閔行顓橋航天火箭設計工資多少

『壹』 宇航員的工資有多少，上一次太空能賺多少錢

能夠登上太空的工作，想必工資水平是是相當高的，不過因為保密原因，所以宇航員的工資是不能夠公之於眾的，我們只能夠從普通航天員的工資收入來猜測一下宇航員的月薪。

希望未來我國科研人員的工資薪水能夠超過演藝圈，能夠以知識價值為導向來分配工資。只有這樣，科學技術才可以更好發展不是嗎？光是為愛發電個人認為是不夠的。

從宇航員的高工資來看，相信未來，對於科研人才的待遇一定會越來越好。至於那些明星藝人，還是請持證上崗吧，不要動不動就上億元的天價合約，嘴裡念著123就能夠得到這么高的德不配位的薪水了！大家覺得呢？你認為宇航員的工資應該更高嗎？

『貳』 航天8院509所（上海衛星工程研究所）待遇怎麼樣，以後升值空間大么最好是在那工作的長輩們親臨講解下

我從到處搜到這么多，希望可以給你做一下借鑒

航天里的院所都是總體所最好。
去年一師兄被導師力薦去502（做飛船總體那個），是唯一的兩個
開始軍訓半月，每月兩千五左右。3人一間屋子（以前結婚好象給個小房子）。
工資不多，大頭是獎金（據說有點離譜）。
這些研究所節奏比較滿，講究可靠性嘛。發不了財，但是安穩。
509好象是8院的衛星總體吧？從以前的情況來看本科第一年2w5,碩士3w多。能不去上海的航天就不要去吧。咱熬不起.
說敖不起，也是有道理的。
一簽就是n年,每月給你2Ko，在上海算是夠寒的了。
也許現在不是了，因為新近的人沒戶口只給辦暫住證，也許想啥時候走就走。
研究所的內部政策不穩定。主要還是看所長同不同意給你福利。
813所購房補貼是15萬元，但是有個條件就是「技術骨幹」，這就很難說你是不是骨幹了
。碩士不一定是骨幹，是骨幹不一定會輪到你（好多人在排隊呢），排上了不一定會馬上
得到補貼（可能所里當時沒有錢）。而且，拿到補貼後要額外簽署補貼合同，一般為10年
，逐年遞減。
812所的補充公積金也不是那麼輕松送給你的。如果你跳槽了，那麼所里替你交的補充公
積金全部得退回來，等於沒給。
一般說來，除了509、805、813、八部這四個研究所，年收入（稅前）絕大多數人不會超
過5萬元。7、8萬元的收入一般一個研究室（20人左右）會有一個（不是當官的）。

【 在 Toledo 的大作中提到: 】
: 研究所待遇不是看工資這一塊，主要還是看福利
: 比如買房補貼、項目分紅。據我所了解813所一
: 次性給買房補貼15W，802所每年會按你年收入的
: 情況再給你一筆補充住房公積金，一直到你離開
: 項目分紅和年終獎也不少，幹得好的話一年7、8W
: 不成問題。805的人事處長親口對我說：「我們給
: 3000含金量比外企給5000的還要高。」
我今年本科畢業，簽了上海八院下屬的一個研究所，以下是我了解到的一些情況
1. 上海航天局的發展受到了上海市政府的高度重視，在閔行劃了將近千畝地興建一座航天
城，據說規模要超過北京，連原來在漕溪路的航天局大樓也要搬到新地址去。只留幾個研
究所在市區。
2. 我去的8**所*室，基本都是研究生，副主任是剛從浙大畢業2.3年的博士，去到那裡還
會有很多學習和培訓的機會，可以在上交大.北航.哈工大等學校或研究所選擇。主任還告
訴我會經常有集體出差，我懷疑是去西昌或者酒泉基地：）
3. 說一下大家關心的待遇問題吧，我是本科生，試用期6個月（可縮短），工資是2000，
轉正後基本不變。每個月要扣除三險一金，共18%,也就是360元。每個月的補助有400或50
0，視崗位而定，中午提供工作餐。所里可以提供宿舍，如果想住到外面去的話，補助300
元/月（可是我覺得這遠遠不夠吧）。記得主任在面試我的時候問我：「你的期望月薪是多
少啊?」我說1500 （呵呵，當時求職心切）。主任就笑了，他說工資是固定的一塊，但是
獎金是活的。他說了一長串，每個月有月獎，三個月有季度獎，還有半年獎和年終獎。聽
上去還不錯，可是都是要看你的工作業績的，比如月獎，主任說做最少的有拿200的，最多
的有2000的呢！！我要加油干！！買房子的事我沒有多問，不太清楚。
對了，除了各個科室組織的以外，所里每2每年安排一次旅遊，這還不賴:)
4. 我去面試走進研究所的時候，門衛問我，說你是哈工大得還是南理工的？我笑著說你
怎麼知道的呢？我是哈工大的。 他說我們這里新來的基本都是這兩所學校的。後來了解到
，我去的那個所超過四分之一是工大畢業生，所長和副所長也都是工大畢業的。
以上就是我知道的，希望大家都找到稱心的工作，我呢，走投無路，只能去上海了：）

