嵊州市社保最低退休工资多少

㈠ 浙江诸几社保最低档保20年有多少退休工资

交最低的社保20年，退休金只能是领取1000元左右。
因为，社保费缴纳按照国家有关部门规定的政策是以当地的当时的社会平均工资20%（个人缴费），其中的12%进入社会统筹，8%进入个人账户。本地区标准的社保缴费基数一年12000元。最低60%，一年7200元，20年缴费14.4万，帐户余额5.7万，帐户工资应该是410元，基础工资按照现在的社会平均工资计算1000元60%。基础工资应该是600元，共计10Ⅰ0养老金。

㈡ 社保按最低标准缴纳15年退休后每月能拿多少钱

您好，各地有所不同。
养老金是如何计算的
1、退休后每月领取的养老金是按照多缴纳多得以及缴纳年限越长拿到越多的原则计算的。
2、每月领取的养老金分成两个部分，一是基础养老金、二是个人账户养老金。
3、基础养老金=退休前一年当地社会平均工资*（1+个人平均缴费指数）*缴费年限*1%。
4、其中，最低缴费标准为社平工资的60%，则个人平均缴费指数为0.6；缴费年限为15年。
5、基础养老金=（1+0.6）/2*1%*15*退休前一年当地每月社会平均工资=退休前一年每月当地社会平均工资的12%。
5、个人账户养老金的计算其实是将账户里15年缴纳的个人部分算在一起然后再除以按照不同年龄退休的计发月数得出的。通过换算可以得出，按照最低缴费基数缴费15年的人，再60岁退休时获得的个人账户养老金在6.5%的退休前一年当地每月社会平均工资的左右。
7、因此，按照题主说的缴费方案，退休后每个月一共可以拿到的养老金数额为：18.5%左右的退休前一年当地每月社会平均工资。

㈢ 如果按照最低标准缴纳社保，那退休时能领取多少退休金

咨询记录 · 回答于2021-12-24

㈣ 按最低标准交社保 退休能拿多少

法律分析：各地的最低缴费标准，缴费金额是不同的，个人账户记账利率也不同，所以具体到个人，养老保险个人账户累计金额是多少，很不好说。
即使是现阶段退休，按最低标准缴费，缴费标准低的地区，30年累积下来少的三五万，缴费标准较高的地区，多的话差不多六至八万。而且缴费标准逐年提高，如果是将来退休，还会更高。
而退休年龄也各不相同，不同的年龄对应不同的养老金计发月数也不同。比如50岁退休，养老金计发月初为195，55岁退休，养老金计发月初为170，60岁退休，养老金计发月初为139。
所以具体到个人，退休时每个人的个人账户养老金金额很不相同。
基础养老金退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)]÷2×本人工龄×1%。
个人账户养老金人账户累计储存额÷计发月效。
过渡性养老金休时本市上年度在岗职工平均月工资×本人全部平均工资指数×本人工龄×1%，三者相加即为退休金总和。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

㈤ 浙江缴纳15年最低社保，到了退休每月能拿多少钱

在浙江，按照最低缴纳15年退休之后每个月大概能拿到800~900元。但是影响价格具体数额的因素还是很多的，比如养老保险的基数，缴费年限计发月数和退休人员的退休年龄都息息相关。
一、社保
社会保险简称为社保，按照社会保险法的规定，社会保险主要包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。国家建立养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险的社会保险制度，是为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下，依法从国家和社会获得物质帮助的权利。社会保险是指一种丧失劳动能力，暂时失去劳动岗位，或者因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度，社会保险的主要项目，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、社会保险计划由政府举办，强制某一群人将其收入的一部分作为社会保险税，形成社会保险基金，在满足一定的情况下，被保险人可以从基金获得固定的收入或者损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质和劳动力再生产和社会的稳定。
二、社保怎么用
社保是要先交钱后享受待遇的，不管是哪种社保都要按时交钱，不交钱的话社保就没法用了。医疗保险是用来看病的，交了医疗保险之后去医医院看病可以报销，累计缴费达25年，可以享受终身医保待遇。养老保险交满15年之后退休就可以领养老金，15年是累积，时间中间可以断。生育保险的最大作用就是报销各种生育费用，如果是顺产生育保险最高可以报销5000元，剖腹产最多可以报销5800元，生完孩子之后还能领2万元的生育津贴。工伤保险不需要个人单独交钱，公司交就可以，交了工伤保险之后，在工作时间工作地点，因为工作原因受伤可以报销医疗费用。失业保险是交职工社保一年，并且失业了就可以领失业保险金，而且失业期间医疗保险不用交钱，也能正常看病报销。

㈥ 最低社保缴费退休后能领多少

法律分析：各地的最低缴费标准，缴费金额是不同的，个人账户记账利率也不同，所以具体到个人，养老保险个人账户累计金额是多少，很不好说。

即使是现阶段退休，按最低标准缴费，缴费标准低的地区，30年累积下来少的三五万，缴费标准较高的地区，多的话差不多六至八万。而且缴费标准逐年提高，如果是将来退休，还会更高。

