三險基本交多少錢一個月

1. 個人交三險一金多少錢一個月

地區不同，收費不同。
醫療保險：單位每個月支付9%-12%，你自己支付2%；
失業保險：該單位每月支付1.7%-2%，並支付1%。
工傷保險：單位每月支付0.4%-0.5%。你不必為自己付一分錢。
生育保險：該單位每個月支付0.7%-0.8%，不必為自己支付一分錢;
住房積累基金：單位自主確定5%-12%是最高免稅范圍不得超過20%。個人扣的比例相同。

2. 三險一個月公司要交多少錢

法律分析：交570左右。具體的社保構成比例為:養老保險:單位每個月繳納21%；醫療保險:單位每個月繳納9%；失業保險:單位每個月繳納2%；工傷保險:單位每個月繳納0.5%；

生育保險:單位每個月繳納0.8%；住房公積金:單位每個月繳納8%；單位每個月繳納的社保比例應該是41.3%。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

第八十四條 用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

3. 養老醫療失業三險交多少錢一個月

一般來說我們也是按照最低基數去繳納社保，北京上一年度的平均工資是7706元，養老保險的最低繳納基數是平均工資的40%，醫療保險和失業保險的最低繳納基數是平均工資的60%，養老、醫療、失業三險的繳納比例分別是27%、12%、1%，計算出來的金額是7706*40%*27%+7706*60*(12%+1%)=1433元。

4. 三險一個月要交多少錢

五險一金按個人薪水比例計量：

養老保險:單位每個月為你交納基本薪水的21%,你自己交納基本薪水的8%;

醫療保險:單位每個月為你交納9%,你自己交納2%外加3~10元的大病兼顧(大病兼顧主要管住院這塊);

失業保險:單位每個月為你交納2%,你自己交納1%;

工傷保險:單位每個月為你交納0.5%,你自己一分錢也不要繳;

工傷保險根據單位被區分的行業范圍來確定它的工傷費率，在0.5%~2%之間;

生育保險:單位每個月為你交納0.8~1%,你自己一分錢也不要繳;

住房公積金:單位每個月為你交納8%,你自己交納8%(各地情況分別，根據公司的事實上情況，選擇住房公積金交費比例。但原則上最高交費額不得超出工人平均薪水的10%)

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二條：國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

《中華人民共和國社會保險法》第三條：社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

5. 三險自己交一月多少錢

三險一個月需要交800到2000元，而且各地保險基數不一樣，最低基礎一年需要2638元，然後每個月繳納的金額為817.78元。
每年社保都會在固定的時間（3月或者7月，各地不同）核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要准備工資表這些證明。
繳費須知：
每個月繳納的三險金額與當地的政策、個人工資總額有關，一般來說個人繳納養老保險的金額為工資基數的8%，醫療保險的金額為工資基數的2%，而失業保險的金額為工資基數的0.5%左右。
三險是最基本的社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險。 繳納三險是國家社保政策規定，任何用人單位都應該為員工投保。只要你與所在單位簽署了正式勞動合同，它就應該為你投保。三險並不是完全由你的單位繳納，而是由你本人和單位共同繳納。

6. 天津社保三險一個月單位和個人要交多少錢

社保繳費基數一般為是上年度社會平均工資的60%--300%為繳納基數，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數可以是600元--3000元。有些地區繳費基數下限以上年度最低工資為標准。
以單位職工身份繳納社保
1、養老保險：單位繳納20%，個人繳納8%；
2、失業保險：單位繳納2%，個人繳納1%；
3、醫療保險：單位繳納8%，個人繳納2%；
4、工傷保險：單位繳納0.8%，個人不繳納；
5、生育保險：單位繳納1%，個人不繳納。

7. 單位交三險一共多少錢

摘要:交570左右。具體的社保構成比例為:養老保險:單位每個月繳納21%；醫療保險:單位每個月繳納9%；失業保險:單位每個月繳納2%；工傷保險:單位每個月繳納0.5%；
交570左右。具體的社保構成比例為:養老保險:單位每個月繳納21%；醫療保險:單位每個月繳納9%；失業保險:單位每個月繳納2%；工傷保險:單位每個月繳納0.5%
；三險一金」(基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費和住房公積金)按照國家規定，「三險一金」由用人單位和個人共同支付，定期上繳，存入以個人身份開設的保險賬戶或公積金賬戶，由相關社會職能部門統一管理。「三險一金」的計算繳納方法如下：
1、養老保險：個人繳納工資基數的4%，企業繳納工資基數的10%，個人繳費<至法定正常退休年齡。
2、醫療保險：基本醫療保險個人繳納工資基數的2%，單位繳納工資基數的9.8%其0.8%部分進個人賬戶；大額醫療費用互助資金個人每月繳納3元，單位繳納工資基數的1%。個人生病時，由基本醫療保險統籌基金和個人帳戶共同費用。超過基本醫療保險統籌基金起付標准，按照比例應當由個人負擔的醫療費用。個人帳戶不足支付部分由本人自付。
3、失業保險：個人繳納工資基數的x0.5%，單位繳納工資基數的1.5%。按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿1年的；非因本人意願中斷就業的；已辦理失業登記，並有求職要求的，可領取失業保險。
4、住房公積金：個人繳納工資基數的x8%，單位繳納工資基數的8%。個人購買、建造、翻建、大修自住住房；離休、退休的，完全喪失勞動能力，並與單位終止勞動關系的；戶口遷出所在的市、縣或者出境定居的；償還購、貸款本息的；房租超出家庭工資收入的規定比例的可以提取住房公積金。
另外，今年7月6日，財政部公布了財政部和國家稅務總局於6月底下發聯合通知。通知明確：單位和個人分別在不超過職工本人上一年度月平均工資12%的幅度內，其實際繳存的住房公積金，允許在個人應納稅所得額中扣除。如果超過12%，則超過部分將並入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。
所以，你需要了解單位上三險一金的比例，就可以知道自己要交多少錢了。
法律依據:：《中華人民共和國社會保險法》

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

8. 三險一個月公司要交多少錢

法律分析：交570左右。具體的社保構成比例為:養老保險:單位每個月繳納21%；醫療保險:單位每個月繳納9%；失業保險:單位每個月繳納2%；工傷保險:單位每個月繳納0.5%；生育保險:單位每個月繳納0.8%；住房公積金:單位每個月繳納8%；單位每個月繳納的社保比例應該是41.3%。法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。第八十四條 用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

9. 沈陽自己交三險一個月多少錢

根據相關資料查詢顯示：800到2000元。自己交三險一個月需要交800到2000元，而且各地保險基數不一樣，沈陽自己交社保還是要看具體的情況，戶籍所在地不同，繳費額度自然也是會有很大差異。