:看到大家對8院討論的熱火朝天，
：我也說兩句，希望對找工作的xdjm特別是對8院感興趣的有所參考
：先說說八院的定位，航天這一塊，主流還是在北京，8院只是北京的補充
：所以8院衛星，小彈，運載，飛船都搞一些，小而全，近期規劃要在閔行搞個航天城
（2006年完成首期工程）
：至於你說的要超過北京，我實在不敢苟同，先說衛星，現在國家比較大的一些項目
：比如探月等都歸5院作，8院只能作一些小項目，小項目都是要求比較成熟的東西
：所以經濟效益可想而知，有些為了爭任務，甚至不惜賠錢給人作，當然這和領導層的
決策有很大關系
：再說說運載，如果沒猜錯，我想你可能去的是805，說實在話，八院的運載主打得
幾個型號還是不錯的
：成功率很高，但從長期來看，新的大運載預研等主要還是在北京一院作，所以八院的
運載也不容樂觀，
：等現在的幾個型號淘汰之後，何以為繼？飛船效益應該是不錯的，但總體在五院，所
以八院只能作一部分
：主要是配合性的工作。
：再說說待遇吧，畢竟這是大家比較關心的：）
：一般來說，總體所會好一些，像509所，805所，八部，還有一些分系統研究所
如813也不錯
：813房貼給15w也是真的（至少目前是這樣的），以後會不會因為領導的變更而
政策有所變化，就不知道了
：總體所本科轉正前大概在1500～2000左右，轉正後大概會漲500左右，年
終有些單位會發一些津貼，大致5000左右
：有些單位會發點年終獎，也不是很多，可能有些型號會發些節點獎，視領導的喜樂而
定，有些根本就沒有
：研究生拿到手的2200～2500左右（大部分單位），轉正前後不會變化，基本
上，要漲工資很難，年終也會有一些津貼，隨崗位而定
：基本上副主任設計師一級1w左右，主任設計師一級1.5w左右（可能有些單位沒有，
具體不知道）
：有些單位如805所，812所有補充公積金制度，大概每個月500～600，也
就是說你買了房子付了手付，公積金按揭可以每個月交1000～1200
：有些單位會給一些房貼，如509所，大概6w左右，前提是你必須續簽合同
：現在8院將要搞聘用合同制，到時候政策會變成怎樣，只有天知道！
：再說說工作環境和氛圍，我想每個人都希望找一個能在其中心情愉快的做事的工作，
但在研究所，這個基本上比較難
：這里一切都是以官本位為思考依據的，一切圍繞領導的意願，管理水平地下，有些研
究所更像是工廠，根本沒有研究所的氛圍，以搞工程為第一要務，
：結果會怎樣，我想我就不用再說下去了，舉例來說，搞政工工作的一個小頭頭，一年
至少可你拿到8w左右，對技術人員來說，這個基本上是很難的
：因為技術人員是沒有什麼地位的，導致積極性不高，水平也上不去，水平上不去，效
益肯定不好，工資不高，反過來影響技術人員的工作情緒，慢慢的形成了惡性循環
：研究所里工大畢業的校友的確很多，大家簽之前，最好實地考證一下，不要稀里糊塗
的就簽掉了，畢竟將來要違約，違約金是一筆不小的數字
告訴大家航天最近真實情況：
首先說說基本工資：碩士基本工資2600左右，博士3600左右（有些可能碩士是3500，具體不是很清楚），航天的幾個院基本差不了很多（同等學歷最多2萬/年的差別），上海航天局8院的碩士待遇一年平均下來5——6萬，也就是稅前每個月5千多（都加上），待遇比較低；所以你在這里干2年左右還行，但是航天單位的工資漲的很慢，所以上海8院的很多人干兩年就跳了。博士一般8萬左右的樣子吧。（個別好的研究所比上面講的待遇能多1-2萬/年；8院最近大整合，現在只剩800、802（無線電所）、803(控制所）、804（電子所）、805、806、808、811（電源所）、509、149廠）。

