辞退失业险能领多少钱一个月

⑴ 十年以上的失业保险一个月能领多少钱

失业保险不管你买多久，在有效期内，因公司企业原因被辞退、下岗的，可以获得“失业保险”的补偿，这个补偿只保障基本生活，根据你所在的省市经济条件的不同，每个月可以获得一千多元到两千多一些的失业保障。
这个“失业保险”最长只能保障两年，如果你还没有到退休年龄，必需还得另外找工作找活干。人社局就业培训中心会组织简单的技能培训，然后参加培训的人员会推荐到企业应聘上岗。

⑵ 2022年失业补助金发放标准是什么一个月可以领多少钱

因为疫情的原因，小遍这两年有很多人都换了很多工作，但是在找工作的艰辛，其实就算是失业了，大家都是年轻人也没有什么存款，所以支撑自己的生活也是非常的难的，今天，我也想和大家一起来谈一谈有关于这个失业的补助金。

如何看待失业补助金？

个人来讲，这也是一件非常好的事情，毕竟现在年轻人的工作也不是很稳定，有一些时候总会有困难像基本工资的80% 90都是可以保证我们平时的日常生活开销了，而且随着我们逐渐找工作，也让我们日子好过很多。好啦，今天这个话题就到这里吧，如果什么想说的，可以在评论区留言留言哦。

⑶ 公司辞退失业金能领多少

法律分析：满一年被辞退失业金能领多少钱这个是没有具体的规定 ，需要结合当地的实际标准来进行计算，但对于只满一年不满两年的，那么最多可以领取三个月的失业金，对于满两年不满三年的，最多领取六个月的失业金。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（二）未及时足额支付劳动报酬的；

（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（五）因本法第二十六条 第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

⑷ 失业金多少钱一个月

法律分析：失业人员第1个月至第12个月领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定；第13个月至第24个月领取的失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80％。失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限) 计算。累计缴纳失业保险费满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2个月；累计缴纳失业保险费年限每增加1年，期限增加2个月。累计缴纳失业保险费满1年不满5年的，期限最长为12个月；累计缴纳失业保险费满5年不满10年的，期限最长为18个月；累计缴纳失业保险费10年以上的，期限最长为24个月。交费时间是累计，中途中断缴纳没有关系。

领取失业金的条件1.参加失业保险满1年或者以上。2.个人非自愿失业。注意主动辞职不符合领取失业金的条件，是不能领到失业金的。3.办理了失业手续。

法律依据：《中华人民共和国失业保险条例》 第四条 失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：（一）终止劳动合同的；（二）被用人单位解除劳动合同的；（三）被用人单位开除、除名和辞退的；（四）根据《中华人民共和国劳动法》第三十二条第二、三项与用人单位解除劳动合同的；（五）法律、行政法规另有规定的。

⑸ 被公司辞退失业险能领多少

满一年被辞退失业金能领取多少钱这个是没有具体规定的，可以到当地社保局咨询。
1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金。
2、累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金。
3、累计缴费时间3年以上不满4年，可以领取9个月失业保险金。
4、累计缴费时间4年以上不满5年，可以领取12个月失业保险金。
5、累计缴费时间5年以上的，其超过5年的部分，按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。

⑹ 工作两年辞退后每月能领多少失业保险金

6个月。（一） 累计缴费时间一年以上不满两年的，领取三个月的失业保险金；
（二） 累计缴费时间两年以上不满三年的，领取六个月的失业保险金；

⑺ 被公司辞退领取失业金有多少钱

法律分析：根据失业人员所在单位和本人累计缴费时间而定。

法律依据：《失业保险条例》 第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。第十八条失业保险金的标准，按照低于当地最低工资、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。（一)原工作单位和参加失业保险并且按月足额缴纳失业保险费满1年;（二)必须是非因本人意愿中断就业的，因辞职、自动离职等本人意愿中断就业的，不能享受失业保险待遇;（三)必须已办理失业登记，并有求职要求。

⑻ 失业保险可以领取几次，失业金有多少呢

失业保险领取次数问题：失业保险可以领取若干次，失业保险金的领取没有次数限制，满足条件就可以领取。

(一)失业保险金领取条件

1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：

a、终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;

b、被用人单位开除、除名和辞退的;

c、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

d、用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;

e、以及法律、行政法规另有规定的。

3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。

满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

(二)失业保险金领取标准

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金;

2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。

(三)失业保险金领取金额

其领取金额一般为当地最低生活水平左右。如果参保了失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金。


【法律依据】：

根据《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；

（二）非因本人意愿中断就业的；

（三）已办理失业登记，并有求职要求的。

失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。