現在當村長一個月多少錢
① 村長一個月工資多少
村長一個月工資3000元左右！
② 農村，村長多少錢一個月
這要看你們的鄉村所在地了，如果是我們四線城市這邊的農村，村長一般1000多塊錢一個月
③ 村長一年收入多少
都在2500元左右。像北京村長第一年的工資就可以領到2500元，第二年根據村裡的工作情況還會有所增加；湖南的村長一個月平均工資在1500-2000元；重慶的村長一個月的工資同北京一樣也為2500元，此外還有部分補貼。可以看出來，經濟效益比較好的地區村長的收入也會高一些，而一些經濟比較差的地區村長的收入也會相應得降低。
拓展資料
一、村幹部是區別於國家公務員的特殊群體，村幹部是游離於國家行政幹部體制之外的、不在編、不脫產的邊緣化幹部。具體來講，村幹部主要是指通過村民自治機制選舉產生的、在村黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務，並享受一定政治經濟待遇的工作人員，主要包括村黨支部（黨總支）委員、副書記、書記，村民委員會委員、副主任、主任和村民委員會內設工作委員會主任。其中村黨組織書記和村委主任是主要村幹部。
二、作用
1.我國社會主義新農村建設的直接推動者、組織者和實踐者，是黨中央在農村經濟工作中的中堅力量，是黨的各項路線、方針、政策在農村的貫徹者和實施者，他們擔負著組織和領導農民群眾建設社會主義新農村的重要任務，在社會主義新農村建設過程中起著決定性作用。
2.村幹部是社會主義新農村建設的骨幹力量。
3.農村基層組織和村幹部是農民訴求的首選通道和依託對象，在農民心中扮演重要角色。
三、構成
1.村幹部是農村基層幹部隊伍的重要組成部分，胡錦濤同志早在 1994 年10 月召開的全國農村基層組織建設工作會議上就強調指出：「我國農村幾百萬基層幹部，是黨的整個幹部隊伍的重要組成部分，是貫徹黨在農村的方針政策，完成各項任務，帶領廣大農民建設社會主義新農村的骨幹力量，是黨聯系農民群眾的重要橋梁和紐帶。」但村幹部又是區別於國家公務員的特殊群體，他們游離於國家的行政幹部體制之外。
2.村幹部主要是指通過村民自治機制選舉產生的、在村黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務，並享受一定政治經濟待遇的工作人員。狹義而言，村幹部是指在村黨組織和村委會的任職人員，主要包括村、副主任、主任，其中村黨組織書記和村委主任是主要村幹部。廣義而言，村幹部不僅包括村兩委幹部，而且包括其他在村級組織開展工作的人員，主要有三類：一是村民小組長、婦聯主任、治保主任、人口主任、民兵連長、團支部書記、村辦經濟組織負責人等等；二是上級選派機關幹部到村任職人員，例如駐村幹部等；三是選聘的大學生村幹部。
④ 農村村官待遇標准
鄉村幹部稱之為「村幹部」，是專門負責管理農村的工作人員。鄉村幹部是邊緣化幹部，不在編制，由村民選舉產生，待遇和公務員有區別。村幹部雖然是自治組織，但是在鄉村有權力，有地位，鄉村許多事情由村幹部來處理，村幹部扮演著特殊角色，除了可以調解村民之間的矛盾之外，還需要落實許多政策。別看村幹部開著摩托車在村裡跑來跑去，其實他們比較忙，不少事情等著他們處理。
隨著鄉村振興全面發展，村幹部的任務比以前重，國家對村幹部的要求變高了，以前小學畢業的人可以當村幹部，如今村幹部一般為大學學歷，沒知識、沒文化的人當不了村幹部。村幹部的門檻變高了，村幹部的工資也比以前高，如今大部分村幹部都漲工資了，這不村幹部最新工資出爐！7月份：村幹部每個月拿多少錢？下面我們一起看看。
一）：村幹部最新工資出爐！
眾所周知，村幹部的工資比以前高，以前村幹部工資可能只有幾百元一個月，如今的村幹部工資能達到上千元至幾千元不等。村幹部的職級不同，工資標准不同，咱們就拿東安縣村幹部工資來說吧！東安縣村幹部工資並不是很高，支書、主任一肩挑工資也才3000多元（含3000元），7月份，東安縣村幹部新工資出爐！詳情如下所示：
