苏州园区医疗保险一年多少钱

㈠ 苏州市太仓市职工医保补交一年多少钱

职工医保一次性补足缴费年限月基数5613元，比例百分之5，即每月280点65元。
职工医疗保险包括职工基本医疗保险和职工补充医疗保险。职工基本医疗保险是依法对职工的基本医疗权利给予保障的社会医疗保险，补充医疗保险不是通过国家立法强制实施的，而是由用人单位和个人自愿参加的。
基本医疗保险与补充医疗保险不是相互矛盾，而是互为补充，不可替代，其目的都是为了给职工提供医疗保障。

㈡ 苏州医保账户一年有多少钱可以用

感谢邀请，感谢楼主的提问。
楼主您好，只要你参加了我们的职工医疗保险，并且每年按照8%的缴费基数来缴纳这个医疗保险费用的，那么都会建立个人医保账户的，你的个人医保账户每年打在你医保卡上有多少钱？那么这个钱全额你都是可以正常使用的。
不过在使用医保卡当中余额的过程中，这个钱只能用做药店看病买药去医院门诊就医结算，也就是属于医保范围内的一个专款专用，它并不可以当成现金去使用它。所以说这一点是需要明确的。一般情况下，这个医保账户的划转是按这个人的一个年龄来划转的，35岁以下的人基本上是按着2%来划转的，35岁到45岁的人，基本是按照3%来化转，45岁到55岁的人是按着3.5%来化妆的，55岁以上的人基本上就是按照4%来划转的，所以说年龄越大的人，他的个人医保账户的钱也就是越多的。
那么每年上卡，你医疗保险账户有多少钱，取决于你们当地的一个缴费的基数来决定。医保的缴费基数越高，那么就意味着自己医保账户里的钱也就越多，缴费基数越低，那么就意味着医保账户里的钱也就越少。
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㈢ 苏州市居民医保卡一年交多少费用

缴费标准
1.学生（少儿）个人缴费金额为270元/年；
2.大学生个人缴费金额为160元/年；
3.非就业居民个人缴费金额为460元/年（失业人员和户籍迁入本市不足10年的老年居民不享受财政补助，个人缴费金额为1310元/年）。
根据政策规定，以下救助对象参保时个人免缴医疗保险费，其医疗保险费由财政全额补助：低保人员、低保边缘人员、特困供养人员、孤儿、临救大病人员、精减退职职工、重点优抚对象、参核退役人员、建档立卡人员、特困职工、重度残疾人、困难残疾学生和困境儿童。
特别提醒
自2021年9月开始，苏州市区非就业居民参加下一年度居民医保的申报缴费期统一调整为9月至11月，与学生少儿、大学生保持一致。为避免影响明年的居民医疗保险待遇，请您务必于每年9月至11月办理下一年度的居民医疗保险参保缴费手续！
出生三个月以内的新生儿。出生三个月内办理居民医疗保险参保手续的新生儿，首次参保时间与出生日期跨结算年度的，应当在办理参保手续同时补缴出生当年居民医疗保险费，方可报销结付出生后至该年末的医疗费用。

㈣ 医疗保险一年交多少钱

医保一年交多少钱一般情况下，每个月缴纳的社会医疗保险费用计算公式如下：个人社会医疗保险缴费金额=个人社会医疗保险缴费比例乘以个人社会医疗保险缴费基数，注意的是，社会医疗保险缴费由职工个人和用人单位共同参与，一般来说，社会医疗保险缴费标准如下：1、社会医疗保险缴费比例：用人单位8%，个人2%(各地标准不一);2、社会医疗保险缴费基数：缴费单位按本单位缴费个人当月缴费基数的总额计算缴纳在职职工的医疗保险费。个人缴费以本人当月申报个人所得税的工资、薪金收入为缴费基数。

㈤ 2013年苏州工业园区C类社保交多少钱

养老保险：单位，20%，个人，8%。
医疗保险：单位，9%，个人，2%，大病医疗，5元
失业保险：单位，2%，个人，1%
生育保险：单位，1%，个人不用缴费
工伤保险：单位，1%，个人不用缴费
住房公积金：单位，8-12%，个人，8-12%
社保合计：单位缴纳663.3元，个人缴纳226.1元
社保基数(最低标准)：社平工资3350元×60%=2010元
最低工资（标准）：1370元
社保缴纳基数上限：14407元/月，缴纳基数下限：2170元/月
住房公积金缴纳基数上限：15400元/月，缴纳基数下限：2010元/月从7月1日起，苏州市2013年度住房公积金缴存基数将进行调整。据悉，住房公积金缴存基数每年调整一次，与往年不同的是，此次调整标准下限从原来的当地最低月工资标准，调整为当地社保缴费基数的下限，即由1370元调整至2010元，上调幅度达46.7%；上限为2012年度月平均工资收入的3倍，即15400元。按照1370元月最低收入，8%的缴存比例，每月公积金各最低缴存为110元；按照2010元社保最低缴费基数，8%的缴存比例，则最低各缴存161元。