而退休年龄也各不相同，不同的年龄对应不同的养老金计发月数也不同。比如50岁退休，养老金计发月初为195，55岁退休，养老金计发月初为170，60岁退休，养老金计发月初为139。

所以具体到个人，退休时每个人的个人账户养老金金额很不相同。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

㈦ 交最低档社保退休后可以领多少退休金

法律分析：各地的最低缴费标准，缴费金额是不同的，个人账户记账利率也不同，所以具体到个人，养老保险个人账户累计金额是多少，很不好说。即使是现阶段退休，按最低标准缴费，缴费标准低的地区，30年累积下来少的三五万，缴费标准较高的地区，多的话差不多六至八万。而且缴费标准逐年提高，如果是将来退休，还会更高。而退休年龄也各不相同，不同的年龄对应不同的养老金计发月数也不同。比如50岁退休，养老金计发月初为195，55岁退休，养老金计发月初为170，60岁退休，养老金计发月初为139。所以具体到个人，退休时每个人的个人账户养老金金额很不相同。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

㈧ 浙江缴纳15年最低社保，到了退休每月能拿多少钱社保按最低标准缴纳15年

很多人最担心的就是自己的养老问题，确实，到了晚年，体力不支，很多事情自己无法亲力亲为。所以就想未雨绸缪，晚年生活有保障。而国家也在不断的完善社保体系，争取让人们老有所养。

要领取养老金，就需要缴纳15年养老保险并办理退休手续。很多人会根据最低标准缴纳社保，在缴满15年后就停止继续缴费。所以对于养老金的到手数额，很多人都不一样。
养老保险是由统筹账户和个人账户组合而成的，统筹账户对应的是退休后的基础养老金，个人账户对应的是个人养老金，基础养老金和个人养老金合计起来就是最后到手的。

养老金的计算公式是：
1、基础养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%；
2、个人养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数；
从当前的养老金政策来看，常见计发月数为50周岁195个月，55周岁170个月，60周岁139个月。
以灵活就业人员为例，个人需要承担20%的缴纳比例，其中，12%进入统筹账户，8%进入个人账户。假设月平均工资为5000元，那么每月缴纳的养老保险费用是：5000*60%*20%=600元。就按这样的工资情况不变，那么15年总计缴纳108000元养老保险，其中43200元归入个人账户，其余进入统筹账户。

就这样保持到60岁不变，在退休后，可领取的养老金为：
基础养老金=（5000+5000*0.6）/2*15*1%=600元
个人养老金=43200/139=310元
两项养老金相加最终到手的养老金约为910元。
这样一对比，养老保险缴纳和退休后养老金的领取有着很大的关系，如果缴纳的保险越高，那么退休后领到的养老金就高，否则就相反。当然了，由于工资和养老金均会有涨幅，很多因素都在变化，所以，退休后到手的养老金也会随之变化。

总的来说，我国的养老金制度遵循的是“多缴多得，长缴多得”的原则，也就是说缴纳金额越高，缴费年限越长，退休之后最终享受到的养老金也就越多。比较好的一点是，即便个人账户中的钱耗尽了，仍旧会按照当前养老金待遇进行发放。所以说，如果我们经济条件不错的话，建议还是可以多缴纳。，就当是为自己的晚年多存一笔费用了。

最低社保缴纳满15年，退休工资1300左右，相当于当地的最低月保底工资。
实际上，这个问题并没有一个具体的答案，因为，每个省，自治区，直辖市的经济发展水平并不相同，而且差异还不小，统筹账户的金额也不一致，并且每个人的工作单位以及工资高低也不相同，所以，社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数也是有区别的，统筹账户的金额不一致，因此，就无法具体计算出缴纳15年社保之后能够拿多少钱，毕竟这是需要具体个例才能计算出来。

当然，虽然无法算出所有人能够拿到的钱数，但是，总的计算公式还是有的，通过这个计算公式，基本上就能够算出个人缴纳15年社保之后所能够拿到的钱是多少，这个公式就是，月养老金=基础养老金+个人账户养老金。

先来讲一下基础养老金，基础养老金=本人退休时，当地上一年度职工月平均工资÷2×缴费年限×1%，从这个公式当中可以了解到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。而个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。

再来讲一下个人账户养老金的计算公式，个人养老金=本人帐户存额÷计发月数。根据相关规定，每个缴纳社保人的缴费工资平均指数，都是不一样的，因为每个人工作的单位并不相同，所以还要根据实际情况才能得出缴费工资的平均指数。一般而言，年度在岗职工平均工资60%至300%之间就是基数缴费，也就是说你，这个缴费基数是考虑到每个人的收入水平不同，收入水平较低的可以按照60%这一档来缴费，而收入较高的人就可以按照300%的这一档来缴费，在了解了养老金的计算公式之后，就可以参照这个计算公式计算出某一位具体的人，在缴纳15年社保之后能拿到的钱为多少？

如果有一个退休职工刚满60岁准备领取养老金时，他就要先查看一下，其所在省上一年度在岗职工月平均工资为为多少，假设上一年度的平均工资为4000，而他缴纳的是60%那一档的话，它的计算公式就是，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480。当然，这只是他的基础养老金。

如果这个职工缴纳的是300%那一档的话，缴满15年之后的基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200。总的来讲，养老保险遵循的是多缴多得的原则，缴费基数越高、年限越长，等到退休之后，领取的养老金也就越高。

浙江缴纳15年最低社保,到了退休每月能拿多少钱? - ： 你好,这个要看你个人账户养老金的总额有多少了,由于你每年交的基数不一样,在总额上也是有差别的,但可以计算到自己个人账户每个月拿到的是账户总额除以179,加上你所在地区上年度的平均工资,有些地方政府每个月还会有几十块钱的补助,三者相加就是你退休后每个月拿到的退休金!

