电子厂带电脑多少钱一个月
① 重庆广达电子厂一般工资多少一个月
电子厂一线员工工资都差不多底薪一千多，综合三千来块，除非你很多加班，不过老板不会让你加班的，除非他单子积压多。
② 苏州电子厂一般一年收入多少，平均每个月有六千吗
不一定的，干得多就挣得多。
一般来说电子厂工资在3800-4500左右，收入和工作时间长是成正比的，适应里面的工作环境，做事的效率也快很多，但是想要拿高工资的话，就必须要加班干活。
除了底薪之外，电子厂的工资还有各项津贴，补贴和奖金。比如说夜班津贴，岗位津贴，无尘津贴等，还有绩效奖金，全勤奖金，年资奖金等，一些电子厂还有外宿补贴，伙食补贴，岗位补贴，高温补贴等。
(2)电子厂带电脑多少钱一个月扩展阅读：
电子厂生产的产品一般有：手机、电脑、电视机、电源、电池、电路板、充电器、电线等等。工作内容就是对电子产品、配件的生产、加工、组装、包装、配送等等。
电子厂的普工一般都是工作12小时，上六休一、目前南京、无锡、常州、昆山、上海等的电子厂基本工资在1800左右，加上加班费，一个月在4000左右，包吃住，一般都是当天安排住宿。有的电子厂是由夜班的，15天倒班的。公司不同工作时间也是不一样的，大部分会有加班，正常时间工资不会太高，加班工资能高些。
③ 电子厂上班的人一个月能拿多少工资呢
首先要看是在什么城市，然后要看是在什么样的电子厂。
拿苏州电子厂举例，目前苏州的最低工资标准是1940元，所以大部分的电子厂底薪都是1940元，当然也有底薪比较高的电子厂。
除了底薪之外，电子厂的工资还有各项津贴，补贴和奖金。比如说夜班津贴，岗位津贴，无尘津贴等，还有绩效奖金，全勤奖金，年资奖金等，一些电子厂还有外宿补贴，伙食补贴，岗位补贴，高温补贴等。
而在电子厂决定工资高低最重要的一点就是加班费，电子厂加班费都是按照国家要求平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍工资计算，当然也要看每个电子厂的加班基数。总之在电子厂打工加班多工资就高。
所以电子厂工资=底薪+各项津贴和奖金+加班费，一个月能拿到3500-5500元，具体的工资高低也要看个人哦！
苏州的用工政策应该在全国都非常不错的，基本上公司都严格按照国家规定算加班和交纳五险一金，还有严格的法律，和劳动监察机构，如果有经济纠纷可以申请调解和仲裁的。
④ 一个电子厂带班的人一个月能有多少钱
基本的电子厂都是2000-3000底薪。这个看能力。去深圳或者东莞会好点。到了后期可以拿到5000-8000不等。如果升到经理还可以拿到10000以上。前期靠加班的话。也..
