中石化辦公室秘書工資多少

① 一般的公司文秘的工資大概是多少

秘書工作並沒有人們想像的那麼簡單，真正的秘書是需要很強的綜合能力的。就薪金待遇來講，不同的秘書待遇也是截然不同。在北京，一般秘書的工資在1500-2000左右，如果是經過專門職業培訓的，有秘書資格證的人員的話，月薪一般在4000-5000，甚至8000左右不等

② 請問現在一個公司行政總裁秘書和助理的工資大概是多少總經理秘書和助理的工資又是多少

1.首先說明：總經理助理和秘書是完全不同的職位，總經理助理屬於高管，如果在北京，總經理助理的月薪在5000到8000元，秘書在3000左右屬於文職類，當然，這也和你所在的城市經濟水平有關，中等城市收入水平應該是上述的50%。
2.行政總裁助理和總經理助理也是兩個不同的職位，行政總裁助理負責的是行政事務，總經理助理是要負責公司的全面管理工作的，所以行政總裁助理和秘書的待遇差不多，北京等3000左右，我所說的職位都是有經驗的成手。
3.本人做總經理助理，在北京，基本月薪6000，加上補貼6750左右，在唐山的時候是3000元，加補貼大概也就3350.

③ 秘書工資多少

秘書工作並沒有人們想像的那麼簡單，真正的秘書是需要很強的綜合能力的。就薪金待遇來講，不同的秘書待遇也是截然不同。在北京，一般秘書的工資在1500-2000左右，如果是經過專門職業培訓的，有秘書資格證的人員的話，月薪一般在4000-5000，甚至8000左右不等。 北京高等秘書學院

④ 中石油、中石化的待遇怎麼樣

中石化、中石油員工最好的狀態：

22歲大學畢業（最好是石油院校）進企業，畢業2年內解決婚姻大事，最好孩子也都有了，然後家庭幸福美滿，婆媳關系非常好，爹娘還年輕，在家和媳婦一起照看孩子，什麼洗碗掃地、洗衣服帶孩子、買米買面、輔導孩子學習什麼的老婆基本不用你操心！雖然這個時候可能年薪只有4-5萬，不過這是剛起步，不用擔心！

25歲左右外派/或者自己爭取出國，去非洲、印尼、中東、中亞、拉美等等你聽都沒聽說過的石油國家去打拚，年輕有為，不怕苦不怕累不怕臟，不怕出差，認真負責、積極好學……這樣的人每年才12萬，不算多吧！

後來年年先進，在公司里是技術骨幹、營銷骨幹，或者管理骨幹！30歲左右順理成章成為科長級別的小幹部，手底下管著七八個人來三五條槍，一年給公司創造上百萬收入，年薪20萬不是夢！如果覺得乾的不爽，拔腳走人，反正技術學到了，在哪裡都是發光的金子！

35歲之後經驗積累到了一定程度，成長為中層，手下帶著百十號兄弟在大漠戈壁、原始森林為企業打拚，一年給公司創造上千萬，甚至上億收入，這樣的人才30萬年薪，多乎哉，不多也！如果受到委屈，輕松抽身走人，人才市場上絕對搶手！

40歲以後德高望重、潔身自好、不搞貪腐、沒有緋聞、安全環保毫無瑕疵，深得領導器重，業內小有名氣，手底下已經快上千員工了，和上層有著千絲萬縷的聯系，處級毫無問題，廳局級也不是高不可攀，這個時候年薪50萬不是夢！如果不爽，辭職走人，多少獵頭公司、多少私企老闆過來求賢！

30-40歲期間，學點理財知識，早早在北上廣深貸款買房，乘著房價漲價的東風，原來100萬的房產現在漲到了300萬；再學點股票投資知識，千萬富翁的圈子在對你招手！

45歲，公司運營、融資投資、項目決策與管理信手拈來，行業內風雲變幻盡在眼前，深諳領導藝術，打的一手好太極，拍的一手好馬屁、往上看都是老上級、老領導；左右一看盡是兄弟，下面一看，都是小弟……細數業內領軍人才，青梅煮酒，無非使君與操！干個年輕的廳局級幹部、前途無量；如果沒有了升遷希望，早早抽身，辭職下海到私營石油公司當個高管，年薪百萬也不是不可能！干幾年獲得乾股、晉升私企高層，成為人生贏家！