航天系統就1院和5院能好一點，不要說什麼給國家做貢獻，給國家做貢獻拿得錢就不多，因為做得產品追求穩定性，可靠性，效益當然不怎麼樣了。在金融危機的背景下可以作為緩沖的地方先緩一緩，它又不會裁員。

當然來這里，只要你實習期滿了，想什麼時候跳槽都可以(很早以前是要交違約金的，現在有了勞動法，就不用交了），除非他們自己培養的碩士生，必須干滿5年。

所以說，對於男碩士生，除非你喜歡，專業又很對口，否則沒更好的選擇的話來這里干一兩年還行。這里比較適合的群體是：博士，女碩士生。因為這里對博士比較重視（上海的研究所博士很少，很多所博士比例小於1%，北京1院、5院比較多），待遇相比一般高校還好一些吧，女碩士來這邊也不錯，待遇對女生來說還行，又穩定，壓力也沒那麼大，生孩子什麼的都會比較照顧。不過本科生來航天基本沒什麼發展機會，因為只有碩士和博士才可以評那些高級職稱。

就是關於戶口的事，如果你感覺自己落戶比較危險，那麼來航天可以比一般的企業多加3分（承擔國家重大項目的），那麼你可以等落戶了再計劃未來也行，不過要進那些搞硬體、軟體、機械、無線電等通用性比較好的方向，去509，805之類的總體所，待遇可能會好一些，但是跳槽比較難，因為是很少涉及到具體的單機設計。本科原則上是很難落戶的，但是上海的落戶會照顧央企單位，所以很多本科過幾年也可以落戶。看你自己的專業和人生規劃和實際境況了。
最後是關於住房的問題，我了解到8院80x的住房情況是，提供免費宿舍，但是4人住老的兩市一廳，有家室的最好去外面租，碩士給600的租房補貼，博士給1000的租房補貼。還有碩士的購房補貼是5萬，博士的為10萬。還有一點就是如果你買上海航天局在閔行航天城修的房子，那麼可以給你優惠20%，不過那邊的房子都很大，沒有小於100平方米的。

到2012年，徐匯的研究所都要搬到航天城，在閔行，比較偏遠。這是截止發帖時上海航天的部分情況，有些所的具體是不是會偷著發錢我就不知道了。總之上海航天跳槽的人比較多，北京的好像比較少一些。很多情況隨時間變化也變化很大。和2005年樓上講的的情況差別還是蠻大的。

我來說一下，本人哈工大2010年應屆碩士，簽到八院806所（動力所），HR是個很和善的上海女人，那天跟我談了很多，具體是這樣的：工資3500，所里根據表現追加不等的獎金，每個月去806所下屬的湖州發射基地做現場監督，大概一個禮拜左右，每天補貼70元左右，住房公積金個人交7%，所里再按照上海市的最高標准替你交7%，買房時有10萬的免息房貸；不過當時說的時候HR說單位給解決上海戶口，但是前幾天打電話跟我說現在浦東新區的戶口不像以前那麼好落實，（806是有老806和810合並的，以810為主，810老所在浦東）只能放在上海高校就業指導中心，感覺沒有多大問題，因為上海這個地方跳槽很普遍，並不是說一輩子就在一個單位做到退休
碩士第一年基本在5到6萬，所里提供住宿和免費午餐，想來注意點花應該是夠了，不過像上面的一位仁兄說的，國防單位最不好的就是限制太多，有任務馬上得上崗，還經常地集體出差或者去導彈發射場（806現在做近程導彈和各種固體火箭發動機和火箭彈葯）各位準備簽的同學注意點，想清楚了再

『叄』 上海航天八院待遇是怎麼樣的

待遇不錯。上海航天八院工資待遇，在職朋職業圈上已有9位圈友現身分享，根據網友分享統計，上海航天八院平均工資為14421元/月，其中50%的工資收入位於區間9000-12000元/月，12%的工資收入位於區間12000-15000元/月。據分析數據統計，上海航天八院年終獎平均32000元。

