村長退休工資多少錢一個月
㈠ 村幹部退休2022最新政策待遇
村幹部滿60歲每個月補貼多少錢?
村書記正常離任可享受生活補貼,村書記任職年限不同,離任補貼標准不同,各地區政策也存在差異。一般情況下,村幹部任期滿9年的,其基本報酬不低於現任村書記報酬的10%核定,任期滿12年,基本報酬不低於現任村書記報酬的20%核定,對於正常離任村幹部來說,生活補助按照80%核定。
例如:貴陽正常離任村幹部補貼標准為:男60周歲離任,女55周歲離任,村幹部連續任職滿6年的,每年每人補貼1700元,村幹部連續任職滿10~14年的,每人每年補貼2800元,村幹部連續任職滿15~19年的,每人每年補貼3200元,村幹部連續任職滿20~24年的,每人每年補貼3500元,村幹部連續任職滿25~29年的,每人每年補貼3800元,村幹部連續任職滿30~34年的,每人每年補貼4200元。這是貴陽地區正常離任村幹部生活補貼。可以看出村幹部任期不同,補貼標准不同,其他地區村幹部離任補貼可能偏低,具體看當地政策規定。
村幹部補貼新規定
村幹部補貼和當地經濟有關系,當地經濟越繁榮,那麼村幹部補貼就偏高,反之則偏低。2022年全面推進鄉村振興,村幹部的待遇有保障,例如:廣東省落實新規定,《關於加大候任村(社區)幹部補貼經費保障力度的通知》,明確經費來源以及最低保障標准,村幹部每個月的補貼提升到3300元,高州市預計安排1.32億元落實補貼。適當提高待遇水平,培養人才。
農村為了吸引人才而提高村幹部的補貼,2022年有的地區提高村幹部每月補貼,這並不是空穴來風,而是有的地區已經調整村幹部的補貼了,例如:2022年廣東省高州市「兩委」幹部每月補貼從3200元調整到3300元。為了激勵村幹部,高州市安排1827萬元,專門為在職村幹部繳納養老保險,離任村幹部也有保障,高州市落實離任村幹部補貼4952.48萬元。你們那邊村幹部滿60歲有補貼嗎?