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合肥憶恆普工一個月多少錢

發布時間: 2022-09-20 15:21:09

㈠ 合肥京東方普工月薪是多少啊

. 工作時間:公司實行綜合計時工作制,目前已施行三班兩倒,每天工作時間10.5小時(扣除就餐、休息時間後),每工作4天,休息2天,8小時以外按國家規定發放加班工資。本信息來源於百姓網xing.com 2. 薪資待遇:三班兩倒 (上四休二,有加班),大專月收入2312.47元(含五險一金),基本工資1400.00元/月+倒班津貼253.50元/月(平均)+績效工資140.00元/月(平均)+加班費518.97元/月(平均);中專月收入1871.26元(含五險一金),基本工資1100.00元/月+倒班津貼253.50元/月(平均)+績效工資110.00元/月(平均)+加班費407.76元/月(平均);另,每年進行職級評定,根據評定結果,結合個人績效原則上每年調薪一次。 3. 食宿條件:目前,公司免費免費提供三頓工作餐;公司擁有員工生活區,配有籃球場、體育館、員工活動中心等設施,住宿標准為四人間,具有空調、暖氣、32英寸液晶電視、寬頻、洗衣機、衣櫃等配套設施; 4. 保險福利:實習生按公司規定辦理商業保險,正式員工根據國家規定繳納五險一金;統一免費發放工作服、工作鞋;根據工作年限享有不同天數的帶薪年假;每年進行崗位技能評定,技能突出者將提供晉級及晉升機會。 5. 工作環境及其他:廠區佔地1100畝,工作環境優越,大型空調無塵工作間;公司定期組織足球賽、籃球賽、聚餐、聯歡會等集體活動;新聘人員進廠後將進行企業文化、技術工藝、品質、安全等一系列專業知識培訓

㈡ 請問合肥聯寶科技普工待遇怎麼樣包吃住嗎一天上幾個小時謝謝

普工一般3300左右吧(按12小時,每周休息一天算),0福利!!!記得採納~~~~~~~~~~~~

㈢ 過完年打算去「合肥京東方」,不知道這個廠待遇如何,普工進去工作是站著還是坐著!每天是不是都要穿無塵

是坐著還是站著,看你崗位了,還要看你是在B3還是B5,這兩家公司做的產品型號不一樣,

京東方Mole分廠最累

其他相對Mole分廠要好一些

京東方的社保剛才是來的

大概一個月扣156的公積金 社保大概也在170左右吧,就不給細數到精確數字了

工資待遇的話mole的工資最高,也是最累的

要不要穿無塵服,可以告訴你,80%要穿無塵服的

㈣ 合肥普工工資多少

普工工資一般在2500-5000.
具體工資由用人單位與勞動者協商確定,法律規定只需不低於當地最低工資標准即可。
用人單位一般根據勞動者的能力、經歷、崗位級別等確定相應的薪酬,在招用時應當告知勞動者具體的勞動報酬。
法律依據:《勞動合同法》第八條用人單位招用勞動者時,應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬,以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況,勞動者應當如實說明。

㈤ 哥哥姐姐們,我想了解合肥大洋機械普工待遇怎麼樣,越詳細越好,有在裡面做過的嗎不妨透露一下

今天才看到你的問題,大洋很垃圾是確定的,剛進來頭3個月1500,過後工資3000左右必須沒有請假,請假一天扣280以上以此類推,吃飯一餐8元,難吃的一比,菜不放油,電費一月60,如果辭職不打報告白乾21天,否則上個月的工資也不給,也就是2個月,所以不怕你不白乾這21天,打報告必須提前一個月,工資也只能發40%,大部分新來的干一個月左右都走了都沒打辭職報告,白幹了,其實這錢發下來了,全卡在人事部,被人事部人貪了,最後總結,大洋食堂差的一筆,誰叫食堂老太婆(管食堂的)是大洋老闆的親戚,工資有黑幕,說計件多勞多得,往死里干都不會多給你,計件干太多了直接給你扣掉,都沒地方說理,要去理論罵你不幹滾蛋,我說的都是千真萬確。

㈥ 在合肥美菱做普工工資是多少錢一個月

美菱有自己的工資標准,普通工人一般一個月在3500-4500左右,具體看你的崗位以及技能,歡迎你選擇美菱。

㈦ 電子廠一個月工資多少錢

首先要看是在什麼城市,然後要看是在什麼樣的電子廠。

拿蘇州電子廠舉例,目前蘇州的最低工資標準是1940元,所以大部分的電子廠底薪都是1940元,當然也有底薪比較高的電子廠。

除了底薪之外,電子廠的工資還有各項津貼,補貼和獎金。比如說夜班津貼,崗位津貼,無塵津貼等,還有績效獎金,全勤獎金,年資獎金等,一些電子廠還有外宿補貼,伙食補貼,崗位補貼,高溫補貼等。



而在電子廠決定工資高低最重要的一點就是加班費,電子廠加班費都是按照國家要求平時1.5倍,周末2倍,節假日3倍工資計算,當然也要看每個電子廠的加班基數。總之在電子廠打工加班多工資就高。

所以電子廠工資=底薪+各項津貼和獎金+加班費,一個月能拿到3500-5500元,具體的工資高低也要看個人哦!

蘇州的用工政策應該在全國都非常不錯的,基本上公司都嚴格按照國家規定算加班和交納五險一金,還有嚴格的法律,和勞動監察機構,如果有經濟糾紛可以申請調解和仲裁的。

㈧ 合肥江淮汽車製造廠招聘普工底薪多少

摘要 你好,底薪2000多左右

㈨ 合肥電子廠普工工資多少

普工工資般2500-5000. 具體工資由用單位與勞者協商確定律規定需低於低工資標准即 用單位般根據勞者能力、經歷、崗位級別等確定相應薪酬招用應告知勞者具體勞報酬 律依據:《勞合同》第八條用單位招用勞者應實告知勞者工作內容、工作條件、工作點、職業危害、安全產狀況、勞報酬及勞者要求解其情況;用單位權解勞者與勞合同直接相關基本情況勞者應實說

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