自成立以來，上海航天秉承富國強軍的神聖使命，從戰術導彈研製起步，從無到有、從小到大、從弱到強，逐步發展成為集導彈武器、運載火箭、應用衛星、空間科學和航天技術應用產業、航天服務業於一體的多領域並舉的綜合性航天產業集團。

上海航天堅持「創新與產業並重，體系引領發展」的思路，積極打造具有重要國際影響力的中國航天產業基地，形成了完善的體系模擬、系統研發、總體及分系統設計、單機設備研製與生產、系統集成、系統測試與試驗、系統服務等配套完整的科研生產能力體系。

『肆』 火箭設計師工資多少

咨詢記錄 · 回答於2021-10-01

『伍』 請問天津航天長征火箭製造有限公司應屆本科生的工資怎麼樣

天津航天長征火箭製造有限公司據說是中國最大的火箭製造基地，但是剛開始投建兩年，以後發展前景還是不錯的，我是研究生應經接到錄用通知說待遇是年薪65000，專科生不清楚，單位給解決住宿問題，正在建集團宿舍還沒有建好，暫時給租的四星級賓館。年底分紅應該會多些吧！但是研究生試用期是半年，專科估計一年差不多。試用期後轉正定崗，但是單位文件要求計算機過二級，英語過四級才給解決天津市戶口，研究生計算機不過二級也有可能，但是具體可不可以人力資源的也說不清楚！我也很想知道答案？？

麻煩各大家，本人機械專業研究生，已接到天汽模和天津航天長征火箭製造有限公司錄用，請問去那所公司更好？

天津汽車模具股份有限公司職位是做模具設計，轉正後基本工資4500-5000元/月（基本也就4500元），補助500元每月（不管住宿，中午管飯晚上加班管飯不加班不管），加班費另算，每周大約加班3-5天；天津航天長征火箭製造有限公司試用期半年，轉正後年薪65000元，年底分紅不清楚。綜合考慮不知哪家單位更好，希望大家給予本人忠誠建議，謝謝！謝謝！

『陸』 宇航員在太空中待一個月，能有多少工資

宇航員並不是常年在太空中的，他們平時也需要在地面上做大量的訓練。因此宇航員們在地面上的工資與在太空中是不一樣的。我國的宇航員都是軍人出身，他們的工資基本上是與自己的軍銜相掛鉤的。宇航員的普通工資大約在一萬元人民幣，加上補貼大概3-4萬元之間。

結語

宇航員的工資，能夠高到年入千萬，也能夠低到年入幾十萬，這和普通人是一樣的，其實，根據身份的不同，領的工資也不同，但是，他們的工資和危險程度是真正對應的，所以不要羨慕他們，也許擁有一個健康的身體是他們羨慕的。

『柒』 中國運載火箭技術研究院的軟體設計師工資很高

工資不算高，比不上上市公司，但政治地位和福利待遇高。雖然他們工資有限，不過畢竟事業單位，還是國家重點扶持單位，所以像小孩子上學啦、房子啦、醫療這些都不是問題，工資不一定能花出去。

所以工資高不一定不缺錢，工資低不一定就缺錢。

『捌』 航天科工待遇為什麼那麼低

由於航天項目的投入總體比較少，我國廣大從事航天事業的科技工作者，他們的待遇其實很低，並沒有我們想像的高收入，他們的學歷很高，大多是名校博士畢業，但是他們的收入不高，很多都是憑著情懷，憑著對祖國航天事業的熱愛在幹事業。

看看現在的足球籃球都在搞職業化聯賽，經費都是贊助商出，搞的熱火朝天，產生了雙贏的局面。

總包工資的具體構成一般包括單位繳納的百分之12公積金、額外的補充公積金（百分之10以上）、車補300-600、餐補600-900、足額繳納的五險、以及1500元以上的住房補貼或者提供3-5年的免費住宿等。普通碩士入職航天單位由於是試用期，工資稍低，但是到手也能有6000-8000元不等。在這個就業緊縮的時代屬實不錯。

我們的航天項目是不是也可以引進贊助商的機制，比如在火箭發射前，在酒泉衛星發射中心不影響發射的前提下搞一些廣告位，火箭助推器，飛船內部。

空間站內部適當位置做一些平面廣告，或者搞個冠名啥的，應該可以籌集到很大一部分經費，既可以投入到後續航天科研項目中，也可以提高一下廣大科研人員的福利待遇。