鏈家職能崗一個月多少錢

Ⅰ 去鏈家地產工作怎麼樣我是女生，不想從事現在的行政人事了，希望大家給點意見，謝謝了～

去鏈家地產工作，如果是做銷售這一塊肯定是有銷售業績壓力的，不會像行政人事那麼輕松，要有心理准備。

到鏈家地產做業務員，試用期三個月，至少完成12000的任務。如果完成就升級為經紀人，底薪1200，如果沒做到12000就被公司淘汰了，壓力還是非常大的。過試用期轉正後至少底薪在1500元。

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銷售員崗位職責：

1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作，執行並完成公司產品年度銷售計劃。

2、根據公司市場營銷戰略，提升銷售價值，控製成本，擴大產品在所負責區域的銷售，積極完成銷售量指標，擴大產品市場佔有率；

3、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務

4、根據公司產品、價格及市場策略，獨立處置詢盤、報價、合同條款的協商及合同簽訂等事宜。在執行合同過程中，協調並監督公司各職能部門操作。

5、動態把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。

Ⅱ 鏈家地產底薪五千是真的嗎

鏈家地產底薪五千是真的。（但僅限某部分職位，如項目經理、技術員、門店總經理等。）

Ⅲ 應屆畢業生去鏈家工作怎麼樣

應屆本科畢業生，鏈家開出5000+1000的薪資，這其實只吸引你的去的，只有前三個月的第一個月是真實的無責任底薪，後面需要考核，而且他們所說50%的提成根本沒有50%，真實的提成是0.835*0.7*0.5=0.3，只要拿他們所說50%的提成，就沒有底薪了，這時候，你全靠業績。

做了10000業績，實際拿不到3000，因為你為了能開單，你會不斷地買貝殼幣，買流量包，一個貝殼幣一塊，一個月需要花500-1000。

加上你吃飯1500加上你租房1500，你能剩多少自己想。第二個月就沒有無責底薪，需要考核業績，開單，這個行業也有賺錢的，就是運氣好做的就久能不斷開買賣單的人，一個月2單買賣就行。其他的租賃一個月一單等死，一個月兩單吃土，一個月三單勉強渡日。

如果你市場營銷方面比較強可以試試不過銷售行業人員流動性很大厲害的都留下來了掙到錢了其實現在工作都不容易，就是看你喜不喜歡這個行業，或者適不適合這個職位吧。

我是幾年前來北京的，想從事房地產行業。因為鏈家的店面很多，決定選擇鏈家。剛入職的我可以說是什麼都不懂的，看到了老員工乾的游刃有餘，自己還是拿底薪，干著急。

Ⅳ 鏈家新員工，底薪5000是真的嗎

這么說吧。就前三個月有這價。
你去了後，有個指標轉正，一開始是A0轉了後，變A1
A0這個級別每個月靠保底1750和固定績效還有浮動績效撐著
過了3個月還沒轉正，就變成A0/1，工資就會一個月少500，逼著你轉正或者離開
當你變為A1後，也就沒有保底了，而是1750+1000的保障薪資，也就是說會發你2750塊，多的一千是公司借你的，等你簽單了，就會扣掉
你覺得干銷售真的是來錢快的話就錯了。鐵打的門店，流水的銷售。老人都不一定一個月簽一單，都不一定能幹下去，還有你身為新人，簽單了要給你師傅分20%。
所以真的沒必要來干這個。

Ⅳ 鏈家員工待遇怎麼樣，鏈家工作真實員工收入是多少，底薪怎麼計算的

鏈家員工工資待遇每月大概6000元左右，年終時，加上各種績效獎金，年薪在250000元左右，甚至更多。在某平台看到有一位鏈家所員工發了一張聊天截圖，內容如下：鏈家澳洲一天薪資180多澳元，折算成人民幣就是800多元一天，而且四點半就下班。這福利待遇確實較好。

另外，鏈家對每個員工的待遇都是平等的，每個員工都會得到勞動法上規定的所有福利，包括帶薪假期、代繳四金等。

並會有商業醫療保險，這是勞動法上沒有規定的，由平安保險承報的。鏈家過節加班有加班費，出差有出差補貼，客戶那裡可以打的報銷，合理的話費也可以報銷（僅可報銷發票面額的百分之六十）。鏈家規定每個員工的假期可以保證他年年都可以自費進行一次長途旅行，每年公司的年會會有禮品。

當員工升到經理後，很多人會被送到國外工作2年，但作為回報，員工也必須回國並為公司服務5年。鏈家還是向員工提供了很多休假。

Ⅵ 鏈家本科生底薪8000真的嗎

這是不真實的，這只是一個理想的狀態。一般底薪是比較低的，主要靠提成，如果你的銷售能力比較強的話那麼你就能拿到高工資。