，最高不能超過300%。
拓展資料
關於社保
1、社會保障是以國家或政府為主體，依據法律，通過國民收入的再分配，對公民在暫時或永久喪失勞動能力以及由於各種原因而導致生活困難時給予物質幫助，以保障其基本生活的制度。
2、社會保障的本質是追求公平，同時必須以立法或法律為依據。其基本內容包括社會保險、社會救濟、社會福利等。

❾ 61歲退休一個月能領多少錢

法律分析：第一個月能領到1200元的養老金，之後每年養老金增長5%左右。61歲這一年可以領取的養老金是：1200乘以12=14400(元)。62歲這一年可以領取的養老金是：(1200+1200乘以5%)乘以12=15120(元)。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。