长春医院收款工资多少钱一个月

① 长春医生工资是多少

以职称和岗位定薪酬
以主治医生为例，月薪当在4500元左右，加上补助和绩效工资，6000不止
副主任医师以上加1000-2000
科主任外加行政补贴
其他的就不太清楚了，不知是否帮到你

② 一般医院财务人员工资多少

医院里的财务人员得分两种情况， 一类是公立医院的会计，另一类是私立医院的会计。
1、公立医院的会计，拿的是死工资，但给你买五金，一般工资在4000元左右，但到退休的时候会按事业单位待遇退休；退休工资会比企业的财务人员高不少；
2、私立医院的会计，完全是看医院的效益了，医院效益好，赚的钱多，会计拿的也就多。

公立医院财务出来的。医院财务和企业财务有一些不同，因为公立医院是非盈利性质的事业单位。事业单位目前算是体制内，就要分在编和不在编，在编人员的工资是稳定的，发展道路看得见，考证进职称是必要的。

但一般情况下，挂号收费室的人多是不在编，在编人员很多不愿意干这活儿，因为挂号收费是窗口工作，还要值夜班。要想在医院长期做财务工作，还是找渠道考编好。

至于私立医院。国内的私立医院环境就不说了，发展好的很少。要说做财务工作，要不是新人做跳板，要不是老板亲戚，要不是退休返聘。

药品财务和医保财务是外事类的工作，药商和医保中心的人会经常邀请你参加各种各样的宴会，有求你的，有想被你求的，总之就是得经常喝酒，如果你体力够好而且懂得养生的话，这两个职位倒是很不错的肥缺。药品财务相对的要忙一些，而回报则是药品提成。医保财务清闲一些，效益也相当可以。这两个共同的特点是不用值班。

住院财务，微机室财务和门诊收银都差不多，住院的那个总要值夜班，而且有收患者的科室提成。微机室的不推荐，成天做电脑前面，比较枯燥，而且没什么发展。门诊的比较好，只要你有人有巧劲，外捞N多，但是每天都要面对无数患者，面对无数纠纷。很辛苦。

所以综合说来，我的推荐是前两个和最后一个。当然，还得根据你们医院的特色而决定。如果是以内科为主打的话，药品是好去处，要是以外科为主，医保则是上选。要是综合性的话，就无所谓了。

③ 医院编外收费员工资标准

医院收费员待遇一般3500到4500左右，收费员的工作也还是比较轻松和稳定的。
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④ 医院门诊收费员工的工资是多少啊急！！！谢谢了。

实际待遇与工作地点，工龄，工作经验，学历，业绩，奖金，提成，扣钱和其它因素有关 ，一般来说和事业单位的待遇差不多，2000左右吧

⑤ 医院事业单位工资大概多少钱一个月

医疗事业单位中不同的岗位待遇也会不一样，比如有医生岗位，护士岗位，医学影像等医技岗位，针对不同的岗位待遇都不一样，相对来说，医生的待遇会更好一些，并且年资越高的职工待遇也会越高。

医疗事业单位中的职工工资是分为基础工资以及绩效工资的，基础工资一般都不会太高，大部分人的都是2000-5000左右，除了基本工资以外，医疗事业单位最重要的收入就是绩效工资了，因为医疗卫生事业单位是差额事业单位，所以事业单位职工的工资个单位的收入也有关系。绩效工资会根据不同的科室而不同，除此之外，还会有一些 福利补贴奖金等工资。具体的工资待遇还是要看具体的事业单位。

医院事业单位工资大概多少钱一个月

⑥ 三甲医院收银员工资大概是多少

我之前在医院🏥门诊收银！备用金2000。每个月科室排班班长要盘点一次！我是广州三甲医院🏥。。工资在3500到4000之间！三班倒！我想说面试几率很小！因为都是靠关系！也有是本人妈妈或者是亲戚在医院介绍进去！每个月要考试都是与医保还有就是每个区公务员记账单的记账限额相关的资料等等。。。要记很多东西。。(记账单限额没记好、记账单没盖单位章、有问题收费员扣钱！记账单本人必须与证件一致、）备用金和工资根据医院效益而定！不好说！

⑦ 在医院里收款工作怎么样（急！！！）

在医院里收款，平时是比较忙碌，不过与以前相比，现在不少的医院运用计算机管理，收款方便多了，不用再手工录入药品名称，所以工作还是挺有意义的。工资待遇一般是医院的平均数量，发展前景也不错。

⑧ 三甲医院收费员工资

如果你是医院的正式员工，工资应该不低于5000元，假如是临时工,一般只有2-3000元。