50歲，如果還有奔頭，那就繼續往上走，進入企業最高層，這個時候可能服從國家安排，平調到政府某個省、某個部擔任要職，從而脫離普通百姓的行列，成為光榮的人民公僕，這個時候談錢都俗了；如果沒有奔頭，那就提早布局，積累了一輩子的技術、管理、營銷經驗和人脈，退居二線（55歲左右）之後辦企業、開廠子、當老闆，玩得好的話，公司上市，不僅自己這一輩子躋身富豪行列，兒孫的未來也不用愁了！

60歲！成為黨和國家高級幹部，秘書、警衛、私人醫生走起——錢是什麼，好長時間都沒摸過鈔票了吧？就算退休，國史里也要提到咱幾句不是么？兒孫們自有兒孫福!那麼多老部下，所謂桃李不言，下自成蹊！明白？要是當個上市公司老闆，這個時候得考慮給讓兒子接手企業了，不能富不過三代不是？！

⑤ 中石化福利待遇怎麼樣平均工資多少

中石化的薪資福利：基本工資+績效獎金+勞保用品+通話補貼+住房補貼+五險一金，平均工資近15W每年。當然研究生和本科生的薪資水平也是不一樣的，總體來說差距不太大。

中石化目前分為三種用人方式，一是合同化用工、一種是市場化用工，另一種是屬地化用工。通過校園招聘進中石化的同學都是合同制，工薪資方面是非常不錯的，基本工資2500+，另外還有餐補800左右，交通費800左右，而且還有獎金；

普通技術員工資是5000+，而工程師級別的工資就按級別逐漸升高，高級工程師可達到8000+，在此基礎上，逢年過節還會有獎金，季度獎勵等等。

(5)中石化辦公室秘書工資多少擴展閱讀：

公司業績

按照國際財務報告准則，2013年，公司實現營業額及其他經營收入人民幣28803.11億元，比2012年增長3.4%，經營收益為人民幣967.85億元，比2012年減少1.9%。公司股東應占利潤為661.32億元，比2012年上升3.5%。每股基本凈利潤為人民幣0.57元。

按照中國企業會計准則，2013年，營業利潤為人民幣964.53億元，比2012年增長9.7%；歸屬於公司股東凈利潤為人民幣671.79億元，比2012年增長5.8%。基本每股收益為人民幣0.579元。

勘探開發業務板塊，2013年，通過加強五個重點區域的勘探開發，實現油氣儲產量穩定增長，全年油氣當量產量為442.84百萬桶，比2012年增長3.48%；

其中原油產量332.54萬桶，比2012年增長1.30%，天然氣產量6,601.8億立方英尺，比2012年增長10.4%。實現經營收益人民幣548億元。

煉油業務板塊，2013年，加工原油2.32億噸，比2012年增長4.81%；生產成品油1.40億噸，比2012年增長5.59%。煉油業務產品銷量增加，實現經營收益人民幣86億元。

⑥ 國企中石化中石油正式普通員工的待遇如何、多說幾個不同崗位的

中石化和中石油是國有企業，薪酬待遇比較可觀，但每家企業的崗位不同，服務年限不同：

1、同化勞動待遇不錯：工資2600－3000＋伙食補助費800－1000＋交通費800－1000＋每月安全獎1000－1200，一般技師最低5000以上，助理工程師、工程師、高級工程師以上，高級工程師8000以上。

2、員工相當於助理工程師，1月份超過5000人。

3、如果我是主管，我將負責副科、師科、副科、主修及以上科目：我每月負責副科至少8000元，相當於高級工程師。除此之外，我還會節省錢，獲得季度獎勵和其他的錢。

4、普通合同員工：每年約10萬，正科約16萬，據說部門級別至少在20萬以上，視部門而定，「好部門可能60萬」。

5、以市場為導向的員工：整體教育水平較低，起薪也較低。以市場為導向的員工入職時不提供崗位補貼，一段時間後提供。其他福利都是一樣的，但是到年底分紅的時候可能會有一點差別。

6、本地化勞動力：指公司所在地，職工戶籍所在地。業內人士認為，本土化員工的薪酬與市場化員工的薪酬差別不大。換句話說，本地化員工的薪酬與本地化員工的薪酬相似。換句話說，兼職工人的工資並不高。「一般合同員工的工資要求保密，所以高工資一般指合同員工。」

