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上海最基本工资是多少

发布时间: 2022-09-06 21:20:08

1. 上海2020年最低基本工资标准(新规定)

上海最低基本工资标准(新规定)

上海月最低工资标准从2020元增至2190元,涨了170块,小时最低工资标准从18元增至19元。以下是详细内容,欢迎阅读。

调整最低工资标准

从4月1日起,本市月最低工资标准从2020元调整到2190元,增加170元;小时最低工资标准从18元调整到19元。

调整企业工资增长指导线

本市企业工资增长指导线,平均线为9%,下线为4%,上线为14%。生产经营正常、经济效益增长的企业,可参照平均线确定工资增长幅度。其中,上年平均工资水平低于全市职工平均工资60%的企业,可参照上线增长工资;上年平均工资水平为全市职工平均工资二倍以上的,应按平均线以下水平增长工资。生产经营困难、经济效益较差的企业,工资增长幅度可以低于下线。

调整失业保险金标准

4月1日起调整失业保险金标准。本市失业保险金标准根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定,目前分为三档。调整后,第1-12个月失业保险金三档标准每档增160元,分别提高到1415元/月、1470元/月、1520元/月;第13-24个月的失业保险金标准为第1-12个月的失业保险金标准的80%,并按照高于本市城镇“低保”标准10元左右确定托底标准。

调整有关就业补助标准

从4月1日起,青年职业见习学员生活费补贴从1616元/月提高到1752元/月,协保人员就业补贴、大龄失业人员自谋职业就业岗位补贴都从1010元/月提高到1095元/月。同时,本市从4月1日起,对实行全日制工作的万人就业项目公共服务类队伍(包括河道保洁、林业养护、社区助老、社区助残)从业人员的收入标准,在现有2140元/月的基础上每人每月增加170元,调整为2310元/月。千、百人就业项目和社区“四保”公益性岗位从业人员的收入标准随最低工资标准的调整作相应调整。

调整工伤保险三项待遇标准

本市从4月1日开始,对12月31日前发生工伤致残或因工死亡人员的工伤保险三项待遇标准进行调整。

①工伤致残一级至四级人员享受的伤残津贴:在目前享受待遇标准的基础上进行调整,致残一级的,增加440元/月;致残二级的,增加420元/月;致残三级的,增加390元/月;致残四级的,增加370元/月。②生活不能自理工伤人员的生活护理费:在目前享受待遇标准的基础上也进行了调整,生活完全不能自理的,增加240元/月;生活大部分不能自理的,增加200元/月;生活部分不能自理的,增加140元/月。③因工死亡人员供养亲属抚恤金标准也同时进行调整,在目前享受待遇标准的基础上,每人每月增加100元。

提高医保封顶线

今年4月1日本市医保进入2016医保年度(4月1日至2017年3月31日),从4月1日起,将2016医保年度职工医保统筹基金最高支付限额从39万元提高到42万元,最高支付限额以上的部分,仍由地方附加医疗保险基金支付80%。小城镇医保最高支付限额同步调整。同时,2016医保年度本市职工基本医疗保险参保人员门急诊自负段标准、统筹基金起付标准均不作调整,仍然按照2015医保年度标准执行。

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2. 上海的保底工资是多少

上海市月最低工资标准从2420元调整到2480元。
小时最低工资标准从21元调整到22元。根据相关规定,月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者,在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的,用人单位支付的月工资不能低于月最低工资标准。需要说明的是,上海月最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金,由用人单位另行支付。劳动者延长工作时间的加班费,中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴,伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴也不作为月最低工资标准的组成部分,由用人单位另行支付。
小时最低工资标准适用于非全日制就业的劳动者,即在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时。

3. 上海最低工资是多少

法律分析:从2021年7月1日起,上海市调整最低工资标准为2590元;每小时最低工资标准为23元。如职工加班工资、社保、津贴需另外进行支付。职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:

1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;

2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;

3、连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发;

4、连续工龄满6年不满8年的,按本人工资的90%计发;

5、连续工龄满8年及以上的,按本人工资的100%计发。

上海最低工资明确规定,月最低工资标准不包含个人应依法缴纳的社会保险费和住房公积金,词两项费用由用人单位按规定另行支付。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》

第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。

第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

4. 上海最低工资

【法律分析】:上海月最低工资标准从2480元调整到2590元;小时最低工资标准从22元调整为23元。

【法律依据】:《关于调整本市最低工资标准的通知》(沪人社规〔2021〕18号)

一、月最低工资标准从2480元调整到2590元。下列项目不作为月最低工资的组成部分,由用人单位另行支付:

(一)延长工作时间的工资。

(二)中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴。

(三)伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。

(四)个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。

二、小时最低工资标准从22元调整为23元。小时最低工资不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费。


