携程工资普调多少

A. 携程刚进去工资多少

刚军训的工资不是很高，刚刚进去的人是4500-5000左右。

B. 一般五星级酒店统一上调工资会调多少

通常酒店上年业绩好，达到预算，次年上调工资5%-10%之间，这个业绩和业主有关，而这个消息一般在年终大会上公布，从次年初一号开始加工资。如果你在这年已经有升职或者加薪的行为了，就不会有调薪了。
希望能帮到你。

C. 携程公积金一个月交多少

看你工资了。
公积金月缴存额基数=上一年度（去年7月到今年6月）的12月的总收入/12;
如果该值大于 当地月平均收入的3倍，则 缴存基数为 当地月平均收入的3倍；（最高限额）
如果该值小于 当地月平均收入的0.6倍，则 缴存基数为 当地月平均收入的0.6倍；（最低限额）

D. 工资普调和特调的区别

工资普调和特调的区别是针对的人员不同，金额也不同。

普调每人每月调增基本养老金80元。按照本人缴费年限（含视同缴费年限），每1年（不满1年的按1年计算）月调增基本养老金4元，不满15年的按60元调增。

对因工伤残已办理退休手续并领取基本养老金的人员（不含因企业破产办理退休的5~6级工伤人员），缴费年限不满30年的按120元调增。

据自治区人力资源和社会保障厅养老处介绍，目前全区企业退休人员平均缴费年限为26.5年流行碎花裙子韩版连衣裙现在的价格，调整后人均将增加186元养老金。

特调是对具有正高级职称的科技人员，每人每月调增300元；具有副高级职称的科技人员和取得高级技师资格的人员，每人每月调增260元。

E. 2020年事业单位工资按什么标准普调

2020年事业单位按什么标准普调？一般来说事业单位来说的话，它是按自己的种种，还有他的年龄来调的。

F. 普调工资是按什么比例

法律分析：2020年工资调整方案，其中涉及教师的是基本工资标准提高10%。按照教师基本工资中的职称级别推算，大致情况应该是：高级职称增长400元左右，中级职称增长300元左右，初级职称增长200元左右。至于机关事业单位和公务员的普调工资，目前还没有具体的消息，建议大家以囯务院的发布文件为准。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十二条 用工单位应当履行下列义务:（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护；（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬；（三）支付加班费、绩效奖金，提供与工作岗位相关的福利待遇；（四）对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；（五）连续用工的，实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。

G. 普调工资规定

普调工资规定是按照每两年国家对最低工资进行相应的调整，最低工资调整以后，相应的加班费也应当作出调整。

一般普调工资是指一个单位普遍调整工资，是有“人人有份”的意思，但在操作中，一般又是单位原来工资总额按一定的百分比增加工资，虽然每个人都加，但落在个体上又不相同，有多有少，最后总额加起来又不突破规定增加的百分比。

H. 携程卖机票的工资多少钱一个月

做销售都是看业绩的，销售底薪都不高的