㈥ 医保一年交多少钱

根据今年的最新要求来看，2022年城乡居民医保个人缴费标准提升到350元，比去年的缴费标准上涨了30元，此外，财政补贴相比往年也提高30元，到610元。城乡居民医保是按年缴费，这意味着，各地的城乡居民医保缴纳标准将不会低于一年350元。

对于没有参加职工社保的四口之家来说，全家除了参保城乡居民养老保险，一年缴费标准最少1200元外，还要参保城乡居民医保，一年缴费标准达1400元，合计两项保险费，缴费压力还是比较大的。

1、参保对象

①对于行政区域内不属于职工基本医疗保险参保范围的城乡居民，包括农村居民(原新农合参保人员)、城镇非从业居民(原城镇居民参保人员)、中小学生(含托幼机构儿童)、高校大学生、国家和省市规定的其他人员。

②其中最低生活保障人员，由区民政部门负责组织为其办理参加城乡居民基本医疗保险工作，缴费所需的资金由各区的民政局负担，个人不缴费。

2、缴费方式

①线下缴费。城乡居民医保以家庭为单位进行参保缴费，由其户籍所在村(居)或者社区统一进行收缴，缴纳至各区的乡镇、街道人力资源和社会保障所。

②网上缴费。在已经开通了电子税务局缴费的地区，大家可以进入税务局官方网站，进行注册及登录，按照要求可以进行缴费。

③掌上缴费。大家还可以通过当地税务部门的手机APP、公众号或者是微信、支付宝等手机支付平台，进入城乡居民医疗板块进行缴费。

㈦ 苏州医保每年打多少钱

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您好！退休人员的医疗保险不是每个月打钱的，而是一年打一次钱。由于全国各地社会经济发展水平不一样，打到退休人员医保卡里的钱，金额也是不一样的。以江苏省苏州市为例，苏州市人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心每年往退休人员的医保卡里打1400元基本医疗保险基金。一年用不完的，自动滚入下一年。谢谢阅读！

㈧ 苏州园区社保缴纳多少钱

苏州社保代缴多少钱？除了社保的费用，再加上代缴机构的服务费(每个代缴机构的服务费都不一样，有的贵有的便宜)，社保费用加上服务费来就是每个月需要支付的费用。所以在选择社保代缴机构时手续费也是一个需要考量的标准，毕竟社保费用基本都是按照社保局的标准来收取的。

苏州社保的费用：

苏州社保代缴多少钱？其实社保代缴公司的缴费标准就是社保缴费基数加上服务费，社保的缴费标准就是政府规定的，并不是由社保代缴公司来设定。所以基本上都是统一的，或者说缴费的档次不一样，也就不一样。

下面以苏州的最低基数为例：

其中企业缴纳需要缴纳的费用分别是：

生育保险比例是:0.8%,费用是26.94元

工伤保险比例是:0.4%,费用是13.47元

大病/补充/大额医疗比例是:0.0%,费用是0元

失业保险比例是:0.5%,费用是16.84元

医疗保险比例是:7.0%,费用是235.76元

养老保险比例是:16.0%,费用是538.88元

公积金比例是:8.0%,费用是270元

企业缴纳：1101.89

个人需要缴纳发费用分别是：

生育保险比例是:0.0%,费用是0元

工伤保险比例是:0.0%,费用是0元

大病/补充/大额医疗比例是:100.0%,费用是5元

失业保险比例是:0.5%,费用是16.84元

医疗保险比例是:2.0%,费用是67.36元

养老保险比例是:8.0%,费用是269.44元

公积金比例是:8.0%,费用是270元

个人缴纳：628.64

社保的费用：企业=1101.89元+628.64元=1730.53元

社保代缴的服务费用：

苏州不同的社保代缴平台他们的服务费是不同的，费用几十元到一百元都有。壹人事社保代缴的服务费低至20元/月/人。100%线上操作，流程简单清晰，增减员及时提醒，避免漏停漏缴。

以上就是2021年 苏州社保代缴多少钱的相关回答。像一些员工异地办公，公司在当地没有注册公司，需要给员工缴纳社保的;或是公司HR、财务等人员配备不完善觉得社保缴纳程序繁琐，占用过多公司资源，可以将企业社保外包出去，代缴费用方面会比个人代缴费用便宜很多。

㈨ 苏州工业园区社保缴费比例是什么

法律分析：灵活就业人员参加职工基本医疗保险的月缴费基数为4250元。2022年1月1日起，灵活就业人员医疗保险缴费比例调整为8%，大额医疗费用社会共济基金按每人每月5元的标准缴纳。请广大灵活就业参保人员及时关注缴费基数调整信息，切实做好缴费相关工作，以免影响您的社会保障权益。无雇工的个体工商户和灵活就业人员自愿参加企业职工基本养老保险的，缴费工资基数分为十二档，依次为4250元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元、18000元及21821元。无雇工的个体工商户和灵活就业人员可自主选择适当档次的缴费工资基数，缴纳企业职工基本养老保险费。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第五十七条 用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

第五十九条 县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收，实施步骤和具体办法由国务院规定。

第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费，并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。