副主任的工資和村委委員的工資都是2000多元！由此可見，村幹部的工資也不是很高，這和一些一線大城市有區別，你知道嗎？貴州貴陽村書記、主任一肩挑工資能達到5000元，副主任工資能達到3900元，村幹部競爭也很激烈，許多人都想當村幹部。然而，村幹部工資高，對應的事情也多，工作完不成就得加班完成。
有網友表示：不給工資也有人干！真的是這樣的嗎？其實並不像網友說的那樣，不給工資，誰願意干呢？如今村幹部不比以前，2022年一號文件中明確提到，要加大對村幹部的監督。
二）：村幹部每個月拿多少錢？
各地區鄉村幹部每個月的工資均不相同，有的地區村幹部工資高，有的地區村幹部工資低，比如：例如：陝西榆林吳堡縣「兩委」正職每月拿2400元，「兩委」其他成員每月拿2200元；江西南昌市村書記、村主任平均工資不低於當地居民人均可支配收入的2.5倍，年收入不低於5萬元；商南縣村幹部一肩挑每月拿3280元，正職每月拿2860元，副職每月拿2440元。
鄉村幹部稱之為「村幹部」，是專門負責管理農村的工作人員。鄉村幹部是邊緣化幹部，不在編制，由村民選舉產生，待遇和公務員有區別。村幹部雖然是自治組織，但是在鄉村有權力，有地位，鄉村許多事情由村幹部來處理，村幹部扮演著特殊角色，除了可以調解村民之間的矛盾之外，還需要落實許多政策。別看村幹部開著摩托車在村裡跑來跑去，其實他們比較忙，不少事情等著他們處理。
隨著鄉村振興全面發展，村幹部的任務比以前重，國家對村幹部的要求變高了，以前小學畢業的人可以當村幹部，如今村幹部一般為大學學歷，沒知識、沒文化的人當不了村幹部。村幹部的門檻變高了，村幹部的工資也比以前高，如今大部分村幹部都漲工資了，這不村幹部最新工資出爐！7月份：村幹部每個月拿多少錢？下面我們一起看看。
一）：村幹部最新工資出爐！
眾所周知，村幹部的工資比以前高，以前村幹部工資可能只有幾百元一個月，如今的村幹部工資能達到上千元至幾千元不等。村幹部的職級不同，工資標准不同，咱們就拿東安縣村幹部工資來說吧！東安縣村幹部工資並不是很高，支書、主任一肩挑工資也才3000多元（含3000元），7月份，東安縣村幹部新工資出爐！詳情如下所示：
副主任的工資和村委委員的工資都是2000多元！由此可見，村幹部的工資也不是很高，這和一些一線大城市有區別，你知道嗎？貴州貴陽村書記、主任一肩挑工資能達到5000元，副主任工資能達到3900元，村幹部競爭也很激烈，許多人都想當村幹部。然而，村幹部工資高，對應的事情也多，工作完不成就得加班完成。
有網友表示：不給工資也有人干！真的是這樣的嗎？其實並不像網友說的那樣，不給工資，誰願意干呢？如今村幹部不比以前，2022年一號文件中明確提到，要加大對村幹部的監督。
二）：村幹部每個月拿多少錢？
各地區鄉村幹部每個月的工資均不相同，有的地區村幹部工資高，有的地區村幹部工資低，比如：例如：陝西榆林吳堡縣「兩委」正職每月拿2400元，「兩委」其他成員每月拿2200元；江西南昌市村書記、村主任平均工資不低於當地居民人均可支配收入的2.5倍，年收入不低於5萬元；商南縣村幹部一肩挑每月拿3280元，正職每月拿2860元，副職每月拿2440元。
⑤ 振興農村，調整村幹部工資，調整後每個月工資能有多少
目前很多地方村支書、村主任的月工資基本上都能夠達到2000塊錢以上，個別地區甚至可以達到4000塊錢以上比如在今年，山西太原婁煩縣就出台新的規定，每年拿出600萬元保障村幹部的工資，實行「基本報酬+績效報酬」標准，婁煩縣村「兩委」主幹每年平均工資達到3.64萬元，其他幹部每年平均工資達到8000元。實行村書記、村主任一肩挑後，工資標准不低於當地村民人均可支配收入的3倍，工資從3.6萬元調上調到3.96萬元，非「一肩挑」村「兩委」主幹工資不低於2.5倍標准，從2.6萬元上調到2.86萬元，村「兩委」其他幹部工資從0.8萬元上調到1.8萬元。但具體到不同的地區，至於村幹部的工資是多少，差距比較大，比如對於東部一些發達省份，類似江蘇上海浙江這些地區，村幹部的工資待遇就比較高，有些地區的村幹部一年的收入甚至可以達到10萬以上。