7、勞務派遣：其實行業內外很多人都知道待遇比較差，主要是做一些沒有技術含量的工作，和集團公司沒有關系。

(6)中石化辦公室秘書工資多少擴展閱讀：

中石油目前就業三種人承包，以市場為導向的就業，ShuDeHua就業招聘，勞動合同支付相當不錯，工資從2600到3000的800到1000＋＋一頓小姐運輸安全獎1000到12000，800到1000。

至少有5000多普通技術員，助理工程師，工程師，高級工程師，一個高，8000多名高級工程師，高級職員，助理工程師，5000年1月以上是主管，那麼重要，對地方，在中間，以上，超過家庭8000年1月，相當於高級工程師。

此外，還有節省費用，季度獎和其他錢，普通的合同員工一年約100000，是160000左右，據說部門級別至少200000多，看部門，好部門600000也是可能的。

⑦ 中石化東北分局 目前在長春 想知道機關辦公室人員的工資待遇怎樣 月薪或者年薪大概多少

如果是211的好學校大學畢業，新進員工月工資不會超過二千，年終獎不會超過二萬，年收入絕對不會超過5萬（含稅），其它沒有任何福利，中秋也不發月餅。

⑧ SEI中石化項目組里的文秘待遇怎麼樣，正式員工。具體的待遇有什麼還有工資情況

SEI一般項目文秘都不是正式員工，如果你能以文秘的身份成為SEI的正式員工，你一定有關系。首先SEI是個很好的單位，很難進去，你能進去就要珍惜這個機會。在SEI文秘肯定不是主要專業，是服務性質的，所以在SEI里待遇肯定不是高的，在SEI搞技術和項目管理的經理們才有高收入。如果做文秘，建議你去做行政文秘，這樣對你以後發展有好處，你想啊，為領導服務，領導總要想到以後如何安排你呀。如果你有專業特長，建議你還是去干具體專業的活，畢竟是搞技術的單位，對技術還是重視的。供參考。

⑨ 文秘一般工資多少

文秘的工資，普遍在2200-5500元之間。

文秘是指經過學習，掌握公關與文秘專業的基本理論與基本知識，熟悉現代文書學、秘書學的原理和方法、具有較強的寫作能力、能熟練地從事文書、秘書事務工作，能進行文章寫作、文學編輯和新聞寫作、有較強的公關能力、並從事信息宣傳、文秘服務、日常辦公管理及公共關系等工作的人才。

行政文員：

行政文員工作涉及的事務比較廣泛，比較繁瑣，對完成工作的質量效率也有一定的要求。那麼，行政辦事員應具備哪些基本素質和技能呢？

能夠獨立操作電腦，熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公自動化軟體，具備互聯網郵件收發和處理技能。熟悉各類辦公自動化設備。

同時要有良好的記憶力和時間分配及溝通協調能力，還要有較強的保密意識。具有良好的寫作組織能力和語言表達能力，中英文打字速度快，熟練操作五筆輸入法等中文輸入法。良好的英語口語能力，良好的英語閱讀和寫作能力。

⑩ 中石化待遇怎麼樣

中國石油化工集團公司(英文縮寫Sinopec Group)是1998年7月國家在原中國石油化工總公司基礎上重組成立的特大型石油石化企業集團，是國家獨資設立的國有公司、國家授權投資的機構和國家控股公司。公司注冊資本2316億元，董事長為法定代表人，總部設在北京。

工資核算方式：以中石化為例

基本工資+績效獎金+勞保用品+通話補貼+住房補貼+五險一金

中石油目前用工分三種一種是合同化用工、市場化用工、屬地化用工，合同化用工待遇相當好，工資2600到3000+誤餐800到1000+交通費800到1000月安全獎1000到1200，普通技術員最低5000以上，助理工程師、工程師、高級工程師更高，高級工程師8000以上，科員等同於助理工程師，一月5000以上過了是主管，副科、正科、副處、正處及以上，正科一月8000以上，等同於高級工程師，除此之外還有過節費、季度獎及其他錢。

待遇方面：

1.過年過節必須有購物卡、柴米油鹽這是必備的。

2.定期會有季度獎、年終獎。

(以上所說均為平均水平，不同工作崗位待遇也會隨機調整)