公衛人員春天工資多少
㈠ 健身房的公衛阿姨一個月工資大概多少,管吃住嗎
工資應該在2500左右,健身房應該是有工作餐和宿舍的,建議結合當地健身房真實條件去詢問一下。
㈡ 公衛讀完研出來工資有多少
月薪26、9k左右。
具體薪資不能一概而論,如果在一般機關事業單位,收入和地區有關,如果在企業還是看行業。
公共衛生碩士的就業方向是很廣泛的,一般都是到一些事業單位去就業。主要到文教、體育、衛生、環保、社會保險等公共事業單位或行政管理部門從事管理工作。
1、醫院
公共衛生畢業生可以到一些大型綜合醫院的預防保健科、病案統計科和信息統計科工作,也可以到醫院的科研部門、教育部門等等擔當研究員或管理層。從事的具體工作包括醫療項目開發、管理和監督的工作等等。
2、科研機構
到一些與公共衛生相關的科研單位、事業單位工作,例如疾病防治中心CDC、醫療監督所、科研單位等。根據具體專業方向的不同,可從事行業也略有不同。如果是毒理、環境衛生或食品衛生方向,可以去醫葯、食品安全相關的生物技術公司;如果是學統計與流行病、慢性病、婦幼衛生,則可以到科研單位和醫療單位。
3、醫療出版社在相關醫療衛生行業的出版社、雜志社當中,從事醫學出版物的編輯工作,起到宣傳醫療知識、提高居民健康意思的作用。
4、公務員
可以擔任國家公務員或地方級公務員。具體而言,衛生部、人口計生委和葯監局是公共衛生學生可以考慮的三個選擇。
5、醫療保險公司
會統計和人群疾病預防的人才可以在醫療保險公司裡面工作。尤其是在做醫療保險的評估核準的時候,有比較大的人才需求量。
㈢ 瀘州第三人民公衛科一般工資多少
一個月8000元。瀘州第三人民公衛科是具有綜合管理性的職能部門,主要負責監控以及宣傳關於重大疾病的知識,根據瀘州第三人民公衛科官網查詢,該部門的工資平均為一個月8000元,是一個非常不錯的職業。
㈣ 村醫工資每月3500是真的嗎
中央政策不錯,可是我們能領到2000就不錯了,除了醫療垃圾費用,網費,我們舉步維艱,根本沒有人過問 ,動不動就是拿停止申證威脅,什麼時候才是頭啊?
㈤ 村衛室的醫生,一個月工資究竟如何呢
再三思考之後始終未給出回答,因為就目前而言,基本工資?只存在極少數地區的村醫之中,大多數村醫根本就沒有「基本工資「這個說法,更貼切的說法應該是「村醫補助金」。
1、基本工資是個偽命題?
之前在鄉村醫生吧也看到過類似的帖子,「鄉村醫生一個月多少工資?有誰知道嗎?」不少村醫都對此作出了回答:
有人說:當一個醫生不再以醫療為主,反而以提供服務為主,那麼他的存在是可悲的!
可笑的是這樣的情況正在快速席捲整個基層醫療,在社會大步向前的當下,村醫卻在不斷退步,老地下不去、不敢下;新的上不來,不想上。
百萬村醫在大幾億農民中間,非常渺小,但是渺小的村醫卻兜住了國家三級醫療的網底,難道渺小就該被忽視么?有人說真正的絕望是無聲無息的,是不聲不響的,現在的村醫依舊對這個行業抱以希望,所以仍舊選擇發聲來表達自己的期望,等到這些村醫們都選擇認同的時候,要麼是這個行業徹底變好了,要麼就是徹底放棄了。
㈥ 縣醫院的公衛工資每月多少
縣醫院的公衛工資大概在一千一到一干伍左右吧每月。
㈦ 鎮衛生院公共衛生科工資大概多少
鎮衛生院公共衛生科工資不同地方有不同標准,需要結合當地財政結合和相關標准制定。一般來說大約在3000左右。
以邢台市所轄鄉鎮的鎮衛生院為例,局邢台市政府在地方領導留言板上的回復:自醫改實施以來,要求探索建立適應衛生行業特點的人事薪酬制度,且績效工資比例不低於60%,在統籌考慮工資和績效的情況下,執行了2014年檔案工資。1000多元應為基本工資,其績效納入計算後可超2000元。
(7)公衛人員春天工資多少擴展閱讀
我國現行工資形式有3種:
(1)最低工資:國家法定的最低工資率,或最低工資標准。企業和國家最低工資標准不是一個概念,但在一般情況下,企業最低工資標准高於國家法定的最低工資標准。以企業內最簡單、最不熟練的勞動技能和勞動成果為依據。
企業最低工資標准不應是一個固定的量,應該隨著企業生產經營的發展、勞動生產率的提高以及該企業工資基金規模的變動適當的做出調整。
(2)固定工資:固定工資標準的含義是每一個工資等級只規定一個工資數額,一旦確定,長期穩定不變,與企業經濟效益沒有直接關系。
(3)浮動工資:浮動工資指職工工資隨著職工勞動成果的大小而上下浮動。浮動工資總額通常不包括固定性的津貼和補貼(如副食品價格補貼)以及特殊情況下支付的工資。企業可以根據需要,選擇工資總額中浮動部分的構成。
參考資料
人民網--地方領導留言板
網路--工資標准
㈧ 深圳的社區醫院公共衛生醫生待遇怎麼樣
現在有許多醫生選擇在社區醫院里邊工作,因為社區醫院里邊,針對不同年齡的人解決他們一些身體上的疾病,所以社區醫院的醫生需求量也越來越多,在深圳社區醫院的醫生待遇非常的好,現在國家針對一些社區醫院都給他們發放一些福利,像節假日都會放假,也都給他們交有社保,在退休時退休工資也都比較高。由於社區醫院里邊兒不用上夜班,這也是讓許多醫生選擇的原因,同時在社區醫院里上班,都離家比較近,為了方便上班和家中來回跑。
一般社區單位的醫護人員大多都是有很好的醫護經驗才會上任,同時做一個社區醫生也是非常有前途的,在大醫院當中,醫生每天要面對不同的病人,同時每天都要工作,醫生都得不到休息一些,醫生想在社區當中發揮自己的作用,所以都會選擇在社區醫院工作。
㈨ 鄉鎮衛生院搞公共衛生人員工資待遇
2000到3000塊左右,我就是在鄉鎮衛生院上班,工資太低了下個月辭職不幹了。
㈩ 醫生每個月八千到一萬多,公衛人員工作不比醫生少,工資少四五千,同樣都是干醫的,為什麼
因為工作崗位不同,工作的技術含量不一樣,創造的效益不同,直接創效益的與間接出效益的效益多少不一樣,所以是有區別的,但距離不宜過大,容易影響情緒。