哪里查事业单位有多少人

1. 事业单位考试咋个查看某个岗位报名人数

可以登录报名系统，查看自己报考的岗位报考人数。

1、首先进入国家公务员考试录用系统→导航栏个人中心

2. 事业单位报名怎么看报名人数

事业单位的报名人数一般是可以看到的，报名人数会在当地的人事考试网、人力资源网站上面公布，有些地区是每天更新一次报名人数，大部分会在上午公布，但是具体是否公布报名人事，是由招考部门决定的。事业单位查询报名人数的方式主要有以下几种：

1.考生直接在报名网站或者当地人力资源网站上面查看。

2.登录报名系统可以查看报名人数，考生只需要按照提示输入职位和代码就可以查看。

3.通过报考的网站查看，一般会发布报名人数链接，直接点开链接就能查看。

对于可以查看报名人数的岗位，大家报名宜晚不宜早，越晚报名，越可以了解实际的报名人数和缴费人数，考生可以根据最后缴费人数，从而确定竞争对手有多少，来计算入围的概率。

事业单位报名怎么看报名人数

3. 怎么查事业单位报名的人数

报名人数需要在人事考试网、人力资源网站或者考生报名的网站查看，是否公布报名人数是由招考部门决定的。如果招考部门公布了报名人数，中公事业单位网站也会更新，考生可关注事业单位招聘资讯栏目。

事业单位选调岗位笔试内容以《富宁县事业单位招聘工作人员考试参考用书》为参考。驾驶员员岗位笔试以《机动车驾人考试资料》，则从报考该岗位人员中按笔试成绩从高到低的顺序依次补足面试人数。面试严格按照《云南省事业单位公开招聘工作人员暂行。

企业单位：中国核工业集团有限公司、中国航天科技集团有限公司、中国航天科工集团有限公、中国航空工业集团有限公司、中国船舶工业集团有限公司、中国船舶重工集团有限公司、中国兵器工业集团有限公司等。

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行政单位和事业单位的不同：

（1）内涵不同：行政单位是国家机关，而事业单位是实施政府某项公共服务的部门，是社会服务组织。

（2）担负的职责不同：行政单位是负责对国家各项行政事务进行组织、管理和指挥；而事业单位是为了社会的公益目的从事教育、文化、卫生、科技等活动。

4. 事业单位招考人数怎么查

每年每个事业单位招考人数是不一的，事业单位发布招考公告后，会有招考岗位详情。

5. 如何查事业编报考人数

1.事业单位在查询报名人数的时候可以登录人力资源网站或者当地的人事考试网上查看，当然考生报名的网站也是可以查看到的，不过不是所有的省份都会公布报名人数，具体要看考生报考的省份。

资料领取

2.怎么报名呢？小编也给大家一起来梳理一下，大家在报名事业单位的考试时，首先要登录本省的报名系统，然后找到报名入口，一定要在指定的报名日期内进行报名，考生在完善好个人信息之后再选择自己心仪的职位就可以提交报考信息，提交报考信息之后，报名系统会对考生的信息进行审核，审核通过之后就可以缴费准备笔试，若审核不通过只能重新选岗或者不能参加考试，一般事业单位的报名入口为人事考试网、社会保障网或各个省份的人力资源网。

如何查事业编报考人数

6. 历年事业单位报名人数如何查看

【导读】近期，事业单位考试正在开展中，但是考试成功其实有很多方面的影响因素，最大的影响因素当然是成绩了，另外还有其他的影响因素，比如报考人数、报考比例、等等，今天就带大家了解一下历年事业单位报名人数如何查看，接下来就具体看看吧。

历年事业单位报名人数查看方法：

首先登录官方事业单位招聘官网后，进入个人中心，点击职位报名统计;

找到今年的报考人数统计按钮;

点击详情;

弹出统计页面;

选择考区;

弹出报考人数页面;

翻页查看心仪职位、报考人数;

由于弹出的记录条数较多，故按前后按钮进行跳转;

如果需要查看其它考区的报考人数，直接选择考区就可以跳转。

报考事业单位注意事项：

1、专业限制

事业单位与公务员考试相似，对专业要求很高，专业约束许多。大多数报考的人能报岗位有限，尤其是综合岗。

2、户籍

应届生不限户籍。往届生报考大多岗位都对户籍有要求。

3、证书

有些岗位对证书有要求，例如会计证、教师资格证、计算机证书等。

4、年龄限制

大多岗位都有年纪约束，最大要小于35周岁，对于高学历者可能会放宽条件。一般有心想走事业单位的，最好趁年轻早些报名考试，考上的几率会更大一些。

5、性别

许多岗位都指明要男性，理由是作业较为辛苦。男性报考事业单位，考上的几率会更大。

6、工作经验和经历

还有许多岗位要求作业经验和经历，例如写作经验、特岗、村官等。

以上就是历年事业单位报名人数查看方法，目前也是考试报名的关键时期，所以大家对于事业单位考试报考注意事项一定要全面了解起来，现阶段还是要积极备考，以全新的状态迎接接下来的考试，加油!

7. 如何查询事业单位在编人员

有以下方法：

1、如果是在参加省或者市公开的事业单位招考考试中被录取，就需要填写《事业单位公开招聘人员备案表》，然后按照管理权限报备给党委组织部门、政府人事部门盖章备案，在试用期内合格的就会正式聘用。如果个人档案里有这张表格，就意味着是属于事业编制的。

2、要查自己的编制或身份，先到人事部门查总编制、职数；再到人事权限管理部门查自己的位置，如：是不是在编、属于何职位、何职务、何职称等。

3、看自己所在的单位。基础医疗和教育行业的市县招考，是可以保证编制使用的。其他一些类似市县招考的比如三支一扶或者是大学生村官等，在规定的合同期满之后就可以使用编制。

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事业单位聘用合同

事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月。

事业单位工作人员在本单位连续工作满10年且距法定退休年龄不足10年，提出订立聘用至退休的合同的，事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。

事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。

事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定的除外。

事业单位工作人员受到开除处分的，解除聘用合同。自聘用合同依法解除、终止之日起，事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止。