由此可以看，出村幹部是非常肥美的一個職位，這也是為什麼很多人擠破頭也要爭當村幹部的重要原因，尤其是村支書以及村主任非常受歡迎，每年在選舉的時候，很多人都會挨家挨戶去勸說，甚至不惜塞錢。那為什麼這些人這么積極呢？無非就是他們的投入產出回報非常豐厚罷了。現在很多地方的村幹部其實工作都不多，尤其是對那些沒有產業的農村，這些村幹部基本上都在村委裡面看看報紙，刷刷手機，如果上級有相關政策傳達了，他們就去執行上級的政策就行了，這是一個既輕松又肥美的工作。
⑥ 村務員工資待遇是多少
）：村幹部工資新標准
近幾年，村幹部待遇逐漸提升，想當村幹部的人越來越多，甚至有人搶著當。
之所以那麼多人想當村幹部，就是有人覺得有利可圖。其實村幹部的工資並不是很高，每個月基本上都有幾千元，沒有五險一金。
村幹部工資新標准，新標准指的是村支書工資高於當地百姓均可支配收入的2倍，村長工資不低於村文書的70%，村委其他幹部工資不低於村文書工資的50%。
村幹部還有養老保險，年終績效獎勵，定期體檢等福利。在農村生活的農民可以當村幹部。因為村幹部門檻並不是很高，只要沒有不良記錄，具備一定文化水平，那麼就可以競選村幹部。
成為村幹部後，首先得按規矩辦事，腳踏實地工作，其次要重視農民的訴求，重視農村發展，努力做貢獻。
二）：村幹部一個月多少錢？
村幹部工資待遇因經濟發展不同而不同，各地區標准不統一，例如：陝西榆林吳堡縣村干村「兩委」正職每月工資為2400元，「兩委」其他成員每月工資為2200元；江西南昌市村書記、村主任平均報酬不低於當地村民人均可支配收入的2.5倍，也就是年工資不低於5萬；陝西商南縣村幹部一肩挑工資為3280元/月，正職每月工資為2860元，副職每月工資為2440元；河南洛陽市村書記平均工資為3580元/月。
⑦ 一個村長多少錢一個月
一般一個村長是500到600元，如果村子離開發區較近，出售士地和其他，村長會有好處，如一個開發商要交費用給村裡，村裡不知道，村長和一些村幹部會分掉，這里不代表全部，我們村就有這種現像，只供參考。
⑧ 一般農村村長的收入有多少錢一個月
一般農村村長的收入，
大概有四千塊錢一個月，
這要看你們的村所在地了，
通常應該沒有工廠主管或經理的工資高。
⑨ 誰知道一個農村的村長一年的工資是多少
誰知道一個農村的村長一年的工資是多少？一、村長工資一個月多少錢
村長是依照村民委員會組織法選舉產生的群眾自治性的村委會主任，每屆任期為三年，可以連選連任!不屬國家機關的幹部。工資由地方財政供給。村長的工資全國不一樣的，取決於當地經濟狀況。
二、村長的職責
1、在黨支部的領導下，負責主持村委會的全面工作，及時處理、解決日常出現的各種問題。
2、積極向村民宣傳國家的法律、法規及上級黨和政府的各項方針政策。
3、做好街道治理、公共衛生、計劃生育、小學、幼兒園、醫務室、老年協會、文化娛樂等工作。
4、做好民調工作，做好家庭、鄰里和睦，干群關系融洽，不出現越級上訪。
5、及時向上級政府反映群眾要求和建議，保護群眾的各項合法權益。
6、協助鄉鎮政府完成土地規劃等行政任務，教育村民提高納稅、依法服兵役意識。
7、抓好村委會自身建設，制定並落實村委會成員任期目標、責任制和工作任務。
8、及時向支部匯報村委會工作，支持團支部、婦聯、民兵連、老年協會等組織工作。
(一)提高認識，加強領導。各鄉鎮要深入學習全縣黨建工作會議精神，不斷提高在村幹部中開展述職述廉活動重要意義的認識，切這加強此項工作的組織領導，鄉鎮紀委要真正負起責任，慎密籌劃，精心組織。
(二)加大宣傳力度，及時反饋信息。各鄉鎮要廣泛宣傳開展此項活動的目的意義，根據本地實際，結合方案的要求，不斷完善創新工作機制。及時總結上報工作中的經驗、作法，推動此項工作的進一步深入開展。
(三)加大責任追究力度。對在黨風廉政建設中存在問題的村支部要給予相應的組織處理，對存在問題的村幹部，要按有關規定追究責任，並及時上報縣紀委監察局。
(四)構建監督網路。各村要在黨員和村民代表中聘請黨風監督員，對村幹部的工作，特別是廉潔自律情況進行監督，對村幹部的缺點和錯誤提出批評。對不接受批評意見和提醒無效的，及時向鄉鎮紀委報告，重要情況直接向縣紀委報告。
(五)及時上報工作情況。各鄉鎮在年底前完成村幹部述職述廉工作，並將開展村幹部述職述廉計劃，於11月20日前上報縣紀委黨風室，年底前將村幹部述職述廉總結報縣紀委黨風室。