⑤ 初中生进电子厂上班计件一个月多少钱
摘要 您好，如果是计件工的话
⑥ 苏州做手机或电脑的那些电子厂，工资在多少钱一个月，是否两班到
工作12小时休息24小时，说是月薪4500-5800，实际第一个月（算加班）综合工资3000左右，第二个月将近四千，长期做平均每月四千多。
⑦ 请问成都哪边电子厂工资待遇月收入多少
这些长期都在招工 一个月2000-3000左右 看你自己愿不愿意多加班的
成都的电子厂都不怎么样，跟沿海一带相比差的很远，富士康也不行，
⑧ 上海生产苹果手机的电子厂普通员工一月多少钱
这个应该要看个人能力哟
上海华硕及昌硕科技（上海）有限公司于2004年在上海市浦东新区康桥工业区投资成立，母公司和硕联合科技股份有限公司为台湾华硕电脑股份有限公司之关系企业，目前和硕集团在浦东新区康桥已注册三家公司，构成“和联/永硕华东营运中心”，总投资6.27亿美元，包括昌硕科技（上海）有限公司，主要从事笔记本电脑、手机等电子信息
一、【工资情况】◆综合工资3500-4500元。【基本工资】◆基本工资1820元/月+加班费+奖金+津贴，综合工资的高低取决于加班时数的多少。◆如果班次出勤满一个月（满一个月是指上月的26号至本月的25号为一个自然月）可拿到月综合工资3500-4500元。【加班费】◆平时加班15.7元/小时；周末加班20.9元/小时；国定假日加班31.3元/小时。【其他奖金】◆工龄工资：年资加给100-180到职一个月后加100元;三个月再加40元;六个月再加40元(共180元)◆技能津贴：50-150元。到职三个月后可参加第一项认证通过可加50元；六个月通过第二项认证再加50元(共100元)；九个月通过第三项认证再加50元(共150元)。◆生产奖金：50元/月，每月由单位主管根据个人绩效表现评定发放。◆上班津贴：白班津贴6元/天,夜班津贴9元/天。
二、【发放时间】◆公司定于每月10日发放上月薪资。【晋升空间】◆因1厂至4厂为新开产线，所以晋升会从产线内部提拔，总的晋升概率在50%左右！【伙食&住宿】1.公司提供伙食补贴280元/月，当月未用金额在薪资中发放，超额自负。生活区内设有大型员工餐厅，可满足多样化的用餐需求；2.公司为员工提供宿舍，园区外及园区内宿舍皆采取小区式管理，配备宿舍管理员及安保。3.员工宿舍住宿费依据房型不同每月50~75元/人，每房每月提供50度的免费用电额度，超出部分由舍员共同分摊，从员工每月薪资中扣除，免水费。所有宿舍均提供独立的冷暖空调，二十四小时供应洗浴热水及饮用水。
三、【招聘条件】◆年龄范围：18-35周岁。◆性别要求：性别不限。◆身高要求：男性身高160cm以上，女性身高150cm以上。◆学历要求：学历初中及以上。◆视力情况：无色盲，无色弱，矫正视力0.8（现在通用的4.9）以上。
四、【其他要求】◆无纹身（不明显可以），不能染发；品行端正，无不良违法犯罪记录；身心健康，无重大传染性疾病，无急躁、忧郁、注意力涣散、神情呆滞等症状；26个英文字母会读写
五、【入职须知】1、有效二代身份证原件及正反面复印件8张，1寸彩照8张，一支黑色水笔，一本记事本。2、需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费60元，由员工自理。3、该企业规定，就业人员工作未满120天离职的，企业方有权扣除其一定的培训费用。试用期为4个月，企业会根据会员表现给予转为正式员工。
六、【工作描述】◆工作内容：主要从事生产iphone苹果系列产品，如iphone成品，ipad迷你，新款廉价iphone等。◆工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。◆加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天，中间含吃饭休息一小时。◆工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
⑨ 电子厂一个月工资多少钱
首先要看是在什么城市，然后要看是在什么样的电子厂。
拿苏州电子厂举例，目前苏州的最低工资标准是1940元，所以大部分的电子厂底薪都是1940元，当然也有底薪比较高的电子厂。
除了底薪之外，电子厂的工资还有各项津贴，补贴和奖金。比如说夜班津贴，岗位津贴，无尘津贴等，还有绩效奖金，全勤奖金，年资奖金等，一些电子厂还有外宿补贴，伙食补贴，岗位补贴，高温补贴等。
而在电子厂决定工资高低最重要的一点就是加班费，电子厂加班费都是按照国家要求平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍工资计算，当然也要看每个电子厂的加班基数。总之在电子厂打工加班多工资就高。
所以电子厂工资=底薪+各项津贴和奖金+加班费，一个月能拿到3500-5500元，具体的工资高低也要看个人哦！
苏州的用工政策应该在全国都非常不错的，基本上公司都严格按照国家规定算加班和交纳五险一金，还有严格的法律，和劳动监察机构，如果有经济纠纷可以申请调解和仲裁的。