温馨提示
以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

5. 2022年上海最低工资标准是多少

2022年上海最低工资标准为2590元/月;小时工工资标准为23元/小时。
一、全国其他各地最低工资标准是:
1、北京月最低工资标准2200元
2、上海月最低工资标准2480元
3、重庆月最低工资标准1800元
4、山西月最低工资标准一档:1700元,二档:1600,元,三档:1560元
5、湖南月最低工资标准一档:1700元,二档:1540元,三档:1380元
6、河北月最低工资标准一档:1900元,二档:1790元,三档:1680元
7、辽宁月最低工资标准一档:1810元,二档:1610元,三档:1480元
8、贵州月最低工资标准一档:1790元,二档:1670元,三档:1570元
10、内蒙古月最低工资标准一档:1760元,二档1660元,三档1500元
11、吉林月最低工资标准一档:1780元,二档1680元,三档1580元
12、江苏月最低工资标准一档:2020元,二档:1830元,三档:1620元
13、四川月最低工资标准一档:1780元,二档:1650元 ,三档:1550元。
二、最低工资标准是应发还是实发呢?
1、最低工资标准是指是应发工资。
2、应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下,用人单位应当支付给劳动者的工资报酬,应发工资不得低于当地的最低工资标准。
3、实发工资是在做了合理的扣除后,实际上发到劳动者手里的工资。
最低工资标准一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。
以上就是关于上海最低工资标准的相关内容,各个省市对根据各自情况不同,最低工资标准不同,最低工资标准每一至三年调整一次。您明白了吗?

法律依据
《企业最低工资规定》 第十七条 下列各项不作为最低工资的组成部分:
1、加班加点工资;
2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
3、国家法律、法规和政策规定的劳动者保险、福利待遇。

6. 上海基本工资

【法律分析】:上海最低工资适用于上海市范围内的企业及与其形成劳动关系的职工及其他劳动者。根据上海社会保障局下发的《关于调整本市最低工资标准的通知》规定,上海市最低工资标准2021年7月1日起调整,从原先的月最低工资标准从2480元调整为2590元,增加110元;小时最低工资标准从22元调整到23元。这是上海市第27次上调最低工资标准,同时还将同步调整一系列民生保障待遇标准,

【法律依据】:《上海市人力资源和社会保障局关于调整本市最低工资标准的通知》

一、月最低工资标准从2420元调整为2480元。下列项目不作为月最低工资的组成部分,由用人单位另行支付:

(一)延长工作时间的工资。

(二)中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴。

(三)伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。

(四)个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。

二、小时最低工资标准从21元调整为22元。小时最低工资不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费。

三、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。


温馨提示
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如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。

7. 上海最低工资标准2021年

2021年上海月最低工资是2590元,小时最低工资是23元。
2021上海最低工资标准:(一)全日制就业劳动者月最低工资标准:2590元。(二)非全日制就业劳动者小时最低工资标准:23元/小时。
上海是中国国家中心城市、超大城市,沪杭甬大湾区核心城市,是国际经济、金融、贸易、航运、科技创新中心,是首批沿海开放城市。上海地处长江入海口,是长江经济带的龙头城市,隔东中国海与日本九州岛相望,南濒杭州湾,北、西与江苏、浙江两省相接。

8. 2022年上海基本工资是多少

上海市最低工资标准是每月2480元,如果按照小时计算,最低是每小时22元。上海市每年都会调整最低工资标准,单位录用职工不得低于这个标准支付工资。高温补贴、交通费补贴等不能算入最低工资中。上海市月最低工资标准从2420元调整到2480元,增加60元;小时最低工资标准从21元调整到22元。
根据相关规定,月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者,在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的,用人单位支付的月工资不能低于月最低工资标准。需要说明的是,上海月最低工资标准不含劳动者个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金,由用人单位另行支付。劳动者延长工作时间的加班费,中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴,伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴也不作为月最低工资标准的组成部分,由用人单位另行支付。
小时最低工资标准适用于非全日制就业的劳动者,即在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时。小时最低工资标准不包含劳动者个人和单位依法缴纳的社会保险费。
确定最低工资标准一般要考虑的因素有:当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。确定的方法通常有比重法和恩格尔系数法。比重法是确定一定比例的最低人均收入户为贫困户,再统计出其人均生活费用支出水平,乘以每一就业者的赡养系数,加上一个调整数。恩格尔系数法就是根据有关数据,计算出最低食物支出标准,除以恩格尔系数,再乘以赡养系数,加上调整数。
法律依据:《劳动法》中规定,工资和加班费等报酬,是用人单位必须支付给劳动者的,如果有用人单位出现克扣或者拒不支付的情况,劳动者可以通过法律的途径来维护自己的权益。希望以上信息对大家有所帮助。

9. 上海最低工资标准是多少

法律分析:上海最低工资标准:月最低工资标准为2590元;小时最低工资标准为23元。月最低工资标准不含五险一金,由用人单位另行缴纳。月最低工资标准也不包括劳动者延长工作时间的加班费、中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴以及伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。上海最低工资明确规定,月最低工资标准不包含个人应依法缴纳的社会保险费和住房公积金,词两项费用由用人单位按规定另行支付。

法律依据:《上海市人力资源和社会保障局关于调整本市最低工资标准的通知》 第一条 月最低工资标准从2480元调整到2590元。下列项目不作为月最低工资的组成部分,由用人单位另行支付:(一)延长工作时间的工资。(二)中夜班津贴、夏季高温津贴及有毒有害等特殊工作环境下的岗位津贴。(三)伙食补贴、上下班交通费补贴、住房补贴。(四)个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。第二条小时最低工资标准从22元调整为23元。小时最低工资不包括个人和单位依法缴纳的社会保险费。第三条月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

10. 2021上海市最低工资标准多少

2590。根据相关资料显示2021年7月起,上海市调整最低工资标准为2590元,每小时最低工资标准为23元。如职工加班工资、社保、津贴需另外进行支付。实际标准以官方为准。

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