在浙江,个人缴纳社保,按照最低社保缴纳15年.退休后,每月能拿多少钱?回答最好不要超过十个字. - ： 对于你提出的这个问题,实际上用十个字完成你的回答.肯定是不行的.也就是说,一按照正常的解释也解释不清的.但我告诉你.工资应在800至900之间.

浙江的养老保险必须连续交15年吗?还是只要累积够15年久行? ： 全国社保最低要缴纳一十五年,累计的也算.

浙江这最低养老保险是多少啊? ： 你好,我是专业保险顾问,养老保险有两种,一种是社保的养老保险,要交满15年,这种中途人出事了,是不退钱的,要是没出事,达到退休年龄65岁就可以领养老金,至于养老金是多少,就得看你买了多少,如果只是领了一年就出事了,也是不退钱的,这种社保养老保险,人活得久点,就可以领回本钱,活得更久,就是赚的钱,命短,那就亏了 另一种就是商业保险公司的养老保险,可以自由选择交多少年,有5年和10年的,交得多以后领的养老金就多,中途人出事了,退钱加分红,60岁可以领养老金,一般都有3千多一个月,买的多就领得更多,领了一年人

浙江台州社保最低标准是多少? ： 根据浙江省《关于调整全省最低工资标准的通知》,新的最低月工资标准调整为1470元、1310元、1200元、1080元四档,每档比调整前增加130—160元,对按小时算工资非全日制工作的职员,最低小时工...

浙江社保交满15年后,每个月可领取多少 - ： 根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元. 累计缴费年限为15年时, 个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元*0.6)÷2*15*1%=480元 个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金...

养老保险 2015年浙江省养老保险缴费基数是多少 - ： 参保人员个人缴费基数为本人上年度月平均工资收入,并按政策实行保底封顶.缴费基数最低不低于上年度全省在岗职工月平均工资的60%,最高不高于上年度全省在岗职工月平均工资的300%.职工个人的缴费比例为个人缴费基数的8%,用人单位缴纳基本养老保险费的比例为单位缴费基数的20%.

外地人在浙江交满15年社保 - ： 1、达到法定退休年龄时,可按月领取基本养老金.见《社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金.2.可在浙江办理待遇领取手续,享受浙江基本养老保险待遇.见(国办发〔2009〕66号文件)第六条 跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,按下列规定确定其待遇领取地:(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇.

杭州今年正好缴社保15年,也到退休年龄了,请问最低能领多少钱一个月,谢谢 - ： 19年1月到达60周岁,累计缴纳城乡居民基本养老保险年限共17年,个人账户全部储存额共13900元,2017年度浙江省全省在岗职工月平均工资(4698.75元)的话,他缴纳养老保险的基数比例为80%的话,其城乡居民基本养老金待遇为:🌟 ...

浙江养老保险新政缴满多少年才能享策2015年 - ： 也是要15年啊,最低一档

㈨ 交15年社保最低退休工资

一、缴15年最低退休工资是多少
缴15年社保，最低退休工资，即养老金可以领取多少，比如缴费基数3368元，交15年退休金1023左右。具体还要根据参保人实际缴费金额等因素来看。


一般来说，养老金的计算公式为基础养老金+个人养老金，其中，基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%，个人养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数，参保人将自己的实际缴费金额、缴费年限等数据代入计算即可。


二、怎样才能提前退休
提前退休主要分为两种：公务员提前退休和企业职工提前退休：
公务员提前退休，根据相关法规，公务员符合下面的两种情况之一就可以提前退休：
1、公务员的工作年限达到30年，就可以申请提前退休了，在退休之后按月领取养老金;


2、距离法定退休年龄不足5年，但是呢，自己的工作年限满20年，也可以申请提前退休。

三、企业职工提前退休，企业职工也可以申请提前退休，主要有以下几种情况：
1、特殊工种
重要的条件就是工种特殊，一般为井下、高空、高温等工作，比如，煤矿工人，锅炉工，热煅工等都是特殊工种的范围。除了要符合工种条件，还有年龄条件，连续工龄或工作年限满10年。

2、病退，申请病退需要年龄条件，而且是完全丧失劳动能力的职工，经过指定医院的证明，得到相关部门确认后，可以办理提前退休的手续。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

㈩ 浙江缴纳15年最低社保，到了退休每月能拿多少钱

最低社保缴纳满15年，退休工资1300左右，相当于当地的最低月保底工资。